Directeur des systèmes d'information

législation de leur pays oblige à voyager accompagnés. 5. ACTEURS OBLIGATOIRES ET LEUR RÔLE 5.2. ÉTABLISSEMENT DE FPI/DIRECTEUR DE STAGE Établissement de FPI : fournisseur de FPI qui est situé dans le pays d’envoi, où les stagiaires suivent des cours de formation professionnelle et qui émet la demande de formation en milieu professionnel international. Directeur de stage : professeur de l’établissement qui coordonne les stages des étudiants en FPI. 5.2.1. Exigences minimales : Établissement

précise des postes et des attributions afférentes ❖ rendre plus productif le personnel pour une efficacité accrue par l‘optimisation des circuits d‘information (circulation des documents) ❖ enfin, mettre en œuvre un contrôle interne efficace. Le respect et l'application effective de ces procédures conditionnent l'efficacité du système de gestion qui doit se traduire pour LOLO ANDOCHE par des contrôles réguliers pour pallier les différents risques qui peuvent résulter

-UNIVERSITE DE MONTPELLIER II SCIENCES ET TECHNIQUES DU LANGUEDOC Habilitation à diriger des recherches Présentée le 2 novembre 2009 par Denis Travaillé Maître de Conférences en Sciences de Gestion Systèmes de Gestion de Production et Systèmes de Contrôle de Gestion JURY Directeur de Recherche Monsieur Yves DUPUY Professeur des Universités en Sciences de Gestion à l’Université Montpellier 2, IAE de Montpellier Rapporteurs Madame Dominique BESSIRE Professeur des Universités en

française telle que France Télécom-Orange. Elle exige un profond changement, répercuté sur toutes les dimensions de l'organisation : les politiques et référentiels, la structure, les processus, le système d'évaluation et de contrôle, la gestion des ressources humaines, le système d'information, etc. Après avoir présenté le contexte dans lequel cette décision est intervenue, ce cas relate les grandes étapes du changement et décrit les différentes actions mises en oeuvre par la DSEC depuis

deux ans (2005) je me suis progressé et je suis devenu TSSI (Technicien Supérieur de Support en Informatique) le directeur technique m’a donner plu de responsabilité pour proposer et mettre en œuvre des solutions d'équipements et de services, Automatiser des tâches à l'aide de scripts et Intervenir sur un serveur de base de données. En 2006 les responsables du groupe et le directeur technique ont décidé de développer une gamme de logiciels et applications intranet et internet, à l’occasion ils m’ont

Optimisation et maîtrise des risques liés aux SI Mettre le système d’information au service de la performance publique* Les systèmes d’information constituent un enjeu clé pour une meilleure performance publique, à la fois en matière de service rendu à l’usager et de fonctionnement interne à l’administration (fonctions supports essentiellement). Aujourd’hui certains ministères constatent une hétérogénéité dans leurs systèmes d’information rendant difficile le développement d’une vision partagée

Descriptif de l’Unité Commerciale ▪ Présentation de l’entreprise ▪ Contexte géographique ▪ Contexte organisationnel ▪ Contexte commercial Partie II* : Le système d’information commerciale Partie III* : Les activités dans le cadres du management de l’équipe Partie IV*: Les activités dans le cadre de la relation avec la clientèle Partie I *: Présentation de l’entreprise

Du lundi au vendredi de 9h à 18h. Les horaires du bureau ont été adaptés aux horaires normaux d’ouverture 1.2.2 Le réseau auquel l’unité commerciale appartient : a) L’organigramme de l’Unité Commerciale Répartition des tâches : - Directeur General : Il s’occupe des grandes lignes de l’entreprise, sélectionne les fournisseurs en commande directe. Son rôle est essentiellement de fixer les grands objectifs et d’intervenir lorsque ceux ci ne sont pas réalisés - Chef des ventes : Définit

tout le corps professoral. Je tiens à exprimer mes profondes gratitudes, mes reconnaissances à M DAHBI Reda mon encadrant professionnel, Chef de Rayon à Marjane Meknès. J’exprime mes affectueux remerciements à M. KETANI Moulay Driss, Directeur du magasin Marjane Meknès, qui m’a accordé le privilège de passer ce stage au sein de son équipe. Mes remerciements s’adressent également tout le personnel de Marjane Meknès, pour leur collaboration et leur conseil durant toute la période

I) Présentation des organisations a) Historique b) les objectifs des organisations II) Organisation de l'ISESCO A) l'organisation comptable a) le rôle du directeur b) les différentes divisions c) la division des documents comptables et de la vérification B) le système d'information a) Le T.I.C b) Matériel et logiciel III) Les différentes taches réalisées vérification des rapports financiers des activités mises en œuvre suivie des procédures de