Taches Du Banquier

ans. C'est dans le but d'approfondir mes connaissances dans le domaine bancaire, et d'affiner mes acquis en finance que j'ai eu l’opportunité d’effectuer ce stage dans une agence de la Banque Populaire. Ce rapport établit une synthèse de toutes les taches effectuées durant mon stage et les enseignements donnés par les employés de l’agence Moulay Youssef à TAZA. Pour cela, je vais tout d'abord donner en première partie une présentation de la Banque Populaire en relatant son histoire et exposant son

Rapport de stage : Crédit AgricoleRapport de stage : Crédit AgricoleSommaire Introduction I. Présentation du Crédit Agricole : Société coopérative A- Le Crédit Agricole, leader français B- Une société mutualiste C- La caisse régionale d’Ille et Vilaine II. Agent commercial A- Le rôle d’un agent commercial B- Ma fonction C- Mon analyse III. Conseiller de clientèle A- Le rôle d’un conseiller de clientèle B- Ma fonction C- Mon analyse IV. Chargé de clientèle professionnelle A- Le rôle d’un chargé

ses effets sur les banque 04 3) Historique de la BMCI 06 4) La fiche technique de la BMCI 11 5) Organigramme de la BMCI en septembre 2008 12 6) Organigramme de l'agence BMCI Mers Sultan 13 7) L'organisation des tâches 13 8) Les principaux produits commercialisés par la BMCI 14 PARTIE N°2 : DESCRIPTION DES DIFFERENTS TRAVAUX EFFECTUES 1) Service Caisse 25 2) Service Remises des chèques et LCN 27 3) Service Back Office

contrat dont la durée est inférieure à la durée légale ( obligatoirement écrit sous peine d’être transformé en contrat à temps complet. Il contient des mentions obligatoires • L’emploi externalisé, l’organise responsable peut assurer certaines taches par des personnes non directement lié par un contrat de travail. Il existe plusieurs sous contrats : le CTT (contrat travail temporaire ( contrat mission entre l’individu et l’agence ; contrat de mise a disposition ( entre l’agence d’intérim et l’entreprise)

KEYNES Si la fonction de chef d’entreprise revêt depuis la révolution industrielle une grande importance, la prise de conscience sur cette fonction est assez récente. Pendant longtemps les économistes se sont plus intéressés à la condition qu’aux tâches d’entrepreneur, lequel apparaissait comme un individu dont le revenu, le profit, rémunérait le travail et les risques pris. S’accordant pour reconnaître que le développement économique ne dépend plus de la prudence mais de l’énergie, l’Anglais John

DIFFERENTS SERVICES BANCAIRES 1-SERVICE CAISSE 21 2-SERVICES CLIENTELE 23 3-SERVICE ADMINISTRATIF 24 III. LES TACHES QUE J’AI EFFECTUEES 1-REMISES DES CHEQUES ET LCN 24 2-OUVERTURE DE COMPTE 25 3-TRAITEMENT DES COMPTES A REGULARISER, A NIVELER ET A CLOTURER

.......................................................................p.6 Introduction.............................................................................................................................. p.9 PREMIERE PARTIE I. Banquier en banque commerciale : “Personal Banker” chez Barclays Bank Plc. 1. Historique de la banque, contexte socioculturel et économique britannique .......................p.12 2. Organigramme général et local1 ........................................

c’est qu’avant, les gens étaient soumis à des nécessités naturelles : en gros il fallait travailler la terre pour se nourrir, construire des maisons, les mœurs patriarcales semblaient naturelles puisque le couple formait une mini entreprise où les tâches étaient réparties, etc, et l’état se mêlait pas trop de leur vie, tandis que de nos jours, les moindres aspects de nos vies sont façonnés par l’état et par les multinationales .La science, l’économie et le droit forment une nouvelle religion bien

Administrations LE DEVOIR D’INFORMATION DU BANQUIER Projet tuteuré Licence professionnelle en alternance Assurance Banque Finance Conseiller Clientèle Particulier Année Universitaire 2013-2014 Université de Limoges Institut Universitaire de Technologie du Limousin Département Gestion des Entreprises et des Administrations LE DEVOIR D’INFORMATION DU BANQUIER Projet tuteuré Licence professionnelle

du rôle que joue le compartiment chargé d’assurer cette fonction. Le crédit constitue pour le banquier, l’essence même de son métier. C’est pour cela que toute agence bancaire doit être dotée d’un service crédit. Cependant, l’existence de ce service, elle seule, ne saurait donner à la notion du crédit sa véritable dimension en l’absence d’une organisation permettant d’accomplir les tâches lui incombant en un minimum de temps et avec le minimum d’effort. Avant d’aborder la présentation