Stage Immobilier Apport Personnel

Aboubekrine ould Isselmou Licence professionnel en TSDL 2011-2012 Remerciement Je tiens particulièrement à remercier mes maitres de stage Mme le Maire Fatimetou mint Abd ElMalek, de m’avoir acceptée en tant que stagiaire au sein de la commune de Tevragh-Zeina, ainsi que M. Yahay ould Molay Idris pour son accueil chaleureux. Je remercie également M. Alem (conseiller du Maire), M. Ely

loca-pass………………………………………………25 d) La garantie loca-pass……………………………………………26 Conclusion…………………………………………………………………………………27 Annexes……………………………………………………………………………………30 INTRODUCTION Le Groupe Foncia est le leader européen des services immobiliers résidentiels. Fondé en 1972 par Jacky Lorenzetti, Foncia se développe grâce d’une part à son entrée en bourse en 2001, puis par à l’acquisition de nombreux cabinets à travers la France (surtout à partir de 2004). En 2007, le groupe est vendu au

métiers P4.1. Audit et expertise comptable P4.2. Ingénierie juridique, fiscale et financière P4.3. Conseil en système de gestion P4.4. Conseil en système d’information P5. Les secteurs d’activités P5.1. Contrôle interne et Risk-management P5.2. Immobilier et touristique P5.3. Assurance P6. Moyens humains et techniques P6.1. Moyens humains P6.2. Moyens Matériels PDeuxième partie : Déroulement de stage1. Une formation sur l’organisation du travail et les outils utilisés… P2. Les taches effectuées…

Agathe VOLOKHOFF Rapport de stage Stage effectué du 25 Avril au 29 Juillet 2011 Au sein de la société : CONSEIL EN GESTION DE PATRIMOINE INDEPENDANT GESTION PRIVEE GESTION DE FORTUNE À Melun. Sommaire I. II. III. 1. 2. 3. 4. 5. Remerciements ........................................................................................................... 3 Introduction ............................................................................................................... 4

Conscience 94, 1140 Bruxelles Mme Vaanputten Rapport destage remercîment Monsieur Yves Mathieu, Je tenais sincèrement à vous remercier de m’avoir accueilli dans votre entreprise pendant 4 semaines et avoir contribué au bon déroulement de mon stage. Tout au long de ces 4 semaines, j’ai été associé à votre travail, tous les jours. J’ai pu acquérir de nouvelles connaissances, des compétences clé et des autonomies essentielles pour mon futur

| | | | | |BANQUE DE DEVELOPPEMENT DES COMORES | RAPPORT DE STAGE Effectué à la BDC Thème : ANALYSE ET GESTION DU RISQUE-CREDIT A LA BANQUE DE DEVELOPPEMENT DES COMORES | | |

période. Mme Sanae NOUREDDINE chef de service formation pour sa bienveillance et sa gentillesse. Mr Lahoucine SFAIRI et Mr Lahcen OUIJANE ainsi que l’ensemble du personnel du service comptabilité pour leur accueil sympathique et leur coopération professionnelle tout au long de ce mois . Introduction Le stage de deuxième année est une réflexion basée sur l'observation de l'organisation et le fonctionnement de l'entreprise, c'est la prise en contact avec le milieu professionnel

nombreuses compétences techniques, relationnelles, juridiques, organisationnelles, administratives, commerciales, financières, comptables et fiscales. DURÉES ET DATES • du 12/12/2022 au 14/03/2023 • 266 heures en centre de formation • 133 heures de stage en entreprise du 01/02/2023 au 27/02/2023 • intensité horaire journalière : 7 heures en moyenne LIEU DE FORMATION GRETA-CFA Sud Champagne, 12 avenue des Lombards, 10000 TROYES. MODALITÉS DE SÉLECTION DES CANDIDATS Information collective le

participé à ma réussite Aux employés de l’agence Inezgane [pic] Toute ma gratitude à ceux qui, grâce à leurs conseils, leurs aides et leurs soutiens m’ont aidé durant la période de stage. Je tiens à remercier ceux qui, pour leur compréhension et leurs instructions, ont rendu cette période de stage un moment agréable et une opportunité à ne pas manquer. Mes profondes gratitudes à Mlle KAT ZAHRA agent commercial, Mlle AALOU FATIMA chargée de produits, Mme BENHILA AMAL chargée de crédits

constituent l'exigence commune à tous les bénéficiaires des deniers publics. Au Maroc, la mission du contrôle fiscal est assurée par les services de la DGI ou j’ai effectué mon stage. L’objet de mon rapport est de présenter les missions de la DRI et le travail du gestionnaire au sein de cette dernière. Mon encadrant de stage étant un inspecteur divisionnaire, m’a aidé à apprendre dans d’excellentes Conditions la gestion de ces impôts, d’observer un service public de qualité et des relations de