La Bureaucratie Selon Weber

Naissance de l’Etat, genèse de la bureaucratie Pierre FRANCOIS Sociologie contemporaine, 7 octobre 2009 Tarte à la crème ou sujet de fond ? • Ces deux questions sont des classiques de la discipline : Elles sont au cœur d’œuvres classiques de la sociologie : Elias et Weber notamment ; Elles ont été discutées sans discontinuer depuis un siècle, et certaines contributions contemporaines comptent parmi les plus marquantes : Mann (1986), Silberman (1993), Skowronek (1982), Ziblatt (2006). •

La bureaucratie selon Weber Bureaucratie: ens des fonctionnaires, des employés affectés à des tâches administratives particulières. Son fonctionnement est caractérisé par la division des responsabilités, des postes définis et une hiérarchie claire. Terme employé péjorativement ajd. Régime po bureaucratique: admin dominées par les partis po totalitaires (URSS). Présentation de l’auteur: famille industrielle protestante all. Considéré comme le père fondateur de la sociologie avc Durkheim

bureaucratique chez Max Weber Préparé par l’étudiant : Hafid Idrissi Quaitouni Année Universitaire : 2005-2006 Introduction Le phénomène bureaucratique constitue un des problèmes clefs de la sociologie et de la science politique moderne. Il y a 50 ans, Max Weber en avait donnée une description par le type idéal/pur de l’administration et du pouvoir. Le problème du pouvoir bureaucratique constitue un phénomène non soumis à l’analyse scientifique, M Weber se propose d’éclairer

système plus traditionnel reste présent ; le système bureaucratique. Le mot Bureaucratie littéralement désigne respectivement un espace administratif, les bureaux, et la présence d’une forme de contrôle (cratie). Le système bureaucratique se caractérise par des procédures strictes, la division des responsabilités, une forte hiérarchie et des relations impersonnelles. Bien qu’on associe souvent la bureaucratie à l’administration publique, elle s’applique à d’autres formes d’organisations, de

Weber, Max (1864-1920) MAX WEBER (1864 – 1920)  Avocat et sociologue allemand. Son œuvre s'inscrit dans un contexte historique marqué par l'émergence des grandes organisations: administrations publiques, grandes entreprises, partis et syndicats de masse.Il est l'inventeur de l'Organisation Bureaucratique. Weber a présenté trois types d'organisation fondées sur la manière dont l'autorité est légitimée:- L'organisation charismatique : fondée sur les qualités personnelles u leader, qui détient

exergue la bureaucratie comme mode d’organisation. Il revient sur l’histoire de la bureaucratie et ces théories, mais aussi les points de vue de certains auteurs. Il parle notamment de la relation qui existe entre la technocratie et la bureaucratie. La technocratie qui selon lui est plus illégitime car elle est plus affectée aux experts et hauts fonctionnaires en se basant sur leurs connaissances spécialisées. Weber insiste sur la légitimité et la rationalité de la bureaucratie, selon lui cette dernière

LES TOIRS IDEAUX TYPES DE L’ORGANISATION SELON MAX WEBER……………………………………………  L'organisation charismatique  L'organisation traditionnelle  L'organisation rationnelle  LES PRINCIPES DE FONCTIONNEMENT DE L’ORGANISATION BUREAUCRATIQUE...  RAISONS DE L’EFFICACITE DU SYSTEME BUREAUCRATIQUE……………………………..  AVAVNTAGES DE LA BUREAUCRATIE……  INCONVENIENTS DE LA BUREAUCRATIE...  CONCLUSION INTRODUCTION La bureaucratie est l'ensemble des fonctionnaires ou plus

dans les organisations Sommaire INTRODUCTION DEFINITION DE LA BUREAUCRATIE LES CARACTERISTIQUES DU SYSTEME BUREAUCRATIQUE AU NIVEAU STRUCTUREL AU NIVEAU FONCTIONNEL LES FORCES ET LES FAIBLESSES DU SYSTEME BUREAUCRATIQUE LES FORCES DU SYSTEME BUREAUCRATIQUE LES FAIBLESSES DU SYSTEME BUREAUCRATIQUE CONCLUSION INTRODUCTION De nos jours, le terme bureaucratie est employé de façon péjorative pour mettre en lumière le manque de célérité

La rationalité selon Max Weber 2 a. Les types d’activités sociales 2 b. Domination, obéissance et légitimité 3 II. La rationalité dans les sociétés occidentales 3 a. Les affinités du capitalisme moderne avec l’éthique protestante 3 b. Le capitalisme est une organisation rationnelle 4 c. La bureaucratie est un idéal-type 4 III. Les limites de la rationalité selon Weber 5 a. La rationalité limitée de Herbert Simon 5 b. Les dysfonctionnements de la bureaucratie 5 Conclusion 5

Théories des Organisations RAPPORT SUR LE THEME THÉORIES DES CERCLES VICIEUX DE LA BUREAUCRATIE « Max Weber fut le premier à étudier la bureaucratie en tant que mode d'organisation. Bien entendu, il a existé des bureaucraties avant lui. On parle de bureaucratie égyptienne, sous les pharaons, lorsque les scribes avaient acquis un pouvoir important dans la vie quotidienne » L’équipe du travail Encadré par : M.Tahrouch Maryam BEN LARBI 3356 Khaoula SMAK 3396 Issam Ben Yacoub 3359 Oumaima BEN HAIBA