Retraite en France

environ 1.8, 2 en France, et le baby boom qui déforment la pyramide des âges entraînent une majorité de population vieillissante dans notre pays. Cette population particulièrement âgée inquiète plus ou moins par rapport aux causes que cela pourrait engendrer au niveau de l'évolution démographique sur la croissance économique. Avec ces trois composants, le vieillissement de la population est un sujet très important, au fil des années, l'importance des coûts sociaux (comme les retraites) ont augmentés

l’Etat demande au gouvernement de favoriser la poursuite ou la reprise d’activités, limiter les départs anticipés et améliorer l’employabilité des seniors. Chiffres : taux d’emploi des 55-64 ans 38% en 2008 41% au 2ème trimestre de 2011, mais la France reste loin de la moyenne européenne et de l’objectif fixé en 2000 par Bruxelles : 50% en 2010. Les entreprises et les syndicats favorisent encore les départs anticipés. Mesures prises : * taxe payée par entreprises sur les préretraites a

fiances Gestion 2008 non pas dans l’entièreté de ses dispositions, mais nous focaliserons notre travail sur les réformes en matière d’Impôt sur les Revenus Fonciers. Plus précisément, il s’agira d’examiner la nouvelle exonération au bénéfice des retraités de la fonction publique et du secteur privé, citée au titre I de l’article 36 de la loi n° 033-2007 du 06 décembre 2007. Ainsi, par cette démarche qui se voudra inductive, nous tenterons de partir de l’observation de la mise en application

Heures supplémentaires ou heures complémentaire - Avantage en nature - Congés payés - Absence (maladie, maternité, accident…) • ZONE 3 : Cotisations - Salariales et patronales : - URSSAF - ASSEDIC - Retraite (ARRCO pour les non cadres et AGIRC pour les cadres) - Prévoyance (= assurance, mutuelle) pour les décès, maladie, invalidité Pour les non cades, elle est facultative sauf si convention collective l’exige, alors dans ce cas elle s’applique

3) Une réalité économique 18 C- Les Seniors d'aujourd'hui 22 1) La segmentation de la cible des Seniors 22 2) Les comportements majeurs et les principales attentes 25 D- Les Seniors de demain : les baby-boomers 29 1) Aux Etats-Unis 29 2) En France 30 Deuxième Partie : Les Clés du Succès 38 A- Comment aborder le marché des Seniors 38 1) Cesser d'avoir des préjugés sur les Seniors 38 2) Répondre à leurs attentes 43 B- La communication à adopter 50 1) Les messages à privilégier 50

Synthèse En ce moment, il y a un sujet sur toutes les lèvres, qui accapare la télévision et la radio, qui fait débat. Ce sujet est la réforme des retraites. En effet, l'age légale de départ à la retraite passe à 62 ans (le taux plein à 67 ans) contre 60 actuellement. La durée de cotisation légale sera lui aussi progressivement relevé à partir de 2016 pour passer de 65 ans, actuellement, à 67 ans à l'horizon 2023. Néanmoins, on laisse en dehors de ce débat les jeunes qui sont des milliers à manifester

19 ème siècle la France connait une transition démographique caractérisée par la baisse simultanée de la mortalité et de la natalité. Dans ce texte l’auteur parle d’une “nouvelle transition démographique” qui est caractérisée par la dégradation du ratio de dépendance des plus de 65 ans. C’est à dire qu’on assiste à un véritable vieillisement de la population en France. C’est pourquoi nous allons étudier l’effet de la dynamique démographique sur le montant de l’épargne en France. Ce vieillissement

Les retraites : implications des jeunes Applaudie par les syndicats et l'opposition, critiquée par la majorité, la mobilisation des lycéens et des étudiants contre la réforme des retraites fait débat. Voici le point sur les implications des jeunes sur ce projet de loi. Le 12 octobre dernier a marqué un tournant dans la mobilisation contre la réforme des retraites avec l'entrée en force de la jeunesse dans le mouvement : 150.000 lycéens et étudiants sont venus grossir les cortèges de manifestants

recherchent un emploi : les chômeurs. Ce sont les actifs occupés qui, par leur production, font vivre le reste de la population, c’est-à-dire les inactifs : ménagères, scolaires, étudiants, personnes sans travail et n’en recherchant pas, retraités. Taux d’activité = (population active / population de 15 ans et plus) x 100 Taux d’emploi = (population active occupée / population active totale) x 100 Les “inactifs” et les actifs “non occupés” sont donc à la charge des actifs occupés

stratégies de développements. U CNUCED : Rapport 2009 et 2008 Commission économique pour l’Afrique et Union africaine (2007) 3 OCDE : Perspectives économiques en Afrique 2004/2005 Mis en forme : Police :(Par défaut) Times New Roman, 10 pt, Français (France) La libéralisation commerciale étant une condition à laquelle, les institutions internationales comme le Fonds Monétaire International et la Banque Mondiale octroient 1 2 Réalisé et soutenu par Léopoldine TOKPLONOU et Bernadin AHODODE    Page 1