cas bull

829 mots 4 pages
Cas Bull

PARTIE 1

1.
Dfinition:
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est la responsabilité des entreprises vis-à-vis des effets qu’elles exercent sur la société. Se préoccuper de la RSE est dans l’intérêt des entreprises et de la société dans son ensemble (définition de la RSE par la Commission européenne).

Contexte :
La RSE un engagement pour l’avenir et un levier de performance globale.
La démarche RSE de Bull participe aux trois grands engagements du Groupe vis-à-vis de ses clients : l’excellence technologique, le développement du capital humain et la confiance. Cette démarche se veut pragmatique et authentique : centrée sur des enjeux réels, valorisant les réalisations concrètes au sein des métiers et porteuse de valeur ajoutée là où l’entreprise est légitime.

2.
En 2011, Bull s’est vu décerner le « premier prix européen » pour la mise en œuvre des meilleures pratiques énergétiques au sein d’un centre informatique.

Au Grand prix de la transparence 2012, Bull a été classé deuxième des « sociétés de services » pour la qualité de son document de référence.

En 2012, EcoVadis a positionné Bull comme faisant partie des 10 % des entreprises informatiques les mieux notées en matière de RSE.

Un 10/10 en RSE décerné l’année dernière par l’une des plus grandes banque européenne, l’une des toute première institutions financières publiques Française, elle-même acteur engagé du développement durable, vient lors d’une consultation en 2013, de classer Bull « premier » pour sa démarche RSE devant 116 concurrents du secteur Informatiques.

3. Ces distinctions démontent des performance de BULL, notamment en terme de maîtrise des coûts qui ne manqueront pas d’impacter la chaîne de valeur

Une meilleur maîtrise des risques socio-politique de la production
Des économies de coûts liés à l’adoption de pratiques permettant d’économiser de l’énergie

Avantage concurrentiel
Pour les actionnaires, les investisseurs, les

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