Problématique Des Bénévoles

contre la mucoviscidose. Nous aborderons donc dans une première partie la présentation de l'association, en seconde partie nous vous exposerons nos méthodes et nos sources de collecte d'informations. En troisième partie nous traiterons de notre problématique. Et pour finir, nous tâcherons de mettre en évidence les techniques de management et de GRH utilisées lors de ce projet. I- Présentation de l'association : L'association la Pierre Le Bigaut est une association de type loi 1901 composée de

participants et leurs difficultés de compréhension. Je sais créer des échanges interculturels entre parents venant d’endroits et de cultures différents de façon enrichissante et non conflictuelle. Et j’ai compris l’importance de repérer les problématiques de chaque famille et leur besoin d’être écouté car souvent trop isolée. Aujourd’hui je sais concevoir un projet d’animation qui répond aux attentes d’une association dont vous allez voir une séance. A l’heure actuelle, je dois beaucoup à toute

certains besoins sociétaux et se substituent à l’Etat pour remplir une mission d’intérêt générale. Ils comme slogan : « on compte sur vous ». Les restos du cœur permettent-ils l’intégration des personnes les plus démunies ? Pour répondre à cette problématique, nous commencerons par présenter les restos du cœur, ensuite nous nous demanderons à quel niveau se fait l’intégration et pourquoi on peut dire que les démunies sont exclus dans certains domaine. I/ qu’est ce que les restos du cœur ? Les

l’organisme : 197 chemin St-François-Xavier, Delson, Québec, J5B 1X7 Téléphone : 450-632-1640 Courriel : benado@videotron.ca Principales clientèles ciblées : Les jeunes décrocheurs ainsi que les jeunes délinquants ayant fait un délit Principales problématiques touchées : La délinquance Le décrochage Principales activités réalisées : -Le volet justice alternative (Travaux communautaire suite à un délit) -Le projet « dégraff » (Recouvrement de graffiti, bénévolat) -Le volet «alternatif au décrochage

adjointe – sports et logistique Nombre de poste : 1 Supérieur immédiat : Jean-François Fournier, directeur du service de soutien Supérieur du supérieur immédiat : Luc Bard, directeur-adjoint – sports et logistique Employés et comités bénévoles : Comité de l’environnement. Sommaire des responsabilités : Sous la supervision du directeur du service au soutien, le titulaire de ce poste assurera la mise place et la réalisation des activités du volet éco-responsabilité de l’organisation

Public Durée MARDI 13 AVRIL à 14H30, dans les locaux …....... Les bénévoles 1h30 RAPPEL DU PROJET DANS LEQUEL S’INCRIT LA SÉANCE TITRE DU PROJET Accompagnement à la scolarité La problématique Comment faire pour offrir au coté de l’école, l’appui et les ressources dont les enfants ont besoin pour réussir à l’école ? Les objectifs -Aider les jeunes

………………………………………………......................12 2.1.3. Les entretiens …………………………………………………………..12 2.2. Analyses des entretiens ………………………………………………………….14 2.2.1. Rencontre avec une salariée …………………………………………...14 2.2.2. Rencontre avec une bénévole …………………………………………17 Conclusion …………………………………………………………………………………...19 Bibliographie …………………………………………………………………………………21 Annexes ………………………………………………………………………………………22 Introduction Afin de réaliser notre dossier sur l’association

.................................................................................................. 8 A-1 « Déclic Incubateur d’Initiatives » ........................................................................................... 8 A-2- La problématique « jeunesse » ................................................................................................ 9 B Diagnostic de territoire ........................................................................................................

* témoignage de personnes greffées * association pour la greffe : France Adot * une casette que Mme Elhinger nous prête : « une vie à l’autre » Nous commençons alors à chercher une éventuelle problématique. Séance 4 Jeudi 1 Octobre 2009 Nous avons envisagé une problématique et un plan : En quoi la greffe d’organe est une avancée scientifique et représente un réel progrès dans la médecine ainsi que morale. I Qu’est que la greffe d’organes : * 1. Son rôle et son fonctionnement

médiateur est le produit pour lequel on est venu ex : banque alimentaire : le consommateur vient pour trouver des denrées alimentaires. o Le produit/service de séduction c’est tout ce qui enrobe le service comme le confort ex : le bénévole qui parle la langue locale, l’accueil, etc. tout ce qui va séduire l’utilisateur du service mais même si c’est souvent lié au personnel ce n’est pas toujours le cas. ▪ ( l’endroit est important : près des utilisateurs.