Automatisation Et Supervision

voyants, vannes, ... ➢ Des modules de communication Modbus, Modbus Plus, Profibus, InterBus, DeviceNet, LonWorks, Ethernet, FIPIO, FIPWAY, RS232, RS-485, AS-i, CANopen, pour dialoguer avec d'autres automates, des entrées/sorties déportées, des supervisions ou autres interfaces homme-machine (IHM, en anglais Human Machine Interface, HMI)), ... ➢ Des modules dédiés métiers, tels que de comptage rapide, de pesage... ➢ Des modules d'interface pour la commande de mouvement, dits modules Motion

Université de Franche-Comté Laboratoire d’informatique UFR Sciences et techniques Rapport de stage en entreprise Création d’un outil de Supervision du réseau Responsables de stage : Mr Romain FAIFEU, responsable informatique Mr Jean-Louis HAILLANT, administrateur réseaux Tuteur : Mme Marie-France LASSALLE Année universitaire : 2007-2008 Licence informatique Sylvain CASALE Remerciements Je tiens particulièrement à remercier : - Mr Roland STREIT, P.D.G de la société STREIT GROUPE, pour

maladies du sang). Intelligence artificielle faible[modifier] La notion d’intelligence artificielle faible constitue une approche pragmatique d’ingénieur : chercher à construire des systèmes de plus en plus autonomes (pour réduire le coût de leur supervision), des algorithmes capables de résoudre des problèmes d’une certaine classe, etc. Mais, cette fois, la machine simule l'intelligence, elle semble agir comme si elle était intelligente. On en voit des exemples concrets avec les programmes conversationnels

❖ Zone 4 : 6 KW. ❖ Zone 5 : 2 KW. [pic] [pic] [pic] [pic] Vue sur le four de réchauffage [pic] [pic] [pic] [pic] Vue d’ensemble du four sur le système de supervision INTOUCH [pic] [pic] [pic] [pic] ✓ Boucle de régulation de température du four : Le four est composé de 5 zones, dans chacune il y a 2 thermocouples de type S qui ont une plage de détection 0-1400 C avec un signal

organisationnelles du Club de vacances  Dans notre cas, le changement est lié à une évolution du cycle de vie de l’organisation. À l’origine, le fonctionnement du club vacances rappelle des éléments de la configuration entrepreneuriale (forte supervision directe de Julien T. sur les chefs de village, et des chefs de village sur le personnel, en l’absence de procédures formalisées, forte centralisation au sommet stratégique, menaces quant à la survie de l’organisation) et de la configuration missionnaire

dashboard de supervision générale _______________________ 50 4.5. Tests _______________________________________________________________ 51 4.6. Démonstration d’utilisation du dashboard ________________________________ 53 4.7. Problèmes rencontrés _________________________________________________ 54 4.8. Idée pour le dashboard ________________________________________________ 54 4.9. Documentations ______________________________________________________ 55 4.10. Deuxième dashboard de supervision instantanée

3. Les mécanismes de coordination • 3 types de mécanismes d’ajustement : - Ajustement mutuel : les individus coordonnent leur travail en communiquant de façon informelle ; relations non hiérarchisées, basées sur la confiance et le respect. - Supervision directe : un individu donne des ordres à d’autres et coordonne ainsi leur travail ; relations basées sur une autorité hiérarchique. - Standardisation : l’ajustement entre les différents individus/activités s’effectue par un processus d’homogénéisation

surveillance...................................... 49 3.6. • Fonctions pour la supervision.................................................................................. 50 3.6.1. • Points pour la supervision............................................................................ 50 3.6.2. • Transmission et présentation des données pour la supervision............... 51 3.6.3. • Enregistrements et éditions pour la supervision....................................... 51 3.7. • Fonctions pour le suivi

d’affaires. La stratégie fonctionnelle concerne chacune des fonctions de l'entreprise. Il s'agit de stratégies comme la stratégie marketing, la stratégie des ressources humaines, stratégie financière, stratégie de production (organisation du travail, automatisation…), stratégie sociale (formation, motivation du personnel…), stratégie d’approvisionnement, stratégie de recherche et développement… II STRATEGIE FONCTIONNELLE DE L’ENTREPRISE II.1/ Les Différentes Fonctions de l’Entreprise Fayol

* L’automatisation d’une installation d’épuration des eaux usées de l’usine : * Proposition d’un modèle du système * Automatisation du modèle * Détermination des choix technologiques * L’étude de la protection de cette installation. * Proposition d’une alimentation adaptée au système * Protocol de sécurité Automatisation du procédé d’épuration 1.Description du procédé Le réacteur Airlift (Fig.1) assure l’épuration des