Après Avoir Montrer Que Les Intérêts Des Salariés

connue, a traversé les siècles. Smith l’emploie dans son livre : « le capitaliste va chercher à placer ses capitaux de manière à ce que ça lui rapporte le profit le plus important possible. » donc sa motivation c’est le plus grand profit, c’est son intérêt personnel. En cela il est égoïste. Si tous les capitalistes font la même chose, la production et le profit seront maximum et donc la richesse aussi, donc la situation de chacun sera améliorée. Le capitaliste est conduit malgré lui, comme guidé par

Ressources et compétences 8 Chaîne de valeur de GDF avant 2000 et après 2004 10 La théorie des parties prenantes 13 Les différentes parties prenantes 13 Parties prenantes économiques 13 Parties prenantes politiques 14 Parties prenantes sociétales 15 Contradictions entre les attentes : 16 Carte des parties prenantes 17 Avant 2000 17 Entre 2000 et 2004 18 Après 2004 19 Changements intervenus avant et après 2004 20 Conclusion 20 Introduction GDF est un acteur majeur de

de contrôler l’environnement extérieur. D. Le modèle bi-factoriel de Herzberg Herzberg est le premier à avoir étudié la motivation dans les situations de travail. Certains facteurs vont jouer sur la motivation mais d’autres vont avoir de l’influence que sur l’insatisfaction. Pour Herzberg les motivateurs sont liés au contenu des taches (responsabilité, réussite, promotion, intérêt au travail, autonomie, défis surmontés). Il distingue deux types de besoins : * ceux qui sont propres à

[pic] Université de Versailles Saint Quentin en Yvelines & École Supérieure de Vente Master « Management, Qualité et Conduite d’Affaires » Mémoire de fin d'études Intérêts d’une politique de développement durable dans une entreprise de service Soutenu par : Thi NGUYEN En octobre 2009 Sous la direction de M. Philippe ACCARD [pic] [pic] Master « Management, Qualité et Conduite d’Affaires » Mémoire

Dans un second temps, elle cherche à bâtir des lois et des modèles pouvant servir à guider l'action politique. La politique économique gèrent la rareté. Comment la répartition sera-t-elle effectué entre les différents agents économiques? Il doit y avoir conciliation entre l'efficacité économique et la justice sociale. LES COURANTS DE LA PENSÉE ÉCONOMIQUE La réflexion économique apparaît chez les philosophes grecs (Aristote et Platon) qui étudie la gestion domestique puis celle de la cité. Au

France Définitions Les freins Les avantages pour l’entreprise Supports bibliographiques : quels outils pour optimiser sa mobilité ? Les clés de la réussite Le cas des collectivités Remotiver et fidéliser les salariés II- Analyse des résultats Le Pass Mobilité et sa raison d’être Résorber la non-attractivité des offres d’emploi en interne. Une alternative adaptée à la conjoncture Un dispositif sujet à critiques Sur la forme :

Bibliographie INTRODUCTION : Notre sujet porte sur la discrimination dans le monde du travail. Il intervient dans le thème de « La citoyenneté et les exigences renouvelées de justice et d'égalité ». Nous avons choisi ce sujet car il nous porte un intérêt tout particulier : en effet, nous allons bientôt rentrer dans le monde du travail et nous pouvons à tout moment subir une quelconque discrimination. Il est ainsi selon nous primordial de traiter un sujet tel que celui-ci. De plus, c'est un sujet qui

La première approche du droit du travail consiste à s'intéresser principalement au fait que le droit du travail appartient au droit privé, même s’il y a quelques considérations de droit public comme la question de la protection des salariés investis d'un mandant représentatif contre le licenciement, cette protection oblige l'employeur à obtenir l'autorisation de l'inspecteur du travail, et à cet égard cela amène la compétence des tribunaux administratifs. Le droit du travail

1970 : elle tente d’accorder une grande importance aux faits économiques y compris dans les sociétés sans Etat ou sans classe sociale. Son but est de remplacer l’anthropologie culturelle et sociale par une anthropologie matérialiste. Ce courant a un intérêt important y compris dans les sociétés traditionnelles (sans Etat), on a des formes de domination (domination hommes/femmes, hommes libres/captifs). Ces formes de domination peuvent prendre la forme d’une exploitation et domination économique. Avec

comprendre ce qu’est le stress, il nous semble opportun de présenter son histoire. Ensuite, définir le stress nous permettra de montrer qu’il existe de bons et de mauvais stress, et que l’essentiel est de trouver notre dose optimale de stress pour vivre heureux. Les premières recherches remontent à Claude Bernard (1865), médecin et physiologiste français, celui-ci montre l’importance de l’équilibre d’un individu pour faire face aux événements de la vie quotidienne. Au même moment, le physiologiste