Bilan Professionnel Apres Stage

nécessaires à la tenue de la comptabilité 12 2-1) Tenir une comptabilité : Une obligation légale 13 2-1-1) L’exercice comptable 14 2-1-2) Qu’est ce qu’un bilan et pourquoi en établir un ? 14 2-1-3) La possibilité de tenir soi-même sa comptabilité 15 2-2) Etude d’un cas réalisé lors du stage : « I N » 16 2-2-1) Informations sur l’entreprise 16 2-2-2) L’enregistrement des écritures comptables 16 2-2-3) La déclaration de TVA 17 2-2-4) La révision

 Introduction A la fin de mon parcours scolaire, après avoir été diplômé d'un baccalauréat ES spécialité sciences politiques, je me suis orienté vers une faculté de droit à l'université de Nantes. Malgré la validation de mon premier semestre j'ai décidé d’arrêter car je n'étais pas passionné par le cursus que je suivais. J'ai donc réfléchis attentivement et méthodiquement pour trouver le domaine d'études qui me correspondait. Après m'être écouté, j'ai décidé d'intégrer l'EAC qui s'est présenté

page 5 _ Bilan page6 _ Remerciements page7 Du Lundi 2 Février au Vendredi 6 Février MOTIVATION Je m'intéresse à certains domaines : la musique, le sport, l'astronomie ,le journalisme, mais encore l'ethnologie, découvrir et comprendre les civilisations anciennes et contemporaines ou bien faire le tour du monde et voir la Terre dans haut serait un de mes rêves . Mais cela ne me permet pas de définir mon avenir professionnel . Suite à quelques échecs de demandes de stage dans certaines

- C) Etude de la clientèle - 8 - D) Etude de la concurrence - 9 - II- Deuxième partie : tâches confiées - 10 - A) TECHNIQUE DE VENTE MORGAN - 11 - B) PREPARATION DES SOLDES - 14 - III - Troisième partie : Bilan du stage - 17 - A) Bilan professionnel - 17 - B) Bilan personnel - 17 - I- Première partie : l'entreprise A) HISTORIQUE DE L'ENTREPRISE Créés en 1947 sous la forme d'une petite société de lingerie, les « Anciens Etablissements E. Morgan » sont aujourd’hui

| |Relations clientèle (1) |Management opérationnel de l'équipe|Fiche |Intitulé de la mission | | |commerciale (1) |Bilan N° | | | |( |1 |Recrutement | |

Bruges P.8 II – Expériences professionnelles au sein de l'entreprise SPV : Le changement d'un rayon P.10 SPV :L'inventaire P.15 SPV :De la fabrication d'un ballotin à la vente P.18 Introduction Ce rapport de stage présente le travail que j'ai effectué lors de mon stage dans une chocolaterie. J'ai effectué un stage au sein de la boutique JEFF DE BRUGES, 10 pont aux foulons, à Rennes. Au cours de ce stage, j'ai pu m’intéresser aux produits

CARNET DE STAGE EN ENTREPRISE Nom de l’entreprise : Adresse de l’entreprise : Dates de stage : NOM : PRENOM : Conseils pour l’utilisation de ce carnet de stage - ce carnet va vous permettre de recueillir toutes les informations intéressantes pour l’élaboration de votre rapport de stage. - A vous donc de poser des questions à votre tuteur de stage pour collecter des informations sur l’entreprise, le métier…C’est un moyen de montrer votre intérêt pour ce stage en entreprise

SUIVI DE STAGE EN ENTREPRISE Vous êtes les meilleurs ambassadeurs du Collège pour nouer de bonnes relations avec les entreprises qui ont accepté de vous accueillir. Vous allez passer une semaine en entreprise dans le but de découvrir le monde professionnel, son fonctionnement, quelques métiers. Soyez curieux et attentif afin de faire de cette expérience une réussite et une aide précieuse pour votre future orientation. Quelques conseils au stagiaire pour la durée du stage en entreprise

Sommaire 1/ Introduction / Remerciement…………………….…………… 2 2/ La comptabilité et le système comptable……………..……… …4 3/ Le service Comptable……………………………………………4 4/ Le journal / la balance / le bilan………………..……………….. 5 3/ Mon stage ……………………………………………………… 7 A) Présentation du fiduciaire……………………………………. 7 1. Activité de la fiduciaire…………………………….……... 7 2. Composition de l’équipe…………………………….….… 8 3. L’organigramme de la société ……………………….….… 8 B) Taches effectuées

[pic] Ce stage a été réalisé dans le cadre de la validation de l’UE 123 : Relations professionnelles 1 du Diplôme de Gestion et de comptabilité (DGC). Il a la vocation première de permettre à l’étudiant de s’imprégner et de comprendre les relations professionnelles au sein d’une entreprises ; c'est-à-dire permettre à l’étudiant de prendre contact avec le monde professionnel, d’observer les modalités de fonctionnement d’une organisation et de les rapprocher des connaissances théoriques acquises