Rapport De Stage Secrétaire Médicale En Médecine Générale

Chapitre Chapitre Chapitre Section I Section II Section III Chapitre VII Section I Section II I II III IV V VI Relations de Travail Contrat de Travail Dispositions générales Engagement à l’essai Contrat à durée déterminée Contrat à durée indéterminée Effets du contrat du travail Suspension du contrat de travail Dispositions générales Suspension du fait de l’Employeur Suspension du fait du travailleur Rupture du contrat Rupture du contrat à durée déterminée Rupture du contrat à durée indéterminée

ACCORD D’ENTREPRISE Entre La Direction Générale de la RTS et l’Intersyndicale SYNPICS/CNTS MARS 2005 PLAN DE L’ACCORD D’ENTREPRISE PREAMBULE TITRE PREMIER : DISPOSITIONS GENERALES Article premier : OBJET Article 2 : CHAMP D’APPLICATION Article 3 : PRISE D’EFFET Article 4 : ABROGATION DES DISPOSITIONS ANTERIEURES CONTRAIRES Article 5 : DUREE, REVISION ET DENONCIATION Article 6 : AVANTAGES ACQUIS - ACCORDS PARTICULIERS Article 7 : PROTECTION DES SALARIES Article 8 : DEONTOLOGIE

La ministre de la santé et des sports Rapport de la Mission Cadres Hospitaliers Présenté par Chantal de Singly Rapport final Propositions 11 Septembre 2009 Rapport de la mission cadres hospitaliers - Septembre 2009 Page 2 sur 124 Préface Madame la ministre La mission que vous m’avez confiée sur les cadres hospitaliers s’achève, je vous remets aujourd’hui le rapport qui en rend compte. J’ai reçu cette mission avec enthousiasme et inquiétude. Enthousiasme à la pensée des cadres, de ce

Pharmacie de Monastir 6ème Année Pharmacie Année Universitaire 2010-2011 STAGE EN BIOLOGIE CLINIQUE Carnet de stage Laboratoire de microbiologie EPS La Rabta - Tunis Nom et Prénom : KHARRAT Farah Responsables du stage : Pr FENDRI Chedlia : Chef du laboratoire Pr Agrégé ZRIBI Meriem Mme BATTIKH Hajer : résidente en biologie Introduction : J’adresse mes remerciements les plus vifs à mes responsables de stage, et à toute personne l’ayant rendu si intéressant et si formateur. Je tiens

soignant Partie 01 Méthode : se préparer à l’entretien 01 Se préparer mentalement et physiquement 02 Gérer son stress 03 Communiquer 04 Faire preuve d’écoute et d’attention 05 Répondre aux questions du jury 06 Développer sa culture générale 07 Comprendre le sujet 08 Utiliser ses connaissances sur le sujet 09 Présenter un exposé clair et structuré 10 Réfléchir à son histoire personnelle 11 Connaître ses compétences professionnelles 12 Mettre en évidence ses investissements

La secrétaire  : Elle assure l’accueil physique et téléphonique des jeunes et des partenaires, et s’occupe de la partie administrative et financière. Comment by Auteur inconnu: Du dossier du jeune ? Comment by Auteur inconnu: Précise un peu plus car

public ; c'est-à-dire des activités d’intérêt général car comme le stipule la constitution ivoirienne en son article 7 : « l’Etat assure à tous les citoyens l’égalité d’accès à la santé ». Du principe de l’égalité devant les services publics, les indigents doivent recevoir des soins. Aussi, le CHU de Cocody est –il paradoxalement l’hôpital qui reçoit le plus de cas sociaux. Cette situation s’est considérablement aggravée, car selon le rapport général 2008 du PNUD 48,9% de la population ivoirienne

Dans le cadre du cours ADM-260 : stage en entreprise, nous sommes amenés à réaliser un rapport de stage. Le stage de la deuxième année met en réalité l’institut « ISIAM » et sa capacité de réussir dans la bonne formation des étudiants. Vu l’importance de l’informatique dans le fonctionnement d’une entreprise notre mission a était de réaliser des sites Web à fin de mettre en pratique nos connaissances acquises dans le développement web. Ce stage a pour but de mesurer nos possibilités

contraintes posées par une démographie galopante, une situation épidémiologique marquée par des maladies transmissibles à forte létalité, une offre de soins très peu développée et concentrée dans les grandes agglomérations, un sous encadrement en personnel médical et paramédical, une insuffisance chronique de financement et enfin des structures organisationnelles d’administration du secteur inadaptées. Tout au long de ces cinq décennies, les investissements consentis par l’Etat en faveur du secteur de la santé

des Terres ..........................................3 2.7.3. Financement du Programme (PAPNDP et PGDT) ......................................3 2.8. Système de gestion de l'information (SGI) du PNDP ________________________ 3 2.8.1. Présentation générale du SGI du PNDP ...................................................3 2.8.2. Spécification du volet "Suivi Comptable et Financier" ................................3 2.8.3. Spécification du volet "Suivi-Evaluation Technique" .......................