Organisation Et Fonctionnement De La Cemac

.............................................................................................. 123 Ressources humaines ................................................................................................ 134 Moyens Informatiques et Organisation de La BCP .................................................. 137 Stratégie de développement de la BCP sur la période 2008-2011 ............................ 141 PARTIE IV SITUATION FINANCIERE CONSOLIDEE DE LA BANQUE CENTRALE POPULAIRE ......

..75 LISTE DES ABREVIATIONS ALPC = Armes Légères et de Petit Calibre. CCPAC = Comité des Chefs de Police d'Afrique Centrale. CEDEAO = Communauté des Etats de l'Afrique de l'Ouest. CEEAC = Communauté Economique des Etats de l'Afrique Centrale. CEMAC = Commission Economique et Monétaire de l'Afrique Centre. CEREBA = Centre d'Etudes et de Recherche en Education de Base pour le Développement Intégré. COPAX = Conseil de Paix et de Sécurité en Afrique Centrale. CRS = Congressional Research Service

Uniformes de cette organisation panafricaine. Pointe-Noire, le 29 Mai 2003 Hilarion Alain BITSAMANA Table des abréviations Al………………Alinéa. A.G.E……………Assemblée générale extraordinaire. A.G.O……………Assemblée générale ordinaire. Art……………….Article. A.U………………Acte Uniforme. A.U.A……………Acte Uniforme relatif au droit de l’arbitrage. A.U.Com……….Acte Uniforme portant sur le droit commercial général. A.U.Compta…..Acte Uniforme portant sur le droit comptable. A.U.Sûr…………Acte Uniforme portant organisation des Sûretés

laquelle certains auteurs (Wood, 1998) accordent plus d’importance. Les pays industrialisés qui ont conservé des institutions centrales responsables de la fixation des salaires (Allemagne et Italie) et octroyé une plus grande participation aux organisations syndicales et à la protection du salaire minimum (France) ont réussi à atténuer l’impact des facteurs d’exacerbation de l’inégalité mentionnés plus haut. L’aggravation la plus nette de l’inégalité en termes de répartition du revenu a été observée

Uniformes de cette organisation panafricaine. Pointe-Noire, le 29 Mai 2003 Hilarion Alain BITSAMANA Table des abréviations Al………………Alinéa. A.G.E……………Assemblée générale extraordinaire. A.G.O……………Assemblée générale ordinaire. Art……………….Article. A.U………………Acte Uniforme. A.U.A……………Acte Uniforme relatif au droit de l’arbitrage. A.U.Com……….Acte Uniforme portant sur le droit commercial général. A.U.Compta…..Acte Uniforme portant sur le droit comptable. A.U.Sûr…………Acte Uniforme portant organisation des Sûretés

cette organisation panafricaine. Pointe-Noire, le 29 Mai 2003 Hilarion Alain BITSAMANA Table des abréviations Al………………Alinéa. A.G.E……………Assemblée générale extraordinaire. A.G.O……………Assemblée générale ordinaire. Art……………….Article. A.U………………Acte Uniforme. A.U.A……………Acte Uniforme relatif au droit de l’arbitrage. A.U.Com……….Acte Uniforme portant sur le droit commercial général. A.U.Compta…..Acte Uniforme portant sur le droit comptable. A.U.Sûr…………Acte Uniforme portant organisation des Sûretés

Implementation of the United Nations Security Council Resolution 1373 (2001) dated 28 September 2001). Par exemple, le 9 septembre 1993, n° 984/93, le Conseil d’état espagnol indique que: “en vertu de l’article 96.1 de la Constitution, les résolutions des organisations internationales dont l’Espagne est membre, peuvent être assimilées à des traités avec pour conséquence que les résolutions sont immédiatement incorporées dans le système légal interne dès […] leur publication au journal officiel”. Le Conseil constitutionnel

sa région, dont il devrait pourtant être le moteur, à l’instar de ce qu’a longtemps été la Côte d’Ivoire pour l’Afrique de l’Ouest. Le président du Groupement inter-patronal du Cameroun (Gicam), la 6 AU CAMEROUN DE PAUL BIYA principale organisation patronale, a relevé que les performances économiques du Cameroun se situaient en deçà de la moyenne mondiale (4,8 %), africaine (5 %) et sous-régionale (4 %) : « Notre pays est l’un des moins performants du monde et ses résultats sont en déphasage

au bénéfice de tous nos partenaires : clients, collaborateurs et actionnaires. Mohamed El KEttani Président Directeur Général Un leader de dimension africaine 1re Banque Maghrébine 1er Groupe Bancaire de l’UEMOA Acteur de référence de la CEMAC Plus de 11 000 collaborateurs au service de plus de 4 millions de clients, présents dans 22 pays Contribution par aCtivité au total bilan Consolidé 31 décembre 2009 18,1% 6,7% 67,4% 7,8% Banque Maroc, Europe et Zone Offshore Sociétés

ASECNA : BAD : BAEQ : BDNE : BPR : CAE : CAEM : CAFTA : CAILT : CAR : CCTT : CDB : CDTI : CECA : CEDEAO : CEE : CEEAC : CEMAC : CEPGL : CIAQ : CIMIC : CIVAM : CLD : CHUM : CPIQ : CNE : SIGNIFICATION Action concertée de coopération régionale de développement Association des CLD du Québec Pays d’Afrique, des Caraïbes et du Pacifiques Agence de développement régional Organisation européenne de libre-échange Accord général sur les tarifs et le commerce (GATT) Accord de libre-échange Accord de libre-échange