Le Chômage Résulte T Il Des Déséquilibres Du Marché Du Marché Du Travail

productifs : but lucratif (entreprises) dont la production est marchande, but non lucratif Production marchande : production vendue à un prix qui couvre l'essentiel ou la totalité de ses coûts de productions et dont le prix de vente est déterminé par le marché, elle est réalisée par des entreprises dont le revenus provient essentiellement de la vente de la production. Production non-marchande : production vendue à un prix couvrant moins de la moitié de ses coûts, elle est fournie à titre gratuit ou quasi-gratuit

|Le capital humain est l'ensemble des aptitudes, talents, qualifications, expériences accumulés par un individu et qui déterminent | |humain |Capital, 1961) |en partie sa capacité à travailler ou à produire. | | | |La théorie du capital humain fonctionne par analogie à celle du

Thème 7 : Travail, emploi et chômage. Chapitre 11 : Comment s’‛articulent marché du travail et gestion de l’‛emploi ? Et quelles politiques pour l’‛emploi ? Objectifs : Expliquer les déterminants de l’‛offre et de la demande de travail dans la théorie néoclassique Expliquer le mécanisme d’‛autorégulation sur le marché du travail dans l’‛analyse néoclassique Montrer que les rigidités du marché du travail sont source de chômage Définir la segmentation du marché du travail et les « insiders-outsiders

IV – Les explications du chômage 1 – Explications classiques et néoclassiques Pour les économistes classiques de la fin du XVIIIème et du début du XIXème siècle, la régulation du marché du travail se faisait par l’élimination physique des travailleurs les plus pauvres. On distribue en effet à ceux qui font les travaux « simples et grossiers » un salaire de «subsistance» dira par exemple J.B. SAY au début des années 1800. Puis, quand le besoin de ces travaux diminue, les salaires « tombent au

Chapitre 4 Sous Emploi et Demande : John Maynard KEYNES  (1883­1946) Concepts à connaître et à savoir utiliser : demande effective, taux de salaire rel et nominal, chômage involontaire Actualité et prolongements contemporains : Causes du chômage, rôle de la demande et des salaires Introduction : présentation de l'auteur et du contexte historique. voir le côté révolutionnaire de sa théorie : remise en cause du paradigme existant (cf. intro sur les sciences). document 1 p 59 : qui sont les classiques

Dissertation : Etat et Marché INTRODUCTION : D'après l’économiste Samuelson, « notre économie est fondamentalement une économie de marché ». La plupart des gens pensent que, s'agissant de n'importe quelle question économique, le marché sera incité à résoudre rapidement le problème économique. Ainsi, état et marché sont donc amenés à se rencontrer

nécessairement du chômage ? La hausse de la productivité est due à plusieurs facteurs : l'organisation du travail, la motivation, la performance du matériel, l'environnement de l'entreprise. La recherche permanente de gains de productivité a conduit à un remplacement des hommes par des machines, plus rapides, plus fiables et permettant ainsi d’augmenter la production. Les ouvriers se sont d’ailleurs toujours opposés aux machines, considérant une remise en cause de leur emploi. Le chômage est un déséquilibre

par l'Etat pour modifier l'affectation des ressources, réguler la conjoncture et redistribuer le revenu national. On distingue en premier lieu les politiques conjoncturelles (de court terme), dont l'objectif est de lutter contre le chômage, l'inflation et les déséquilibres du commerce extérieur et en second lieu les politiques de redistribution du revenu, qui visent à réduire les inégalités sociales. Enfin, les politiques structurelles soutiennent les secteurs jugés prioritaires, en modifiant durablement

Chapitre 2 : Le travail et l’emploi Que ce soit au niveau de l’entreprise ou au niveau de l’économie, le volume de l’emploi de la main d’œuvre résulte de la confrontation d’une offre et de la demande du travail. Lorsque l’on aborde l’emploi par le marché du travail, l’offre de travail émane des salariés tandis que la demande provient des entreprises. Les économistes Classiques considèrent le travail comme n’importe quel marché qu’il étudie à partir d’une analyse micro-économique. La flexibilité

nomos : maison - oicos : organisation L’économie est l’art d’organiser le fonctionnement dans la grande maison. Pour Aristote il s’agissait pour lui d’expliquer l’activité en famille. Aristote ne concevait ni le travail salarié, répartition des tâches entre la famille. Il ne concevait pas le prêt à l’intérêt (vente de l’argent), ni le commerce (échanges des biens). Cette pensée aristotélicienne va influencer l’occident (Moyen-Âge) Il faudra attendre la période