Recherche technique

REPUBLIQUE DU BENIN ******* MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE TECHNIQUE ET SCIENTIFIQUE *********** ECOLE SUPERIEURE DE GENIE CIVIL VERECHAGUINE AK (ESGC-AK) **** Licence professionnelle : 2eme année Géomètre topographe Groupe n°1 Réalisé par : Sous la direction de : SOMMAIRE I) INTRODUCTION II) LES TYPES DE COUTS

comme un thème de recherche à part entière. Dans cette étude ils exploitent un cadre particulier de transmission : la transmission mère/fille, ce qui est intéressant car la mère est le pilier de la famille et que celle-ci partage un lien singulier avec sa fille. Ainsi, les questions posées sont : qu'est-ce qui est transmis par le donateur ? Et, comment les choses sont transmises et quelle va être l'évolution des processus de transmission dans le temps ? Les objectifs de la recherche sont donc d'inventorier

Préparé par M. Mostafa El Adraoui Table des matières |Chapitre 1 : Conseils pour le mémoire de recherche |2 | |A - Généralités |2 | |B - Aspects de présentation |3 | |C - Consignes de rédaction

comme un ensemble de connaissances et de pratiques en vue d’assurer le fonctionnement des mécanismes de production, de consommation, de communication, de loisir, de l’information, de construction et de destruction, aussi que des activités de la recherche artistique et scientifique. Cependant, peut-on considérer que les développements de la technologie sont un bienfait pour notre vie privée ou au contraire les considérer comme un danger? Nous verrons qu’ils nous aident dans beaucoup de choses mais

participants perçoit l’objectif de la même façon, et l'accepte sans réticence. Voila l’exemple de quelques règles qu’aurait dû mettre au point Marco ; la priorité aux faits, l’esprit constructif et collectif, le respect des avis et idées d’autrui, la recherche des solutions, et la participation de tout un chacun. En procédant de cette manière, cela aurait permis a Marco de clarifier les choses d’emblée, et surtout cela lui aurait évité les conflits qui ont dégénérés entre les professionnels et les secrétaires;

n’en considère pas moins le tournage comme le principal moment de création. Il filme à n’en plus finir, inquiétant puis exaspérant ses producteurs qui, bien que fascinés par les rushes, ne peuvent imaginer le film terminé… C’est que le cinéaste recherche dans chacun de ses plans la photogénie : le bon rai de lumière, le bon dégradé de gris dans le ciel, le bon mouvement des vagues. Flaherty totalise une quarantaine d’heures de rushes, tournant jusqu’à ce que la production l’arrête. Flaherty crée

entreprise : les choix stratégiques faits aujourd’hui, auront des conséquences immédiates mais également dans un futur lointain. * Elle a pour but l’obtention d’un avantage notamment par rapport à la concurrence c’est-à-dire que la stratégie vise la recherche d’une position profitable : élaborer des stratégies par rapport aux concurrents. * Elle concerne le périmètre des activités de l’entreprise c’est-à-dire les frontières. Cette question du périmètre est liée à la façon dont les dirigeants conçoivent

Eviter donc de reprendre des formules toutes faites prises de la bibliographie sans en avoir cerner/compris tous les fondements. - Tous les avis doivent être soigneusement justifiés. - Le mémoire de fin d’études est un travail d’initiation à la recherche qui nécessite un apport personnel. Vous êtes donc amené à réaliser un travail de conception et non une simple compilation. Ce travail doit vous permettre d’acquérir un sens critique et un esprit de synthèse. - Attention à l’orthographe ! L’utilisation

Groupe de Recherche et d’Action pour la Formation et l’Enseignement Analyse des erreurs. Une synthèse pour une orientation de la recherche en interlangue. Akouaou A. / Bouzekri O. FLSH, Meknes à Tinmas In this article, the authors explore the positive aspects of Error Analysis (EA) and how EA has revealed other kinds of errors than those due to L1, a factor which limits the scope of Contrastive Analysis. Thus EA contributes substantially to teaching and learning research and enhances our

indicateurs d’efficacité, d’efficience et de croissance des entreprises béninoises. Nos résultats indiquent également que la recherche de certaines catégories de performances, oriente le choix des pratiques de GRH à implanter. 1 Emmanuel Hounkou, Maître Assistant des universités, Université d’Abomey-Calavi (Bénin), emmahk4@yahoo.fr 1. Introduction Depuis quelques années, la recherche en gestion a produit une somme considérable de travaux sur la relation entre la gestion des ressources humaines (GRH)