Dossier Eco Gestion Communication Graphique

 Mémoire pour l'Obtention du diplôme de la Licence Professionnel OPTION : Gestion des Ressources Humaines THEME : RECOURS POUR LES ENTREPRISES AUX CABINETS DE RECRUTEMENT SOMMAIRE REMERCIEMENTS AVANT-PROPOS INTRODUCTION 1 Première partie: Les enjeux du recours des entreprises aux cabinets de recrutement 3 Chapitre 1 : Le « Comment » du recours des entreprises aux cabinets de recrutement 4 I- Historique des cabinets de recrutement 4 A- En France 4 B- Au Sénégal

de l’information qui constituent une dimension transversale du développement durable, un outil d’acquisition du savoir, de développement économique et social et de promotion culturelle. ■ La Francophonie souligne le lien étroit entre bonne gestion des ressources naturelles et lutte contre la pauvreté. Elle est déterminée à soutenir la définition de politiques nationales sectorielles garantissant la sécurité alimentaire et facilitant l’accès à l’eau potable et à l’énergie durable. ■

David AUTISSIER Faouzi BENSEBAA Fabienne BOUDIER management L’encyclopédie du management en 100 dossiers-clés l’Atlas du Retrouvez plus de 100 dossiers complémentaires sur le site www.atlasdumanagement.com l’Atlas du management 2010-2011 DÉCIDEURS, MANAGERS, CONSULTANTS, ENSEIGNANTS, ÉTUDIANTS, dans un environnement économique en perpétuelle mutation, comment faire le point rapidement sur les principales tendances à retenir ? Comment être au fait des meilleures pratiques en vigueur dans

La problématique Les réponses Notre choix 13 13 13 13 IV. LA STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT A. B. C. D. Le client type Stratégie de positionnement Le produit Le prix 14 14 15 16 21 V. MOYENS A METTRE EN ŒUVRE A. B. C. D. La communication Les moyens humains Les moyens juridiques Les moyens financiers 22 22 23 23 24 VI. LES FACTEURS CLES DE NOTRE SUCCES 25 26 33 34 ANNEXE 1 : Résultats de l’enquête & exemple de questionnaires ANNEXE 2 : Devis KissFM ANNEXE 3 : Calendrier

font l'image de marque.   Composante conative Distribution : positionnement du produit dans le magasin Communication : respecter l'univers du produit ( ex : parfum bic)   Marketing mix = recette Cohérence externe : plan marketing doit être cohérent avec les ressources de l'entreprise.   L'offre marketing est constituée de 3 variables : Produit Prix Distribution => La communication va présenter l'offre marketing   Philosophie du marketing   Comprendre puis contrôler les liens qui relient

efficacité personnelle. 5 monique FauConnier Ancienne DRH, elle est aujourd’hui consultante sénior en ressources humaines et droit du travail. philippe Gérard Manager des formations Cegos Communication on­line et communica­ tion graphique, il est aussi journa liste et responsable de communication. FlorenCe Gillet-Goinard Manager des formations Cegos Qualité­santé­sécurité­environnement et développement durable, elle conseille des entreprises dans leur démarche qua lité et/ou QSE. Elle

Directeur de la publication : Bernard Boucault | Coordination : Service communication Conception, secrétariat de rédaction, création et réalisation graphique : Carré Blanc - 03 88 10 48 00 | Crédits photos : ENA, Frantisek Zvardon | Septembre 2009. sommaire formation initiale formation permanente recherche et publications : le cera ouverture vers l’international le cees le centre de documentation organisation et gestion organigramme 4 10 17 18 24 27 28 31 |3 formation initiale

révolution dans les communications s’étend désormais non seulement aux personnes mais également aux objets. On a prédit il y a longtemps la communication d’objet-à-objet, mais celle-ci a toujours semblé s’inscrire dans un avenir rassurant. Son avènement semble maintenant s’accélérer. Ce que l’on appelle l’Internet des Objets (IDO) constitue, après l’ordinateur (1946) et l’Internet (1972), la troisième vague planétaire de l’industrie des technologies de l’information et de la Communication (TIC). » Gérald

communicationnelles des élèves à travers la pratique des activités langagières et la consolidation des compétences linguistiques. Une attention particulière est portée à la communication orale (compréhension, expression, interaction), même si la communication écrite demeure un enjeu important en lien avec la communication orale elle-même (voir infra « Activités langagières » et « Compétences linguistiques »). Par compétences communicationnelles, on entend les activités langagières de réception

Management et Culture. 29 II. Pilotage et Contrôle de la délocalisation des services RH 39 1. Les outils de technologie de l’information et de communications. 39 2. D’une utilisation de groupe : les environnements complets ? 41 3. Les limites des TIC. 41 4. Une application pratique chez Alcatel Lucent : l’EBSuite. 42 5. La gestion de la résistance au changement 51 B PARTIE PRATIQUE. Le dÉploiement des services RH au sein d’Alcatel-Lucent en France 54 I. mesurer l’évolution