Avantage Et Inconvénients Au Développement économique Et Social

conflit collectif ? (ex : Sea – France) Les différentes formes de conflits collectifs Présentez et analysez un conflit social passé ou actuel 4.1 LA PRODUCTION ET L’ORGANISATION DU TRAVAIL L’organisation du travail Le télétravail Quels sont les avantages et les inconvénients du télétravail pour l’entreprise X Quels sont les avantages et les inconvénients du télétravail pour le salarié L’évolution du travail administratif sur 50 ans Evolution du métier de secrétaire (ou comptable)

suite au traité de Rome datant du 25 mars 1957, que l'objectif d’un développement harmonieux et de réduction des écarts entre les différentes régions, à la fois au titre de la solidarité mais aussi comme condition préalable à l’efficacité économique du marché européen a été mentionné. La politique de cohésion « vise à réduire l’écart entre les niveaux de développement des diverses régions », promouvant ainsi « un développement harmonieux de l’ensemble de l’Union »1 selon la définition exacte donné

Résumé Cours d'Economie présentant l'inflation et le chômage, les différentes formes d'organisation économique, la problématique du sous-développement, les stratégies de développement, ainsi que les fondements du commerce international. Extrait: L'inflation L'inflation est la hausse continue du niveau générale des prix. On ne doit pas parler d'inflation en face d'une hausse ponctuelle des prix. La hausse des prix est qualifiée d'inflation quand elle est générale et prolongée. Hausse des

L’entreprise Qu’est-ce qu’une entreprise ? C’est un agent économique. Elle a une fonction économique, produit des biens et des services. C’est un groupe humain hiérarchisé. L’entreprise combine aussi des facteurs de production. Ce sont des moyens techniques, financiers (capitaux), humain (des hommes). Tout ça dans une organisation hiérarchisée. L’entreprise produit avant tout pour vendre. Qui sont en interaction avec les entreprise : Les administrations, les consommateurs, les institutions

effets contrastés pour les salariés A) Les formes de la flexibilité (rappel) Définition: ensemble des moyens permettant à l’entreprise d’adapter rapidement son organisation productive aux évolutions économiques. On distingue des formes différents: - Flexibilité qualitative interne: développement de la polyvalence des salariés et/ou des équipements automatisés pour accroître l’adaptabilité de l’entreprise. - Flexibilité quantitative interne: modulation du temps de travail (annualisation). - Flexibilité

Objectifs 1.3- Réglementation 1.4- Avantages et inconvénients 2- Les impacts de la privatisation au Maroc 2.1- Impact positif sur les finances publiques 2.2- Impact positif sur l’environnement concurrentiel 2.3- Impact sur l’investissement direct étranger (IDE) 2.4- Impact sur le marché financier 2. Les répercussions sociales de la privatisation : Conclusion La crise économique mondiale de 1975 a eu des effets négatifs sur

le phénomène informatique ? 1. Les avantages 2. Les inconvénients Conclusion Introduction Née il y’a seulement quelque dizaines d’années les ordinateurs électroniques ont permit la naissance d’une nouvelle science, l’informatique. Cette nouvelle science vit une évolution rapide. Cette évolution touche tous les secteurs de la vie. Bientôt 3 milliards d’êtres humains utiliseront internet : et si chacun d’entre nous se connectait a un réseau sociale comme facebook, tweeter, la quantité

En effet, ce secteur concerne avant tout les emplois sans protection sociale et non déclarés aux impôts, qui concerne environ 39% des emplois urbains et représente 17% du PIB. Toutefois, l’on considère habituellement que 90% de l’emploi dans le secteur agricole et rural est informel, ce qui amène à valoriser bien davantage le secteur informel marocain. Définition Le secteur informel est l’ensemble des activités économique qui se réalisent en marge de la législation fiscale ou tout simplement

Le libre échange est un système économique qui prône la libre circulation des produits et des services au sein d’une même zone géographique par la suppression des barrières douanières (droits et taxes) et de tout ce qui peut entraîner le commerce. Les premiers économistes connus traitant du libre échange ont été britanniques. Le premier Adam Smith, a développe la théorie de l’avantage absolu. Il est très favorable au commerce international. Sa loi des avantages absolu soutient que chaque fois

années, le chiffre d’affaires s’envole. Ce reportage, d’une durée de près de cinq minutes, se propose de faire découvrir de façon très didactique les principaux ingrédients de cette success story : investissement massif dans la recherche et développement, mise en place de partenariats avec le Centre technique du cuir ou encore Michelin, création d’équipes-tests pour évaluer les produits, externalisation de la production en Asie, stockage de masse pour assurer l’approvisionnement rapide des clients