Cabinet du Canada

Le voici guerroyant contre jansénistes et jésuites. « Écrasons l’infâme », cette injonction apparaît en 1760. Elle sera à jamais inséparable du philosophe et de l’idée que le monde s’en fera. Le monde, justement ! La France s’apprête à perdre le Canada. Voltaire fait mine de se soucier comme d’une guigne de ces quelques «  arpents de neige  ». Comme Québec, un an auparavant, Montréal capitule à la pointe du jour, le 8 septembre, sans avoir tiré un seul coup de canon. Choiseul écrit à Voltaire :

La perception de la performance dans les cabinets d’expertise comptable NDAO Assane Doctorant en Sciences de Gestion Centre de Recherche et d’Etudes en Gestion de l’université de Pau et des Pays de l’Adour (CREG) Résumé : Cet article est une étude sur le cadre conceptuel de la performance organisationnelle dans les cabinets d’expertise comptable. Nous avons retenu sept axes de la performance : la légitimité auprès de l’ordre des experts comptables, la valeur des ressources humaines, la stratégie

l'un des associés principaux du cabinet d'avocats LEGER ROBIC RICHARD, s.e.n.c. et du cabinet d'agents de brevets et de marques de commerce ROBIC, s.e.n.c. Ce document, d'information générale, a été préparé pour les fins d'une conférence prononcée le 1990.10.16 dans le cadre d'un colloque organisé par The Canadian Institute et portant sur les contrats commerciaux internationnaux: il ne reflète pas nécessairement les opinions de ses auteurs ou des membres de leurs Cabinets et ne prétend pas non plus exposer

enfin les compétences stratégiques utilisés par la Banque Nationale seront discutés. Questions : Historique et domaine de l’organisation : Comment la Banque Nationale a réussi à s’expansionner pour atteindre sa 6ème position au Canada? Quels sont les services et produits offerts qu’on y offre ? Quels sont les filiales de la Banque Nationale? À quels grosseurs et importances économique la Banque Nationale est rendu ? Caractéristique de son environnement et de la concurrence

première année dans un cabinet de Conseil en management et en accompagnement au changement, celui-ci de taille plus modeste (15 consultants) m’a permis de découvrir le fonctionnement d’un cabinet de petite taille et de pouvoir aborder le cheminement d’une mission chez un client du début jusqu’à la fin. Ce premier stage qui fut une expérience formidablement enrichissante, m’a confirmé dans cette voie et j’ai donc souhaité faire mon stage de deuxième année, à nouveau dans un cabinet de Conseil. Mais

Dédicaces……………………………………………………………………4 Introduction………………………………………………………………….5 Partie I : Présentation du cabinet PriceWaterhouseCoopers………….6 Chapitre I : Présentation PriceWaterhouseCoopers Dans le Monde…6 A. Historique………………………………………………………………..6 B - PwC dans le monde……………………………………………………7 Chapitre II : Présentation Du Cabinet Smartservice…………………..8 1-L'environnement global du cabinet PWC ……………………………..9 2. Prestations fournies par le cabinet :…………………………………10 3 .Organigramme hiérarchique de « SMARTSERVICES »………….10 4

Dédicaces……………………………………………………………………4 Introduction………………………………………………………………….5 Partie I : Présentation du cabinet PriceWaterhouseCoopers………….7 Chapitre I : Présentation PriceWaterhouseCoopers Dans le Monde…7 A. Historique………………………………………………………………..7 B - PwC dans le monde……………………………………………………8 Chapitre II : Présentation Du Cabinet Smartservice…………………..9 1-L'environnement global du cabinet PWC ……………………………10 2. Prestations fournies par le cabinet :…………………………………11 3 .Organigramme hiérarchique de « SMARTSERVICES »………….11 4

* TOUHAMI Asmae Année Universitaire : 2009 / 2010 Plan du travail Introduction……………………………………………………………………………………………………………………2  Axe 1 – L’Etude du cabinet McKinsey  au Maroc……………………………..3  Section 1 - Présentation du cabinet McKinsey…………………………………………………3 1 – Historique et Définition …………………………………………………………………………………….3 2 - Cabinet McKinsey au Maroc …………………………………………………………………………….4 3 - Pourquoi une étude McKinsey……………………………………………………………………………6 Section 1 - Diagnostic  et Benchmarking…………………………………………………………

est marquée par une croissance régulière, un faible chômage, une faible inflation, et de rapides avancées en technologie. | Géographie | Etats Unis | Situation : | Amérique du Nord, bordant les océans Atlantique Nord et Pacifique Nord, entre le Canada et le Mexique | Coordonnées géographiques : | 38 00 N, 97 00 W | Carte : | Amérique du Nord | Superficie : | total : 9 629 091 km2 terres : 9 158 960 km2 eau : 470 131 km2 note : inclut seulement les 50 états et le District of Columbia

vient en effet de communiquer les résultats de son enquête effectuée auprès de 120 000 futurs managers ou ingénieurs dans 11 économies les plus puissantes du monde: Etats-Unis, Japon, Chine, Allemagne, France, Angleterre, Italie, Russie, Espagne, Canada et Inde. Au total, les étudiants ont recensé 800 entreprises et sélectionné 50 « employeurs idéaux ». L’Oréal se positionne parmi les employeurs les plus attractifs du monde, en obtenant la 14ème place au sein des étudiants en management et la 18ème