Métiers

614 mots 3 pages
Direction d'entreprise
La bonne gestion d'une entreprise passe par la mise en place des ressources nécessaires afin d'atteindre des objectifs précis, dans le cadre d'une politique d'entreprise définie.La gestion comprend trois points importants :-la planification: permet de fixer les objectifs de l'entreprise et de déterminer les missions de chaque salarié.-la mesure et le contrôle: afin de valider la réussite d'une action, de faire des bilans et de suivre la mise en place des différentes actions.-l'action et la réaction: pour établir rapidement des corrections si la situation le demande.Une bonne gestion va permettre au chef d'entreprise de prendre des initiatives. Il devra faire des choix, veiller à la durabilité de son entreprise, s'assurer de son bon fonctionnement, contribuer à son développement ainsi que faire le lien entre les diverses fonctions de ses salariés. il existe des formations pour gérer une entreprise, des formations pour les créateurs d'entreprises et des formations pour les artisans.
-Pour aquérir ce métier il faut un CAP ou BAC +5 et plus encore.
-Le salaire d'un chef d'entreprise dépenend du chifre d'affaire de sont entreprise et du nombre de ses salarier .49 700 euros, c'est le salaire annuel d'un patron, une moyenne qui atteint la bagatelle de 127 400 euros dans les sociétés de plus de 50 salariés.

Secrétariat
Le/La secrétaire est capable de gérer les informations, saisir et présenter des documents (courriers ou rapports) pour un service ou pour un chef hiérarchique, à l'aide de techniques bureautiques et en particulier du traitement de texte. De trier, dépouiller,classer des documents, transmettre le courrier et organiser matériellement les déplacements et les rendez-vous de son chef hiérarchique. Detransmettre et/ou filtrer les communications téléphoniques et assurer le premier niveau de contact entre le service et l'extérieur. -Pour aquérir ce métier il faut : un BAC PRO secrétariat Bac STG/STMG , niveau BEP, mais l’accès à ce

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