Rapport Stage Master 1 Cycle 3

ANNEE UNIVERSITAIRE SETTAT 2013/2014 RAPPORT DE STAGE AU SEIN DE LA SOCIETE ROCA MAROC Réalisé par :

Master Recherche Génie Industriel Spécialité OSIL Promotion 2007/2008 Mémoire de projet recherche Optimisation des Flux au sein d’une Centrale Internationale de Distribution Soutenu le 30 Septembre 2008 par Mlle Hacina ADAMOU Jury : Mme Asma GHAFFARI tuteur M. Vincent MOUSSEAU membre invité M. Philippe REYNARD tuteur To the most precious person in my life at all... To my Dear Mom ! Remerciements Je tiens à remercier en premier lieu mes tuteurs de stage : Mme Asma GHAFFARI, d’avoir accepté

enseignante et administrative pour les cours et le soutien qu’ils nous ont témoignés, ainsi que toute la promotion MMCI, pour l’ambiance et l’entraide tout au long de l’année. Je remercie également Monsieur Reza KAISER, mon maître de stage, pour son encadrement lors de mon stage. Je remercie enfin particulièrement ma famille ainsi que Zak, Omi et Ghislaine, qui m’ont soutenue durant cette période. RESUME / ABSTRACT Ce mémoire a pour objet l’étude de la veille stratégique dans la réalisation

faculté de médecine autre école public de renom (Les Beaux-Arts, ENSEM, ISCAE…), Casablanca a un grand potentiel avec les jeunes venant du Maroc et d’autres lieux. En plus d’avoir plusieurs choix quant à l’enseignement de 2ème cycle (licence, master, MBA) mais aussi de 3ème cycle (doctorat), la ville blanche offre beaucoup d’opportunités professionnelles à la sortie des écoles, mais aussi pour des stages. C’est ainsi qu’il est plus facile pour un étudiant qui vit à Casablanca d’être connecté avec un

................ • Italien .............................................................................................. 25 49 61 75 95 111 Demande de dossier d’information ...................................................... S OMMAIRE 3 85 • 5 janvier • 23 mars • 5 avril • 14 et 15 avril • 12 mai • Entre le 24 mai et le 8 juin • 17 juin Ouverture des inscriptions sur www.concours-acces.com Clôture des inscriptions Convocation aux épreuves écrites, à télécharger sur www.concours-acces

Date de soutenance : le 17/01/2007 SOMMAIRE DEDICACE…………………………………………………………. III REMERCIEMENTS………………………………………………….IV LISTE DES ABREVIATIONS ……………………...……………….V LISTE DES ANNEXES………………………………………………VI INTRODUCTION………………………………………………………1 PREMIERE PARTIE : RAPPORT DE STAGE Chapitre1 : Présentation de l’entreprise et du service d’accueil…………9 Chapitre2 : Déroulement et Description des tâches……………………..13 Chapitre3 : Observations et suggestions………………………………..19 Conclusion………………………………………………………………20 DEUXIEME

présent travail s’inscrit dans le cadre du projet de fin d’études réalisé par Youssra ESSABBANI lauréate du cycle Ingénieur en Mécatronique à la faculté des Sciences et Technique de Fès (FSTF). Ce projet s’est déroulé au sein de Lear Corporation Rabat, une multinationale Américaine spécialisée dans la fabrication des cartes Electroniques, le câblage ainsi que les sièges d’automobiles. Ce stage est une occasion pour appliquer mes connaissances académiques et me faire une idée précise sur mon éventuelle

 Mémoire Master I Communication et commercialisation du HRISS Réalisé par : BENZEBIR ZAINAB Encadré par : Mme FOSSORIER Encadré par : Mr Mohamed Qammous Effectué à : BPROS Département : Marketing &Communication Année Universitaire : 2010 – 2011 Sommaire Sommaire 2 Remerciements 2 Remerciements Je tiens à présenter mes vifs remerciements à la société Bpros, en la personne de son directeur général

ce rapport à mon père ........ pour son soutien et sa confiance. A ma défunte mère .............., A mes frères .......... et .............. Au terme de ce stage qui s’est déroulé dans une atmosphère de gaieté et de convivialité, mes sincères remerciements s’adressent tout d’abord au personnel de l’agence BNI Bouaké à savoir : Monsieur KONAN KOUAKOU, le Chef d’Agence de la BNI Bouaké ; Monsieur CISSOKO SEKOU, Conseiller Clientèle et mon maître de stage ; Monsieur

n°403, niveau V, éligible CPF Maj : 9/06/2023 2/13 • Responsable/ chef de service (CAFERUIS) • Responsable/ chef de service ressources humaines (CAFERUIS-Master 1 Travail et GRH) • Conseiller du travail mention travail social et ressources humaines (CTRH) • Ingénieur social, chargé d’études (DEIS) • Directrice d’établissement social (CAFDES), avec l’ARIF L’ETSUP : L’ECOLE DES FORMATIONS DU SOCIAL