Memoire Carrefour Bts

75 49 ATELEC MULTI SERVICES - 20, rue Daurat - 04 73 38 93 63 GIMBERT - Zone industrielle - 04 73 68 56 67 DUBIEN - Av. Léo Lagrange - 04 73 80 01 11 VEYRE VIDEO - CC SHOPI - 04 73 69 73 08 FONTANELLA - Rte de Perrier - 04 73 89 50 47 ETS PIC- CC CARREFOUR- 04 71 50 32 82 642059 CLERMONT-FD BEAUMONT RIOM BILLOM THIERS D 0278 VEYRE MONTON ISSOIRE Clermont ISSN 0767-4023 11/04/10 BRIOUDE 2 DIMANCHE 11 AVRIL 2010 LA MONTAGNE Si le soleil dominera aujourd’hui, les nuages

BTS – NRC RELATION CLIENTS Sommaire Thème 1 : La connaissance de soi Chapitre 1 : Se connaître 1 Chapitre 2 : Communiquer dans les contextes 5 Thème 2 : Bâtir la relation Chapitre 3 : Comprendre l’autre 10 Chapitre 4 : Etablir la relation entre les acteurs 13 Chapitre 5 : Renforcer l’efficacité relationnelle 17 Chapitre 6 : Maîtriser la communication professionnelle 21 Thème 3 : Bâtir la relation Chapitre

dotés de l’autonomie financière et de gestion. III / LES SOURCES DU DROIT DU TRAVAIL : Le droit du travail tel qu’il est conçu de nos jours, est de formation relativement récente et continue à se développer à un rythme rapide. Il se situe au carrefour du droit privé et du droit public et participe à l’un et à l’autre. En raison de l’utilisation de la technique du contrat qui est d’essence privatiste, il appartient à la branche du droit privé. En revanche, du fait de l’intervention de l’Etat

MEMOIRE DE FIN D’ETUDES Comment attirer les travailleurs hautement qualifiés ? Environnement, enjeux et bonnes pratiques. Application au cas des pôles de compétitivité en France. Par Johanne SOLANET Groupe HEC MAJEUR CEMS ANNEE SCOLAIRE 2006-2007 Remerciements Je tiens tout d’abord à remercier très sincèrement Mr Michael Segalla, mon tuteur de mémoire pour son soutien tant au niveau de la recherche que de la méthodologie, le temps qu’il m’a consacré

REPUBLIQUE DU BENIN MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE UNIVERSITE D’ABOMEY-CALAVI MEMOIRE POUR L’OBTENTION DU DIPLOME D’ETUDES APPROFONDIES (DEA) OPTION : DROITS DE LA PERSONNE ET DE LA DEMOCRATIE THEME : Présenté et soutenu par : Sous la direction de : Koovy M. YETE Dorothé SOSSA Agrégé des Facultés de Droit,

la Lorraine sont Metz et Nancy. Metz est la capitale, centre industriel (brasseries, chaussures, ateliers de chemins de fer, métallurgie, constructions électriques) et la principale place commerciale de la Lorrain. Nancy doit à sa position de carrefour d’être le centre politique et intellectuel de la Lorrain. Nancy est le siège d’une Université, de l’Ecole forestière, de l’Ecole supérieure de la métallurgie et des mines. Elle est la principale agglomération industrielle de la Lorraine, grâce

de la Lorraine sont Metz et Nancy. Metz est la capitale, centre industriel (brasseries, chaussures, ateliers de chemins de fer, métallurgie, constructions électriques) et la principale place commerciale de la Lorrain. Nancy doit à sa position de carrefour d’être le centre politique et intellectuel de la Lorrain. Nancy est le siège d’une Université, de l’Ecole forestière, de l’Ecole supérieure de la métallurgie et des mines. Elle est la principale agglomération industrielle de la Lorraine, grâce à

effectifs et des compétences, etc. Par expérience, depuis 2004, en qualité d’intervenante auprès d’écoles supérieures en ressources humaines, lors d’accompagnements individualisés auprès d’étudiants ou d’acteurs salariés pour la réalisation d’un mémoire professionnel (Mastère ressources humaines ou titre homologué de niveau I et II), nous constatons des points d’entrée très variés de la GPEC. Nous en citerons quelques exemples. Les pionniers en la matière sont les groupes d’assurance. En effet

grand maintenant. Mais bon, c’est pour elle. 96 illico : immédiatement 97 bêcheuse : fière 98 sous-off : sous-officier 99 minette : fille 100 rangers : bottes de militaire 101 boule à zéro : cheveux rasés 102 prépa : études de préparation 103 BTS : Brevet Technicien Supérieur 46 Elle vit seule depuis que mon père s’est barré104 avec la voisine le jour de leur dix-neuf ans de mariage. Symboliquement on peut dire que c’était fort. J’ai du mal à comprendre pourquoi elle ne s’est pas remise

ainsi que leurs conseils m’ont permis d’appréhender le rôle central du chef d’établissement dans la mise en œuvre d’un ENT. Je témoigne ma reconnaissance à tous ceux qui m’ont aidée par leurs conseils et leur participation à la mise en forme de ce mémoire. 1 SOMMAIRE Introduction............................................................................................................ 3 Partie 1 Un Environnement Numérique de Travail .......................................... 10 1-Cadrage