Productivité

CHAPITRE 9 : LES FACTEURS DE CROISSANCE 1- La productivité du travail peut être mesurée de deux manières au moins : par emploi ou par heure. La productivité du travail, par emploi est le rapport de la valeur produite à l’effectif des personnes employées à produire. La productivité du travail, par heure est le rapport et la valeur produite au nombre total d’heure de travail consacrée à cette production. Ce nombre d’heures est obtenu en multipliant le nombre d’emploi par la durée moyenne du

inexpliquée. Et le « résidu », c'est la part due au progrès technique et dont on en a une idée parce-qu'elle se traduit par des gains de productivité. La mesure que l'on a du Progrès Technique, ce sont donc les gains de productivité. Plus ils sont forts, plus on considère que le Progrès Technique est intense. Mais depuis 1973, il y a une chute libre des gains de productivité. On pourrait en conclure qu'il y a de moins en moins d'innovations, qu'il y a de moins en moins de Progrès Technique incorporé au

la pauvreté, malgré le fait qu’une plus grande croissance de la productivité s’accompagne d’une augmentation des inégalités entres ménages, entreprises, et régions. Partant de cette observation, nous montrons en quoi les nouvelles théories de la croissance permettent de mieux comprendre l’histoire récente des pays en développement, en même temps qu’elles suggèrent de nouvelles politiques pour augmenter la croissance de la productivité et réduire la pauvreté. Nous concluons cet essai en discutant brièvement

réalisation d’un même bien au final, ce qui favorise à l’entreprise de gagner en gain de productivité. De plus, les NTIC permettent la transmission d’informations ce qui signifie gain de productivité. Angus Maddison (économiste), affirme une forte productivité du travail en France entre 1870 et 1998 ; fruit des NTIC ? oui. Les NTIC, nous sommes d’accord amènent aux progrès techniques donc au gain de productivité, cependant ce dernier permet aussi aujourd’hui dans un autre contexte d’effectuer ses

séquences argumentées montrant que le partage des gains de productivité peut permettre la CE. (Ne pas oublier une introduction énonçant l’objectif et le plan, ainsi qu’une phrase bilan de conclusion. Introduction : Nous avons comme support un document évoquant le partage des gains de productivité à la croissance économique (CE*). Le sujet nous demande donc de rédiger une synthèse argumentée montrant que le partage des gains de productivité peut permettre la CE. Pour problématiser ce sujet je répondrais

l’échange ? 2) Quel pays va se spécialiser dans quelle production ? 3) Y a-t-il gain à l’échange ? 4) Qui gagne le plus à l’échange et en fonction de quoi ? (Quantité de chaussures par homme : productivité du travail en chaussure.) Productivité pour le blé dans le pays B est supérieure. Productivité pour les chaussures dans le pays A est supérieure. Donc, le pays A se spécialise dans les chaussures ; le pays B, dans le blé. En autarcie (avant l’échange), imaginons 100 ouvriers dans A et

qui est le travail. B:Étude d une fonction de production : Y = F (L) la quantité produite dépend de la quantité de travail utilisé. On a deux types de productivités : Productivités moyenne du travail : C’est quelle est la quantité que je produis(quantité produite) avec une unité de travail . PM (L) = Y/L et Productivité marginale : est un rapport entre deux variations on calcule la variation de la quantité produite quand on fait varier la quantité utilisé de travail : : Pm (L) =

circuit macro-économique, 4.1.1 Une présentation simplifiée du circuit, 4.1.2 Le cas des pays en voie de développement : l’offre infinie 4.2 Productivité des facteurs et intensité d'utilisation, 4.2.1 Les diverses mesures de la productivité du travail et leurs limites 4.2.2 Innovation et cycle des produits, progrès technique, 4.2.3 Les relations productivité emploi (VERDOON-KALDOR), 18/12/2004 Marché du travail et circuit économique 2 4.1 Emploi, marché du travail et circuit macro-économique

productive. II- la productivité A- Définition Elle mesure le rapport entre une production et les facteurs utilisés pour la réaliser : travail et capital. 1- Productivité physique ou rendement : Productivité physique = quantité produite /nombre de travailleurs employés Ou = quantité produite / nombre d’heures travaillée. 2- productivité apparente (ou en valeur) - Productivité du travail = valeur ajoutée /effectif employé - Productivité horaire du travail

baisse du taux de croissance de la production. [Là encore, la corrélation peut être interprétée dans l'autre sens : le ralentissement de la production (et de la demande) provoque souvent une forte baisse du taux d'accumulation du capital et de la productivité du capital ==> principe de l’accélérateur] 2) Ensuite, l'entreprise qui crée/développe un nouveau bien ou service doit mettre en place les équipements nécessaires. Les téléphones portables ont, dans les années récentes, été en ce sens facteur