Eco droit

1056 mots 5 pages

DUCROS
Dorian
1CPT

ETUDE

Sommaire

1 – Quelques chiffres Français et Européen.

Page : 3 - 4

2 - Les effets secondaires que peux avoir la rémunération.

Page : 4 - 5

3 – Quatre autres facteurs pouvant permettre une motivation.

Page : 5 - 6

1 – Quelques chiffres Français et Européen.
Les attitudes vis-à-vis du travail ont profondément changé, au fil des années, et pour bon nombre de salariés, le travail ne s’inscrit plus seulement dans une logique de survie mais bien plus de priorités individuelles.

Et vous, qu’est-ce qui vous motive? Qu’est ce qui vous fait sauter du lit chaque matin avant de prendre le chemin du bureau ou de votre lieu de travail? Pourquoi travaillez-vous?

L’argent constitue le facteur essentiel de motivation pour les salariés français, britanniques et belges, ils placent ce critère bien avant la famille ou encore la satisfaction que l’on peut tirer de son travail.

A la question posée sur le site de recrutement en ligne Monster, "Pourquoi travaillez-vous?"

• Les français interrogés répondent :

58% - Pour l’argent
22% - Pour ma satisfaction professionnelle
10% - Pour ma famille
4% - Pour m’arrêter et partir à la retraite au plus tôt
3% - Pour me dépasser

• Les européens interrogés répondent :

48% - Pour l’argent
18% - Pour ma satisfaction professionnelle
16% - Pour ma famille
5% - Pour m’arrêter et partir à la retraite au plus tôt
13% - Pour me dépasser
Le travail est avant tout une question d’argent pour les salariés français. 58% d’entre eux considèrent en effet l’argent comme leur seule et unique source de motivation. Les Britanniques, à 54%, devancent de peu les Irlandais à 53%, les Belges à 52%, les Luxembourgeois à 50% et les Allemands à 46%.

18 % des Allemands et des Irlandais déclarent travailler pour leur famille, ces salariés témoignant ainsi de leur attachement aux valeurs familiales. Viennent ensuite les Britanniques à 16 % puis les Luxembourgeois à 14% et les

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Présentation de la méthode Layer by Layer Vous êtes prêt ? Que vous le soyez ou non on commence !! La méthode Layer by Layer est la méthode la plus connue pour la résolution du cube. En effet, elle consiste comme son nom l'indique à résoudre les couches du cube une par une.….

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Objet : Congé avec offre de vente / notification de baisse de prix Droit de préemption LETTRE RECOMMANDEE AVEC A. R. Monsieur et Mademoiselle, Pour faire suite au congé pour vente qui vous a été donné le 6 novembre 2003. Nous avons l’honneur de vous faire savoir que le bail qui vous a été consenti pour l’appartement que vous occupez actuellement, ne sera pas renouvelé à son échéance, comme indiqué précédemment En conséquence, nous vous donnons congé pour le 30 juin 2004 Conformément à la loi n° 89-462 du 6 juillet 1989 modifiée, nous vous informons que congé vous est donné pour vente de l’appartement dont vous êtes locataire et dont désignation suit….

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management
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3- Vos salariés s’entendent-ils bien entre eux ? Les salariés s’entendent bien entre eux.….

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Eco droit
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Le salarié est tenu de respecter la durée du travail fixé par la loi ou par des dispositions conventionnelles. Pour toutes les entreprises, quelques soit leur effectif la durée légale du travail effectif est fixée à 35 heures par semaine civile, si des heures sont effectuées au-delà de cette durée légale elles seront considérées comme des heures supplémentaires. Cette durée de travail effectif ne peut dépasser:-10 heures par jour, :-48heures par semaine, : -44heures par semaine en moyenne sur une période de 12 semaines consécutives (46 heures maximum, sous conditions). Les salariés ont le droit à une pose de 20 minutes minimum après 6 heures de travail.….

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Eco droit
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LA DUREE DE TRAVAIL Introduction: Les règles régissant la durée du travail sont fixées par le Code du travail. Elles définissent non seulement le temps de travail effectif mais aussi le régime des pauses, des astreintes, du repos hebdomadaire... La durée du travail est fixée à 35 heures de travail effectif par semaine pour toutes les entreprises sauf la restauration l’hôtellerie , quelle que soit leur taille. Le temps de travail effectif est celui pendant lequel le salarié est à la disposition de l’employeur, se conforme à ses directives sans pouvoir vaquer librement à des occupations personnelles L’employeur est-il libre de fixer la durée du travail dans son entreprise?….

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Eco droit
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La durée du travail Toutes décisions prises par l’employeur concernant la durée de travail doit dépendre de la convention collective de l’activité ou des dispositions de droit commun (les lois). Cette décision doit toujours être la plus favorable pour le salarié. Ces droits communs sont une référence pour tous types d’activités. L’employeur doit ce référer à la convention collective et aux droits communs. La convention collective est définie par le code NAF du client.….

