Fiche D Activité Reception

HISTORIQUE P 4 b) Activités de l’entreprise p 4, 5 c) Structure et organisation fonctionnelle p 5 d) Organigramme p 6 e) Situation géographique p 7 3) Présentation des tâches réalisées : ➢ FICHE N° 1 : CLASSEMENT, ENREGISTREMENT DES FACTURES ET LETTRAGE P 8 ➢ Fiche n° 2 : Saisi de la balance des comptes p 9 ➢ Fiche n° 3 : réception du courrier et envoie du courrier p 9-10 ➢ Fiche n° 4 : Création d’un tableau sur Excel p 10 ➢ Fiche n° 5 : Déclaration

ACADEMIES DE CRETEIL - PARIS - VERSAILLES MAISON DES EXAMENS B.T.S. COMMERCE INTERNATIONAL - Session 2009 - EPREUVE E62 CONDUITE DES OPERATIONS D’IMPORT EXPORT SOMMAIRE INTRODUCTION 3 I PRESENTATION DE L’ENTREPRISE 3 1. Fiche d’identité CARGOLUX S.A. 3 2. Historique 4 3. Structure CARGOLUX ROISSY CDG 5 II MA MISSION 6 CONCLUSION 7 INTRODUCTION Dans le cadre de ma formation BTS Commerce International, j’ai effectué un stage d’un mois dans un service

ANNEXE 5 FICHE D ACTIVITE N°1 LES METIERS ET LES ACTIVITES 1) Décrivez succinctement au moins cinq activités que vous avez réalisées ou observées durant votre formation en entreprise : 2) Votre travail relate une journée type avec les activités que vous avez réalisées et ou observées .exemples : rangement rayon, accueil de client, argument, prise de congés, encaissement respect des règles de sécurité et hygiène … Activités réalisées Activités observées 1 /RECEPTION DES MARCHANDISES

adaptés à l'exécution de soins en collaboration avec la puériculture ou l'infirmier. Collaborer à l'organisation de la vie d'un enfant ou d'un groupe d'enfants en favorisant dans la mesure du possible, la participation de ceux-ci dans toutes les activités quotidiennes. Transmettre ses observations par oral et par écrit. Transmettre les connaissances liées à sa fonction et dans ce cadre participer à des actions de formation. Conditions exigées: Le candidat souhaitant s'inscrire, doit s'assurer qu'il

taille de l’entité et à son activité qui est fortement orientée client. • Le système qualité de l’AIPL est totalement informatisé ce qui favorise une meilleure gestion documentaire avec 0 papier. La communication est assurée par le progiciel Advitium et l’espace collaboratif Quickplace. • De plus l’intranet, mis en place et amélioré suite au projet « Gestion de la connaissance », est un outil important de communication et de diffusion documentaire, concernant les activités du pôle AIP PRIMECA Lorraine

Objet d'études N°1 Fiche métier : Auto-entrepreneur dans le prêt-à-porter 2012/2013 Fiche métier d'un Auto-entrepreneur Présentation du métier Descriptif : Le travail d'auto-entrepreneur varie suivant le type de magasin où il est employé. Boutique traditionnelle, grand magasin, grande surface ou magasin spécialisé dans un genre de produit ( jouets, loisirs, bricolage, informatique...), son quotidien n'est pas le même. Le statu d'auto-entrepreneur permet à toute personne morale

PME-PMI - SESSION 2011 ÉPREUVE E4 : Communication avec les acteurs externes et internes Épreuve U41 : Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs Fiche descriptive Nom et prénom du candidat : Julie B. Intitulé de la situation de gestion : Du devis à la relance des clients Réalisée  Observée N° d’inscription : Fiche de situation de gestion n° : 2 Cadre de la réalisation Raison sociale : Tâche(s) du référentiel concernée(s) : T12.1 : Préparation de propositions commerciales

pièces dont la liste est fixée en annexes n°s5 et 6, étant précisé que la totalité des documents requis n’est pas exigée au moment du dépôt de la demande. Une partie desdits documents ne sera fournie qu’à la demande de la commune, et ce, avant la réception des documents ‘‘nevarietur’’. Pour la procédure des menus travaux et des installations saisonnières ou occasionnelles, seul un dossier sommaire, déposé en une seule fois, est exigible. Quelle que soit la procédure d'instruction, les demandes

Enfin, je remercie tous ceux dont on n’a pas cité le nom, et qui ont contribué, de près ou de loin, à l’élaboration de ce présent travail. Sommaire Remerciement: Introduction: Abréviations: Première partie:Présentation du Groupe OCP La fiche du Groupe OCP L’historique du Groupe OCP Les partenariats du Groupe OCP L’organigramme du Groupe OCP Le statut juridique du Groupe OCP Deuxième partie : présentation de PCJ Présentation du site Jorf Lasfar Le Port L’usine Les Hangars et

3 ENCGT Stage d’application LAFARGE Meknès PREMIERE PARTIE : PRESENTATION DE LAFARGE I - GROUPE LAFARGE : 1) PROFIL : Leader mondial des matériaux de construction, LAFARGE occupe des positions de premier plan dans chacune de ses activités : Ciments, Bétons, Granulats, Plâtre, Matériaux de spécialité et de toiture. Créée en 1833, le groupe rassemble plus de 78000 collaborateurs dans 75 pays et réalise un chiffre d’affaires de 9.8 milliards d’Euros. Le groupe a développé et mis en œuvre