La Substitution Du Travail Au Capital

combinaison des facteurs de production de l'interdépendance du capital et du travail et des coûts engagés pour se procurer ces facteurs. Ces facteurs sont complémentaires si la production ne peut être obtenue que par l'association du capital et du travail. On dit que ces facteurs sont substituables si il est possible de modifier la combinaison productive en remplaçant un facteur par un autre. C'est-à-dire plus de capital ou plus de travail. I) les enjeux de la combinaison de production L'enjeu essentiel

production qui permettent de produire la même quantité de biens.Par exemple, si on considère qu'on a deux facteurs de production, le travail (L) et le capital (K). Pour produire 100 unité de biens, on peut utiliser une infinité de combinaisons, comme par exemple 3 machines et 65 heures travail, ou bien 2 machines et 90 heures travail, ou encore 5 machines et 20 heures de travail ... Ces différentes combinaisons qui permettent de produire le même volume de biens peuvent être illustrées dans un graphique

entretenu. Les origines Il y a 6 éléments qui contribuent à cet effet : l’effet de taille (pouvoir de négociation) + l’effet d’échelle + l’effet d’apprentissage (meilleure productivité du travail) + l’innovation (amélioration du produit ou de ses procédés) + la substitution entre le capital et le travail (automatisation des tâches élémentaires) + le partage des input et des facteurs de production (les mêmes équipements sont partagés par plusieurs produits). L’apprentissage incite à accumuler la

constante) Effet de substitution-messure la variation de la quant°consommée d’un bien conséqutive au changement de son prix rélatif avec un révénu réel constant. (il est tjrs négatif) Effet de revenu-messure la variation de la quant. Consommé d’un bien consécutive au changement du pouvoir d’achat avec des prix rélatifs constants.Il n’est pas forcement négatif. Demande ordinaire-dit que effet de revenu Demande compensé-plus pure,ne prend compte qu’effet de substitution Demande de marché :

La crise de l’organisation du travail et les tentatives de son dépassement Les dysfonctionnements du fordisme : Les manifestations du dysfonctionnement. Les réactions négatives des ouvriers à la fin des années 60 sont de plus en vives. Les revendications se multiplient et dégénèrent en grèves. Le taux d’absentéisme augmente. Le taux de turn-over s’accroît (taux de rotation du personnel déterminé par le rapport du nombre de salariés renouvelés, en raison de départs, relativement à l’effectif

La productivité La productivité d'un facteur de production ( capital, travail), correspond au rapport de la production à la quantité employée de ce facteur: Productivité du travail = production totale/Quantité totale de travail L'augmentation de la productivité signifie que la production augmente alors que : - Soit les moyens mis en oeuvre n'augmentent pas. - Soit ils augmentent mais pas dans la même proportion. Il se peut enfin qu'on obtienne la même production en économisant des moyens

on besoin d'une correction visuel. vieillissement de la population. nombre de personnes atteinte de presbytie qui augmente. Augmentation du travail sur écran qui engendre de nouveaux problèmes de vue. Changement en moyenne tous les 3ans de lunettes. Attentes des consommateurs en constantes évolution. | Produits de substitution (lentilles). Culture et mentalités plus ou moins intéressées par l'esthétisme. | T | Évolution technologique. (antireflet, anti-salissure

demeure pas moins que toute hausse du coût du travail peut en réduire la demande. Elle risque par ailleurs d’accroître www.annabac.com © H A T I E R 2010 taux d’investissement (en %) les contraintes de compétitivité pesant sur certains secteurs, surtout dans le contexte actuel de mondialisation accrue. Elle pourrait aussi pénaliser certains secteurs ou entreprises financièrement en difficulté. Enfin, elle peut renforcer les mécanismes de substitution capitaltravail, souvent défavorables à l’emploi

industrielle. La création de machines, de robots et leur perfectionnement n’est pas que bénéfique pour notre société. En effet, ces machines remplacent les ouvriers, la main d’œuvre humaine. On est donc en présence d’un phénomène de substitution du facteur travail par du facteur capital. Le progrès technique est donc directement destructeur d’emplois. Les investissements en recherche et développement permettent aux Etats de trouver de nouvelles innovations (introduction, dans le processus de production ou

l’économie
 régit
 selon
 un
 mécanisme
 parfait
:
la
loi
du
marché,
des
dysfonctionnements
peuvent
se
produire.
 
 
 
 I.
UNE
RUPTURE
RADICALE
 
 1. Le
monde
Néo­Classique
(NC)
 Doc1à5
==
rappel
de
la
vision
NC
du
marché
du
travail
et
de
la
marchandise
travail
 
 Doc1
 Q1cf
DOC3Q6,7,9,10

 Q2
 5
caractères
définissent
ce
type
d’organisation
:

 • Atomicité
des
agents
==
price
taker
==
centralisation
et
commissaire‐
priseur
;
 • Information
 parfaite
:
 seul
 vecteur
 d’information
 le
 prix