Département des affaires économiques et sociales

dans les conditions déterminées par la loi ». La loi du 6 juin 2000 contraint les partis politiques à compter moitié de candidates pour les élections qui ont lieu au scrutin de liste (municipales, régionales, européennes et sénatoriales dans les départements qui élisent plus de quatre sénateurs). Ainsi, aux législatives, les partis qui n’ont pas au moins 48 % de femmes candidates sont pénalisés financièrement. On est pourtant encore loin de l’égalité, comme l’ont encore démontré les dernières élections

32 milliards prévus par la loi de finances 2012. Même si la croissance économique a été revue en baisse, le gouvernement Benkirane veut tenter de maintenir le pouvoir d’achat des Marocains. "La tendance irrationnelle des prix sur les marchés internationaux", oblige le Maroc "à se baser sur des moyens endogènes pour trouver des solutions pouvant alléger la charge de la compensation", explique Najib Boulif, ministre des Affaires générales et de la Gouvernance. La facture énergétique seule avoisinerait 51

PLAN REMERCIEMENTS 3 INTRODUCTION 4 ANNONCE DU STAGE (DURÉE, LIEU ET SECTEUR ÉCONOMIQUE) 4 BREF DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE ET DU DÉROULEMENT DU STAGE 4 PROBLÉMATIQUE ET OBJECTIFS DU RAPPORT [ANALYSE SECTORIELLE] 4 ANNONCE DE PLAN 5 I / L'ENTREPRISE ET SON SECTEUR D'ACTIVITE : [•] 6 A – LE SECTEUR : [•] 6 1. PRÉSENTATION : 6 2. LE SECTEUR ÉCONOMIQUE 6 B – L’ENTREPRISE PAR RAPPORT AU SECTEUR 1. [HISTORIQUE DE L’ENTREPRISE] 6 6 30/08/2011

Guide du Citoyen Cité acteur talent vie d’agir Jeune Chambre Economique Française Le Mouvement des Jeunes Citoyens Entreprenants Sommaire Guide du Citoyen 2007 Qu’est-ce la Citoyenneté ? ..................................p - La civilité...............................................................................p - Le civisme ............................................................................p - La solidarité.......................................................................

............................ 126 1. Les défis politiques ....................................................................................... 126 1.1. Inscrire la modernisation du secteur public dans la continuité des réformes politiques et économiques engagées par le Maroc ............................................................................ 126 111 somGt10-4 111 22/12/05, 14:21:37 1.2. Adapter les missions et les structures de l’administration au nouveau rôle de l’État .........

de la LOLF: « Les ressources du budget général sont présentées en chapitres subdivisés, s’il y a lieu, en articles et paragraphes. Les ressources des services de l’Etat gérés de manière autonome sont présentées par services, groupés selon les départements ministériels auxquels ils sont rattachés ». Il faut noter que la grande majorité des recettes sont réalisées par les services du ministère des finances. Présentation des dépenses Aux termes de l’article 29, les dépenses du budget général sont

| |Adresse : 21 rue Leblanc, 75015 PARIS | |Activité : Porte-parole de l’agro-alimentaire |Département ou service : Affaires Sociales | |LE CONTEXTE DE LA SITUATION | |Contexte managérial :

PROPOSITIONS ANNEXE 2– CARTOGRAPHIE DES ACTEURS DE LA GOUVERNANCE DU SYSTEME DE SANTE ANNEXE 3 – ETAT / ASSURANCE MALADIE : REPERES HISTORIQUES (1945-1996) ANNEXE 4 – L’ETAT ET SES FONCTIONS DE STRATEGE ET DE PILOTE ANNEXE 5 – POSITION DES PARTENAIRES SOCIAUX SUR L’EVOLUTION DE LEUR ROLE DANS LA GOUVERNANCE DU SYSTEME DE SANTE ANNEXE 6 – LA PLACE CROISSANTE DES COLLECTIVITES TERRITORIALES DANS LA GOUVERNANCE DU SYSTEME DE SANTE ANNEXE 7 – L’EVOLUTION DU RESEAU ET DES METIERS DE L’ASSURANCE MALADIE

est générateur de la paix. Mais la paix n’est pas absolue, elle peut être vue comme une recherche, une démarche permanente de transformer le conflit pour le résoudre sans répondre à la violence par la violence. Face à la recherche de l’équilibre social et du bien-être collectif, la communauté internationale est arrivée à l’idée de bâtir une culture de la paix fondée sur la tolérance, la non-violence, la convivialité, la démocratie et le respect des droits de l’homme. Il s’agit en fait d’une culture

                                                                   3 INTRODUCTION                                                                                                                       4 ANNONCE DU STAGE (DURÉE, LIEU ET SECTEUR ÉCONOMIQUE)                             4 BREF DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE ET DU DÉROULEMENT DU STAGE                4 PROBLÉMATIQUE ET OBJECTIFS DU RAPPORT [ANALYSE SECTORIELLE]           4 ANNONCE DE PLAN