Le système fiscal marocain : diagnostic et défis juillet 1999 document de travail n° 43
Le développement durable a été défini dans ce rapport comme :
« un développement qui s'efforce de répondre aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à satisfaire les leurs ».
Le développement durable repose sur une notion fondamentale : la solidarité.
Solidarité entre les générations - pour préserver les ressources et laisser une planète en bon état et solidarité entre les peuples - afin de partager les ressources et les richesses et ne pas laisser se creuser le fossé entre les pays du Nord et ceux du Sud.
|Transposé au monde de l’entreprise, le développement durable se traduit par la « Triple Bottom Line » qui conduit à évaluer sa |
|performance sous 3 angles : |
| |• Environnemental : compatibilité entre l’activité de l’entreprise et le maintien des écosystèmes, analyse des impacts de |
| |l’entreprise et de ses produits en termes de consommation de ressources, production de déchets, émissions polluantes… |
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| |• Social : conséquences sociales de l’activité de l’entreprise pour l’ensemble de ses parties prenantes : salariés (conditions de |
| |travail, niveau de rémunération, non-discrimination…), fournisseurs, clients, communautés locales et la société civile. |
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