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Eco droit
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FICHE D’ANALYSE ETUDE N°3 | |Sources / recherches documentaires |Presse écrite | |(PFMP, Presse écrite, Internet, Magazines, | | |Autres) | | |Problématique |Qu’on est-il des demandeurs d’emplois et du chômage ? | |(Explication de la situation, énoncé sous | | |forme de question, objet) | | |Présentation de l’article | |Titre de l’article : Le seuil des 3 millions de chômeurs officiellement franchi | |Source : La Dépêche (Dares) Date de parution : Jeudi 27 septembre 2012 | |Auteur : AFP Périodicité du journal : ( quotidien ( hebdomadaire ( mensuel | |Analyse documentaire | |Synthèse de l’article :….

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La rémunération La rémunération est-elle source de motivation ? La rémunération est l'élément central de motivation pour les salariés. En effet, les salariés sont des personnes qui au sein de l'entreprise échangent leur force de travail pour une contrepartie monétaire.….

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Economie générale - bts communication
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Il ne faut pas oublir que les entreprises sont frileuses : elles hésitent à faire des investissements supplémentaires dans cette période de fragilité économique. Elles préfèrent garder leur trésorerie, le cas échéant, ou éviter de s’endetter encore plus. QUESTION 3 : Expliquez la phrase suivante : « cependant, le problème de la compétitivité en France, pays où ils produisent le plus et où ils se fournissent beaucoup, constitue un frein au développement, sur lequel devraient porter d’importants et rapides efforts. »….

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Bien durables Un ménage peut consommer des biens durables, qui seront détruits progressivement au fil de leur utilisation prolongée dans le temps ex : un téléphone portable Un ménage peut consommer des services, qui sont des biens immatériels ex : une coupe de cheveux 2 – Les formes de consommations 2.1 - La consommation individuelle et la consommation collective : Dans la consommation individuelle, le bien ou le service consommé n'est utilisé que par une seule personne, excluant tout autre personne du même usage en même temps ex :une paire de lunettes Dans la consommation collective , plusieurs personnes peuvent consommer en même temps le même bien ou le même service ex : utilisation d'une autoroute….

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Eco droit
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Documents d’accompagnement de l’épreuve d’économie-droit des baccalauréats professionnels tertiaires AVANT-PROPOS Le nouveau programme d’économie droit des baccalauréats professionnels tertiaires est en application depuis septembre 2010. Il concerne les baccalauréats professionnels suivants : - Accueil – relation clients - usagers - Commerce - Comptabilité - Logistique - Secrétariat - Transport - Vente La première session d’examen portant sur le nouveau programme est prévue pour la session 2013. Elle comporte 2 modalités : contrôle en cours de formation pour les établissements habilités, contrôle ponctuel pour les autres (arrêté du 13-4-2010 - JO du 30-4-2010 – BOEN N° 20 du 20-5-2010). Les documents d’accompagnement présentés ci-après ont pour objet la mise en œuvre d’une culture commune en matière d’évaluation, quel que soit l’établissement de formation et quelle que soit la modalité d’évaluation, dans la mesure où les objectifs et les critères de cette évaluation sont identiques pour tous les candidats.….

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Eco droit
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CE doit se fixer des objectifs intermédiaires sur des indicateurs qui sont à l’origine de l’inflation en contrôlant notamment la masse monétaire (M3, l’argent en circulation) et les couts tels que des matières premières ou de la main d’œuvre. La zone euro ayant adopté cette monnaie unique dans un régime de change flottant (sans taux de change unique), la BCE n’a pas comme objectif la stabilité des taux de change. C’est le marché international des changes, qui est permanent, qui fixe les cours et le taux de change des devises du monde. Si le marché achète des euros dans ce cas sa valeur va augmenter, dans le cas contraire, si il vend, sa valeur va diminuer (loi de l’offre et la demande).….

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Le capital humain est il un enjeu essentielle pour le developpement économique d’une société ? Cette notion de « capital humain » recouvre une grande variété d'éléments, à la fois des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être. En ce qui concerne le point de vue des salariés le capital humain se définit comme l’ensemble des capacités productives qu’un individu acquiert par accumulation de connaissances générales ou spécifiques, de savoir-faire, savoir-être etc. La notion de capital exprime l’idée que c’est un stock immatériel imputé à une personne pouvant être accumulé, s’user.….

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Eco droit
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à obtenir l’indépendance du Vietnam mais également d’en faire un Etat marxiste, donc opposé au capitalisme américain. Si les Etats-Unis ne participèrent pas directement à cette Guerre d’Indochine, leur aide économique fut incontestable; elle s’intensifia tant qu’en 1954, la guerre menée par la France était financée presque exclusivement par les USA. Mais cette aide financière se révéla inefficace: au début de l’année 1954, les soldats français furent repoussés devant l’un des points stratégiques clés de cette guerre, la forteresse de Diên Biên Phu : après un siège sanglant de cinquante-cinq jours, l’armée française dut s’avouer vaincue. En avril de cette même année, une conférence de la paix réunissant quatorze nations se tint à Genève avec pour objectif le règlement de la situation politique au Vietnam.….

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Micro économie
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sur la mod´lisation, le normatif : rationnel, . . . (on y e e e reviendra) – Et il existe une 3`me voix r´cente avec les agents : dernier cours ⇒ Ici on met l’accent e e sur la 2`me approche (maths) pour 2 raisons : e 1. Fac de sciences, background scientiﬁque des ´tudiants, manque de culture ´co etc. e e 2.….

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