Organigramme Fabrication Chocolat

ne comporte pas de plagiat » SOMMAIRE INTRODUCTION2 * PARTIE DESCIPTIVE3 * Présentation du point de vente3 * Taille de point de vente…………………………………………………..……………………………………........ 3 * Organigramme………………………………………………………………………………………………………………4 * Equipe commerciale……………………………………………………………………………………………………..4 * Zone de chalandise……………………………………………………………………………………………………….6 * Les concurrents directs………………………………………………………………………………………………

▪ DRP : Distribution Ressource Planning ▪ EDI : Electronic Data Interchange ▪ ERP : Entreprise Resource Planning ▪ MRP :Manufacturing Rssource plannig ▪ OA : Ordre d’Achat ▪ OF : Ordre de Fabrication ▪ PDP : Plan directeur de Production ▪ SCOR : Supply Chain Scorcard ▪ CHR : Cafés hôtels et Restaurants Résumé Dans une bonne partie de ce mémoire, j’ai décrit et identifié les principales techniques

circuit doit passer une consigne que le service financier veut adresser au service commercial ? 4. Ce schéma représente-t-il fidèlement l’organisation de l’entreprise ? 8 MANAGEMENT DES ENTREPRISES V9715-F1/2 Réponses 1. Ce schéma est appelé organigramme d’entreprise. 2. Une liaison reflète un lien de subordination entre un manager et son (ses) collaborateur(s), ou lien hiérarchique. 3. Si l’on se réfère à l’organigramme, la consigne doit remonter à la direction pour approbation, qui transmettra

sensoriel d’appréhension du réel ; on trouve ici les produits qui apportent des « petits plaisirs » et pour lesquels la dimension hédoniste est importante. La séquence est : do-feel-learn. Ce sont typiquement des produits tels que la bière, les chocolats, les cigarettes, les confitures, les restaurants à alimentation rapide. Pour ce type de produits, il faut adopter un message publicitaire qui mette l’accent sur la satisfaction personnelle » (J.J. Lambin). CONTROLE DES CONNAISSANCES Au terme de

et la coloration de Gram. 53 Liste des organigrammes Numéro Organigramme 1 Organigramme 2 Intitulé Page Clé dichotomique pour la distinction des espèces du genre Listeria 10 (Rocourt 2000). Clé dichotomique pour l’identification des Listeria spp.(Larpent, 11 Organigramme 3 2004). Clé dichotomique pour l’identification des Listeria spp .(Gorski, 12 Organigramme 4 2008). Etapes pour l’évaluation de la FTAM Organigramme 5 Organigramme 6 Organigramme 7 25 Etapes pour l’isolement et l’identification

prospection, le Directeur Général supervisant ses activités lors d'une réunion hebdomadaire. Un stagiaire est systématiquement recruté tout au long de l’année pour compléter et renforcer le travail requis au sein de ce pôle. 8 Cf. Annexe 1 - Organigrammes « Des fonctions …» et « … Des collaborateurs » . 20 Le chargé de mission prospection recherche les appels d'offres susceptibles d'intéresser Harmatan. Les appels ainsi identifiés sont analysés lors des réunions de coordination. Le chargé

insufflées par Les Mousquetaires qui permettent de garder la confiance des consommateurs. D) Commerce équitable : Chocolat équitable : entre saveur et engagement. La fève de cacao, matière première par excellence, souvent soumise aux aléas du marché mondial du chocolat, peut néanmoins s’inscrire dans un commerce raisonnable qui préserve les intérêts de tous. Avec le chocolat Noir Equateur composé de 70% de cacao, Intermarché joue la carte du commerce équitable. Provenant d’Equateur, sans aucun

l’Enseignement supérieur et de la recherche Publication de l’Onisep - © janvier 2009 Directeur de la publication : Pascal Charvet Directeur adjoint : Alain Taupin Directrice de département : Catherine Méric Documentaliste : Chantal Brige-Ukpong faBrication Directrice du département : Marie-Christine Jugeau Conception graphique : JFDCOM diffusion Directeur : Philippe Gille Internet : onisep.fr/lalibrairie onisep.fr/equipeseducatives L’organisation d’une entreprise : Accor 2009 I

projets de développement commerciale pour la société et mon bilan personnel. Présentation du secteur d’activité : Pernod SA fait partie du groupe n°2 mondial Pernod-Ricard des vins et spiritueux. C’est-à-dire qu’ils sont spécialisés dans la fabrication et/ou la distribution de boissons alcoolisés. Le groupe se compose de 19 000 collaborateurs répartis dans plus de 70 pays. Il a réalisé en 2009 un chiffre d’affaire 7,2 Milliards d’euros. Groupe en plein développement en effet son chiffre d’affaire

pratique récente (et en cours de diffusion...) : les entreprises avaient en effet tendance à agir dans ce domaine de manière ponctuelle. Cela se traduisait par une faible intégration de ces sujets dans leur organisation, non seulement au sein des organigrammes, mais également dans les fiches de mission des personnes concernées. Pourtant une organisation dédiée est indispensable, car la communication responsable est une thématique transversale qui va bien audelà de la seule implication du service communication