Formation Sage Comptabilité 100

disponibilité. Cette tâche s'avère être difficile et ardue sans l'aide et le soutien de l'entourage. Aussi, nous voudrions exprimer en premier lieu, toute notre reconnaissance et notre gratitude envers tous ceux qui ont contribué à notre formation et en second lieu, ceux qui ont consacré de leur temps et de leur expérience à l'élaboration de ce mémoire. Nos remerciements iront donc, tout d'abord à : • M. N’GOUAN, Directeur général de PIGIER CÔTE D’IVOIRE, pour le bon déroulement

unipersonnelle, avec l’augmentation d’activité engendrée par le développement de sa communication, l’entreprise ne sera pas capable d’assurer la totalité de sa production, elle devra donc embaucher dans un futur proche (pour une meilleure organisation : comptabilité, gestion…) Sur un aspect qualitatif, son portefeuille client étant réduit, l’entreprise produit un service personnalisé et de qualité. * Analyse des ressources financières : L’entreprise réalise un Chiffre d’affaire de 50 000€, comme elle

|H2v-B2v-BR-BC | |6 |N4 – Chef d’équipe |H2v-B2v-BR-BC | Tous nos électriciens sont habilités HT/BT après avoir reçu une formation adaptée, tous les deux ans. ••••• PERMIS NACELLE 2 de nos électriciens sont titulaires de leur permis de conduite d’une nacelle. ••••• MOYENS MATÉRIELS Locaux • Bureaux 200 m2 • Atelier et magasin 90 m2 • Parking

limitées vu que la région orientale connaît une pénurie chronique en matière des grandes entreprises et la COLAIMO est considérée comme étant la plus grande entreprise dans la région, ensuite la nature de cette entreprise et qui correspond bien à la formation dispensée dans notre école, et enfin la qualité de stage au sein de cette entreprise. Ainsi, on a commencé notre premier stage avec beaucoup d’énergie et de dynamisme mais en même temps avec une grande charge d’angoisse et de méfiance. A COLAIMO

structure et mode d’organisation……….11 Partie II : La description des services………………………………………..........12 Chapitre III : les travaux effectués :………………………………......18 Partie I : les activités appliqués au sein de service comptabilité….......19 Conclusion………………………………………………………………………...20 Annexes…………………………………………………………………………….21

idées contenues dans ce rapport DAHBI Wafae, responsable dans le service de comptabilité et finance pour son encadrement et l’intérêt qu’il a porté À mon stage, pour ses précieux conseils, ainsi que l’effort fourni et le temps qu’elle a consacrée à me guider tout au Long de la période de stage. Un témoignage particulier de gratitude est également exprimé à tous mes professeurs à qui je dois L’essentiel de ma formation, j’espère qu’ils trouvent dans ces lignes le témoignage de Mes reconnaissances

RAPPORT DE FORMATION EN TRESORERIE I.DéfinitionPar définition, la trésorerie d’une entreprise, à un instant donné, est égale à la différence entre ses avoirs de trésorerie (placements financiers et disponibles) et les ressources (engagements) à court terme.Il s’agit, en effet, du cash dont elle dispose ou de la différence entre le fonds de roulement fonctionnel de l’entreprise et son besoin en fonds de roulement.La trésorerie, dans une banque, consiste donc en la redistribution des fonds entre les

situation financière, et le résultat de l’entreprise. Ces besoins d’informations peuvent être satisfaits par la comptabilité générale. La comptabilité générale est une technique qui retrace les opérations de l’entreprise avec les tiers, c’est à dire avec les autres entreprises, le personnel ,les organismes sociaux, l’Etat, les banques ……C’est une comptabilité externe, obligatoire et réglementée. Elle doit obéir aux règles comptables édictées par le droit comptable, mais elle

sont organisés par famille à l’aide d’une codification alphanumérique citant à titre d’exemple : *Produits&articles labo. *Fournitures de bureaux. *Peintures & teintes. Ce service utilise le logiciel « SAGE » comme moyen de gestion. Pour le magasin, les méthodes d’évaluation des stocks sont le CMUP (Coût Moyen Unitaire Pondéré) et le Fifo (First in First Out). Service approvisionnement ou achat : Le service approvisionnement est celui qui a la

également de nouvelles relations avec les tiers par la télétransmission, le développement du e-commerce et le travail collaboratif. Le défi à relever est d'intégrer ces changements dans les organisations. Le deuxième impact porte sur les missions de la comptabilité. Le conseil, l'assistance, l'accompagnement dans l'installation des systèmes informatiques, l'aptitude à communiquer sur les informations financières représentent les orientations principales de l'évolution de la profession. De nouvelles compétences