Rapport D Activite Dcg

directeur général, pour nous avoir intégrés rapidement au sein de l’entreprise et nous avoir accordé toute leur confiance, pour le temps qu’ils nous ont consacré tout au long de cette période. Merci pour votre participation au cheminement de ce rapport. Finalement, nous tenons à remercier toute personne ayant contribuée à ce travail de près ou de loin. REMERCIEMENTS 3 | P a g e La contribution du contrôle interne à la performance de l’entreprise : Acier-pro Remerciement Sommaire Liste

sciences de gestion Professeur des universités à l’IAE de Valenciennes Diplômée d’expertise comptable http://systemista.blogspot.com/ 2e édition entièrement mise à jour © Dunod, Paris, 2009 ISBN 978-2-10-054173-7 Sommaire Pour réussir le DCG et le DSCG Manuel, mode d’emploi Programme de l’épreuve Introduction générale VII VIII X 1 3 4 14 52 85 CHAPITRE 1 Information comptable et management financier Section 1 Section 2 Section 3 Diagnostic financier des sociétés et des groupes

.......................................................... 18 Employeur ............................................................................................................................................................. 19 Principale activité de l’employeur ......................................................................................................................... 19 Taille de l’entreprise .................................................................................

non assujettissement lié au statut d’« autorité publique » des collectivités 17 Section 2- Un principe de non assujettissement émanant de la volonté du législateur d’alléger la charge fiscale certains services 24 Chapitre 2 : L’étendue des activités imposables des collectivités territoriales 29 Section 1 : L’assujettissement  «subi » des collectivités territoriales à la TVA 29 Section 2 :L’assujettissement « choisi » par les collectivités 36 Chapitre 3 : Les conséquences pratiques

Faso; Côte d’Ivoire ; Guinée Bissau ; Mali ; Niger ; Sénégal ; Togo. 2- Champ d’application de la réglementation bancaire La loi portant réglementation bancaire dans l’UEMOA s’applique aux banques et établissements financiers exerçant leurs activités sur le territoire de chaque Etat membre, chaque Etat membre prenant un texte pour l’introduire dans son ordre juridique nationale. Il n’est pas tenu compte : - du statut juridique, - du lieu du siège social ou du principal établissement

travail fourni et la compensation. Ce terme prend volontiers une valeur générique, incluant au besoin rétribution et salaire quand il n'est pas besoin de les distinguer bien nettement. S'il faut distinguer ces notions, la rétribution va impliquer un rapport plus arbitraire entre la compensation et le travail, tandis que le salaire ajoute à l'idée de rémunération la présence implicite ou explicite d'un contrat et le versement de la compensation selon une périodicité déterminée. Ces distinctions étant

la banque de détail et la banque de financement et d’investissement) ; – Les métiers de traitement des opérations bancaires ; – Les métiers support ; – Les métiers des risques et du contrôle. Chaque fiche métier décrit de manière détaillée les activités principales, les évolutions et les profils recherchés par les entreprises (formations, compétences…). L’étude est illustrée par des témoignages de cadres en poste, ainsi que par des exemples d’offres d’emploi. Ces éléments permettront aux étudiants

degré public Constat de rentrée (Enquête lourde) 2014-2015 10/115 ACADEMIE DE LA MARTINIQUE SERVICE STATISTIQUE - ETUDES PROSPECTIVES M. MARIE-CLAIRE ANNEE SCOLAIRE 2014-2015 EFFECTIF FILLES % DE FILLES TOTAL POIDS DE L'ETABLISSEMENT PAR RAPPORT AU SECTEUR PUBLIC (%) 9720823M - LPO DU NORD CARAIBE 319 Total BELLEFONTAINE 319 9720002V - LGT VICTOR SCHOELCHER 390 9720003W - LGT BELLEVUE 677 9720004X - LGT JOSEPH GAILLARD 579 312 9720005Y - LP DUMAS JEAN-JOSEPH 9720007A - CLG AIME CESAIRE DE

nous prenons l'exemple d'un jeune entrepreneur timide, qui a un bon projet mais qui n'a pas de réseau professionnel adéquat pour développer son projet du fait qu'il vient de sortir de ses études, alors il ne trouvera pas de clients potentiels et son activité ne pourra pas se lancer. Ainsi grâce au service des réseaux sociaux professionnels il pourra mettre de côté sa timidité et commencer la construction d'un réseau solide au fur et à mesure par le biais d’Internet à travers des connaissances de ses

Marie VERDIER Diplôme de comptabilité et gestion Session 2009 UE 13 - Relations professionnelles RAPPORT DE STAGE La mission générale du commissaire aux comptes dans une petite entreprise Académie de Grenoble Je remercie Madame Delphine ANDRE de m’avoir donné la possibilité de faire ce premier stage au sein de son entreprise, ainsi que tous les collaborateurs du groupe Charles André qui m’ont accueillie au sein de leur équipe. Je remercie plus particulièrement mon tuteur Monsieur