Financement Des Pme Au Sénégal

réseaux routiers, ferroviaires et fluviaux : achèvement de la route trans-sahélienne reliant Bamako au Sénégal, construction d’axes routiers vers les ports de Nouakchott, Dakar et Conakry, liaison ferroviaire entre le Mali et le Nigeria et enfin, construction de ports fluviaux dans certaines localités maliennes, sénégalaises et mauritaniennes visant à désenclaver le Mali à partir du fleuve Sénégal. Outre le marché régional, le Mali dispose d’un accès privilégié au marché international : grâce à son

interne La croissance interne consiste à créer de nouvelles activités de production à partir des ressources propres à l’entreprise. Pour réaliser les investissements productifs ou commerciaux nécessaires, elle a recours à ses capacités de financement ou à un financement externe (emprunt, augmentation de capital…). La croissance interne peut s’effectuer soit dans le métier actuel de l’entreprise soit par diversification des activités. La croissance interne présente des avantages et des inconvénients

d'épargne et de crédit dans l'Uemoa, l'Agence canadienne de développement international (Acdi) approuve le Programme d'appui aux mutuelles d'épargne et de crédit au Sénégal (Pamécas). Le Pamécas est la suite logique du projet Atombs d'assistance aux opérations mutualistes bancaires du Sénégal. Il fait partie des trois IMF leaders au Sénégal. Le programme comprend 4 volets principaux : la formation (ministère des Finances et coopératives), l'appui à la mutualisation de l'Acep (Alliance de crédit et d'épargne

de l’Ouest CFEC : Coopérative Financière de la Communauté Chrétienne CICA : Caisse Ivoirienne d’épargne et de Crédit Agricole COOPEC : Coopérative d’Epargne et de Crédit CNM : Commission Nationale pour la Micro finance CMS : Crédit Mutuel du Sénégal DM : Direction de la Microfinance FCFA : Franc de la Communauté Financière Africaine FECECAM - BENIN: Faîtière des Caisses d’Epargne et de Crédit Agricole Mutuel du Bénin FLEC : Fonds Local d’Epargne et de Crédit IMF : Institution de Micro Finance

Wallonne et le FSE (Fond Social Européen), vise à fédérer les initiatives e-learning en Belgique francophone afin de proposer un catalogue de formations en ligne à l’attention d’un public large mais avec une attention toute particulière pour les PME. Quant au projet Formadis13, également développé par le LabSET en partenariat avec le CTE14 de l’Université Libre de Bruxelles, et financé conjointement par la Région Wallonne et le FSE, permet d’offrir un accompagnement méthodologique, pédagogique

et tout le personnel de l'IBAM Ø De tous ceux et toutes celles qui ont contribué d'une manière ou d'une autre à la réalisation de ce rapport. SIGLES ET ABREVIATIONS AF Auto Financement AO Activité Ordinaire BFE Besoin de Financement d'Exploitation BNC Bénéfices Non Commerciaux CAFG Capacité d'Auto Financement Global CAMES Conseil Africain et Malgache de l'Enseignement Supérieur CMUP Coût Moyen Unitaire Pondéré DESS Diplôme d'Etudes Supérieures Spécialisées EBE Excédent Brut d'Exploitation

gouvernements membres. 3 Listes des Acronymes APE BIFSC Accords de Partenariat Economique Botswana International Finance Service Centre CDAA Communauté de développement de l’Afrique australe CEA DFI EMN FMI IDE IS OCDE OMD PIB PME TIC TVA SARS SBP UA Commission Economique pour l’Afrique Dialogue fiscal international Entreprises multinationales Fond monétaire international Investissement Direct Etranger Impôt sur les bénéfices des sociétés Organisation de coopération

personnel, qui a conduit certains auteurs à parler de gestion des ressources humaines (GRH). Gérer le personnel consiste alors à gérer une ressource de production, au même titre que l’entreprise gère ses investissements (capitaux techniques), ses financements (capitaux financiers). Le personnel n’est plus un coût mais une ressource qu’il faut acquérir, former, « amortir » et exploiter au mieux pour rentabiliser l’investissement en « capital humain », cette recherche de la productivité du personnel passe

porteuses sont encore à exploiter (garde d’enfants, entretien de la maison et du jardin, micro-informatique à domicile, etc.).  Au Maroc, la franchise se heurte à deux problèmes majeurs: la cherté du droit au bail et la difficulté de trouver un financement. Les banques marocaines sont souvent réticentes et exigent des garanties très importantes, s’écrient les professionnels. Par ailleurs, la franchise n’est réglementée par aucun texte spécifique. Le contrat de franchise reste soumis à plusieurs textes

stratégie s’articule autour des principaux objectifs suivants : - la mise en œuvre de programmes de prévention pour la lutte contre l’habitat insalubre ; - le développement de l’habitat social et le renforcement des capacités de son financement ; - le développement du Partenariat Public- Privé à travers les appels à manifestation d’intérêt ; - le développement de nouvelles villes satellites afin d’assurer la décongestion des grandes villes ; - l’extension de