Ancienne Division Internationale Du Travail

Geodis Interservices Transport-logistics 04.16.2012 – 31.07.2012 Yaëlle Coislier Master 1 LEA –MMI Année Universitaire 2011-2012 Tuteur : William Marshall 1 Yaëlle Coislier RAPPORT DE STAGE DE MASTER 1 LEA – LANGUES ET COMMERCE INTERNATIONAL Distribution : William Marshall, Enseignant à l’Université Rennes 2 Collec Béatrice, deputy marketing director, Geodis 2 Remerciements : Je remercie Béatrice Collec, Marketing Deputy Manager de m’avoir accepté dans son équipe ainsi que Fabrice Gremont

Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Kenitra [Tapez le sous-titre du document] [Sélectionnez la date] Travail Réalisé par : Encadré par : Mr. BENAZZOU Lotfi Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Kenitra Sommaire  Introduction : Objectif de la norme..…………...………3  Champs/domaine d’application………………………...4  Définitions……………………………………………...5  Comptabilisation……………………………………….8  Evaluation……………………………………………...9  Applications…………………………………………....11  Informations à fournir…………………………

vie et de travail. Le socialisme entend réaliser cette amélioration par la lutte contre le libéralisme économique en vue d’une plus grande égalité sociale, soit par des réformes législatives (socialisme réformiste), soit par l’action révolutionnaire (socialisme révolutionnaire ou communisme). Les syndicats, organisations défendant les intérêts des travailleurs, se réclament le plus souvent du socialisme. Le cas de l’Allemagne est intéressant car le mouvement ouvrier y est ancien : c’est en

adapte aux usines européennes * Division du travail ( améliore l’efficacité et le rendement) * Autorité des managers et respect des règles (ordre que d’1 seul chef) * Intérêt général>intérêt individuel * Salaire en contrepartie du service rendu * Stabilité du personnel (faible turn over) * Incitation aux employés à suggérer et inciter de nvelles idées Weber Modèle bureaucratie (service) * Division et hiérarchisation du travail * Règles / procédures * Impersonnalisation

Taylorisme Frederick Taylor Le taylorisme — du nom de son inventeur, l'ingénieur américain Frederick Winslow Taylor (1856-1915) — désigne la forme d'organisation scientifique du travail (OST) définie par lui et ses disciples à partir des années 1880. Pour obtenir des conditions propres à fournir le rendement maximum dans le cadre d'une organisation, celle-ci préconise: une analyse détaillée et rigoureuse — d'où l'accent mis sur le qualificatif de « scientifique » — des modes et techniques

…………………………………………………………………………………………………………….….13 II) Presentation du pole courrier…………………………………………………………………………………......25 1- l'organigrame du pole courrier……………………………………………………………………………………………15 1-1 missions et contributions de la direction marketing et commercial ………………………………..16 2-division marketing et communication……………………………………………………………………………….…25 2-1 service communication -produit…………………………………………………………………………………..……27 III)-les taches effectuées…………………………………………………………………………………………….………30 le rapport stage*etudes………………………………………………………………………………………………………

Quels sont les principaux facteurs de la croissance ?  Le facteur travail : il faut prendre en compte la quantité et la qualité du travail. La quantité de travail dépend de la démographie (un taux de natalité élevé entraînera à terme une hausse de la population active), du taux d’activité (qui dépend de la durée de la scolarité, de l’âge de la retraite, du travail féminin) et de la durée du travail. La qualité du travail dépend du niveau de la formation et de la qualification de la population

en 1870 I-) La révolution de 1789: A) Les événements: La révoltions c'est une réaction politique et sociale contre un ordre établit. La révolution de 1789 n'est pas une réaction contre le roi Louis XVI mais contre la monarchie sociale. Cet ancien régime était divisé sous 3 ordres: Organisation et société inégalitaire - le clergé - la noblesse - le tiers-états Le pouvoir politique est monopolisé par le Roi. Il concentre tous les pouvoirs ( exécutif et judiciaire)

Chapitre 4 : Le commerce international Quand on parle de Commerce International, il s’agit bien de commerce, on échange des biens et non des capitaux, il ne s’agit pas de mouvement migratoire ni de flux d’investissement migratoire. On s’intéresse à des exportations et des importations. On parle d’international (à différencier du terme mondiale) : commerce entre les nations. Echange de biens entre les nations. I l’approche théorique et définition des termes clés 1. Approche théorique

Dédicace Je dédie ce travail : A mes chères parents ALI HOUSSEIN ASSOWEH et AMINA BOUHOUL GUEDI. A mes sœurs SAADA, MARIAM, DEKA et à mon frère MOHAMED. Vous vous êtes dépensés pour moi sans compter en reconnaissance de tous les sacrifices consentis par tous et chacun pour me permettre d’atteindre cette étape de ma vie avec toute tendresse. A mes amies surtout mes filles chéries Rayane, Hikmade, Nasteho, Deka et Fatouma je vous dis merci beaucoup et je vous oublierai jamais de ma vie. Vous