Causes Et Conséquences Délocalisation

page 5 Analyse page 6 Statistique Conséquences positives de la perte des sièges sociaux Conséquences négatives de la perte des sièges sociaux Conclusion page 9 Bibliographie

Impact de la délocalisation sur l’emploi en Europe Plan Introduction I- La délocalisation : définitions et raisons  A- Délocalisations au sens strict B- Délocalisations au sens large C- Raisons de la délocalisation II- L’effet des délocalisations sur l’emploi en Europe A- Effets négatifs à court terme B- Effets positifs à moyens terme Conclusion Introduction La mondialisation marque une rupture dans le comportement des entreprises aussi bien

Formation continue Promotion 2010 Délocalisations Relocalisations SOMMAIRE INTRODUCTION 2 1. Que sont les délocalisations 3 1.1. Définition 3 1.2. Pourquoi les entreprises en usent 4 1.2.1. Produire moins cher 4 1.2.2. Vendre sur le marché local 5 1.3. Quelles en sont les conséquences 6 1.3.1. Pour le pays d’accueil 6 1.3.2. Pour le pays d’origine 6 2. Les relocalisations 8 2.1. Définition 8 2.2. Quelques cas de retour en arrière 8 2.3. Pourquoi un tel

Eyer, un économiste qui décrit le retour au protectionnisme. A partir de ces articles sélectionnés, il est intéressant de voir dans un premier temps les avantages et les inconvénients du libre-échange ; et dans un second quelles sont les causes et les conséquences du recours au protectionnisme. I - Les échanges internationaux fondés sur le libre échange De manière générale, les échanges internationaux sont essentiels, car aucun pays ne dispose de tous les produits nécessaires à son fonctionnement

Intensification des mouvements de capitaux ……………………………….. p. 3 II) Est-ce que les pays développés subissent une désindustrialisation ? ……………….. p.4 A) Le phénomène de désindustrialisation………………………………………..p4 B) Causes…………………………………………………………………………p5 C) Conséquences………………………………………………………………….p7 III) Investissement direct international……………………………………………………p7 A) La mesure des IDE……………………………………………………………..p7 B) Les IDE dans le monde…………………………………………………………p8 C) Les moteurs de

souhaiteraient – temps partiel subi). On assiste actuellement à une multiplication des situations individuelles intermédiaires entre l’emploi, l’inactivité et le chômage. On parle de phénomène de « halo » autour du chômage. LES CAUSES DU CHOMAGE Les causes du chômage liées aux imperfections du marché du travail Le déséquilibre entre offre et demande de travail provient du fait que les conditions de bon fonctionnement de tout marché ne sont pas remplies. La rigidité des salaires Sur

analyser les causes du chomage des jeunes. Causes économiques du chomage -La conjoncture et le rythme de croissance economique. -le cout élevé du travail. -la substitution du capital au travail. -les entreprises licencient pour reduire leur cout de production. -la concurrence des pays en dévéloppement et les délocalisations d'entreprises. Causes démographiques et sociales -L'évolution démographique. -Le dévéloppement du travail féminin. -le chomage d'incoherence. Autres causes -Les rigidités

GEO 4 LA DELOCALISATION L’important taux de chômage et la crise économique qui touche les pays occidentaux actuellement, met en évidence le phénomène de délocalisation. Cette tendance, qui inquiète les salariés, est au centre des débats politiques. Fruit du capitalisme, il est aujourd’hui en train de mettre certaines économies en péril, alors que d’autres en profitent. Qu’est ce qui caractérise ce phénomène, comment s’est-il amorcé et peut-il durer ? Définition La délocalisation est le transfert

Malgré le léger recul du taux de chômage à 8.3% en Belgique en 2014, il reste nettement au-dessus de ses niveaux d’avant-crise.. Essayons maintenant de voir quelles sont certaines des causes qui en sont responsables. Causes économiques La crise financière : Tout d'abord, une des premières causes est sans aucun doute les crises économiques. Une crise économique est souvent provoquée par l'augmentation du prix des matières premières (.ex. le pétrole), qui à son tour entraîne donc une hausse massive

1 a) Une délocalisation se définit comme le transfert d’une activité initialement réalisée en France vers un pays étranger pour une production identique. Elle implique un investissement direct étranger (IDE) dit « vertical » ou éventuellement, avec la notion prise au sens large, le recours à un sous-traitant étranger. Elle s’oppose à l’IDE « horizontal » réalisé dans un but de conquête de marché. Ces deux types d’implantation ne constituent cependant pas des stratégies exclusives l’une de l’autre :