Théorie Des Couts De Transaction

au sein de l’entreprise, voire une certaine « judiciarisation », vecteur de méfiance et de contentieux. Si l’esprit marchand en venait à remplacer la conscience professionnelle, ce ne serait pas nécessairement synonyme de compétitivité» accrue. Les coûts cachés du Corporate Governance risquent avec le temps d’apparaître élevés. Le Corporate Governance risque, à l’inverse, de séparer efficacité et solidarité. II. LES CAUSES DE L’APPARITION DE LA GOUVERNANCE D’ENTREPRISE Ces causes sont les suivantes

sentir responsable ce qui entrainera un meilleur rendement dans son travail et comblera son besoin d’estime. En effet, selon la théorie Y de Mac Grégor la dépense physique ou mentale dans le travail correspond à un besoin. Il souligne également que l’Homme peut s’autodiriger et s’autocontrôler lorsqu’il travaille pour des objectifs dont il se sent responsable. Cette théorie repose sur les bonnes relations au travail mais aussi et surtout sur la participation des salariés. Le fait de déléguer permet

par une recherche de minimisation des coûts, les entreprises s'orientent aujourd'hui vers une politique d'externalisation pour acquérir un savoir-faire indisponible en interne ou difficile à préserver. Pour Boeri (1998) il s'agit de faire faire en l'absence de savoir-faire. Pour appréhender ces deux processus décisionnels distincts, la recherche se fonde de façon prioritaire sur deux courants théoriques que sont la théorie des coûts de transaction et la théorie des ressources. Pour ces deux raisonnements

l’information. I. LES CONSIDERATIONS THEORIQUES DE LA GOUVERNANCE I.1 La théorie d’agence Jensen et Meckling (1976) confirment l’idée d’Adam Smith (1776) et définissent la relation d’agence comme: « un contrat par lequel une ou plusieurs personnes (le principal ou les principaux) engagent une autre personne (l'agent) pour accomplir une action en leur nom, ce qui implique la délégation à l'agent d'un certain pouvoir décisionnel»1. La théorie d’agence remet en cause le principe représentant l'entreprise comme

d’efficience informationnelle  Tests d’efficience des marchés financiers Les limites de notion d’efficience des marchés financiers  La finance comportementale Conclusion Introduction L’efficience des marchés financiers est une théorie issue de la notion de marché pur et parfait conçus au 19ième siècle dont la définition est évolutive. Le principe d’un comportement rationnel des agents économiques, introduit par John Muth en 1961, constitue le soubassement théorique de l’hypothèse

sortie du marché : sur un marché de concurrence pure, les acteurs (offreurs et demandeurs) doivent pouvoir entrer et sortir librement du marché. Ceci signifie qu'il ne doit pas y avoir de barrieres a l'entrée (reglementaires, tarifaires ou couts d'entrée ou couts fixes importants). De meme, les acteurs doivent pouvoir sortir librement du marché. Afin que le marché de concurrence pure soit un marché de concurrence parfaite, il faut adjoindre les deux conditions qui suivent : - l’information parfaite et

ce produit - Mais une nouvelle dégradation du taux de marge Résultat financière prospère pour Amazon, acteur qui se débrouille bien sur le marché. Les 3 clés du succès d'Amazon : 1° - Avantage du premier entrant sur le marché : sur les coûts (effets d'apprentissages), sur l'innovation : brevet déposé sur le one-click. 2° - Prix attractifs et marketing agressif : 16% du CA en 1997. 10% en 1999. Proposer des prix faibles pour attirer un grand nombre de consommateur et donc commander de

capitaux entre les pays voir entre zones monétaires. Section 1 – Les théories libérales des échanges internationaux On a traditionnellement deux courants de pensée qui s’opposent et qui se rattache à l’école du libre-échange et on dispose de deux véritables théories. Un second courant qui n’est pas homogène, c’est celui du protectionnisme. Que l’on soit libéral ou protectionniste, on se réfère toujours au même cadre théorique. Théorie du commerce international : elle se réfère à 2 modèles : l’un de

« prêt-à-porter » du management stratégique et ses limites Chapitre 3 : Bêta-Plus, un cas de management stratégique dans la douleur – ou pourquoi le prêt-à-porter ne suffit pas Chapitre 4 : Perspectives nouvelles venant de l’économie : théorie des coûts de transaction et théorie de la ressource Chapitre 5 : Quelques apports récents des sciences économiques et sociales à la compréhension de l’action collective Chapitre 6 : L’entreprise, portefeuille de capacités stratégiques Chapitre 7 : La fabrique de

région géographique dans laquelle il serait bénéfique d'établir une monnaie unique. La théorie de la zone monétaire optimale a été développée dans les années 1960, principalement par Robert Mundell. La théorie de la zone monétaire optimale tente d’évaluer l’opportunité de l’union monétaire entre pays. Cette union monétaire est censée produire des avantages économiques, tels que l'élimination des coûts de transaction. Toutefois, elle implique pour les pays adhérents de renoncer chacun à leur politique