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systèmes de chauffage collectif et d’air conditionné, de ses clients, tout en veillant à la qualité de ce service. E n 2007, plus de 54 000 salariés, répartis dans 38 pays, travaillaient pour Dalkia (84 % d’hommes et 16 % de femmes. 11 % de cadres et 89 % de non cadres). En France, Dalkia emploie 19 287 personnes dont 2 462 femmes. Clients privés et publics Principaux clients : des collectivités publiques (réseaux de chauffage et de climatisation urbains), des industriels, le secteur tertiaire (éducation

rendez-vous : impact sur le taux de remplissage des camions Optimisation logistique ? Cas 1 : Fonctionnement si industriel seul Industriel 1 Industriel 2 Industriel 3 Industriel 4 Industriel 5 Total Nb Pal. Sol Nb livraisons 1 347 354 1 784 268 177 89 3 311 377 15 002 949 21 621 2 037 Nb Pal sol Taux de / Livr remplissage 4 12% 7 20% 2 6% 9 27% 16 48% 11 32% ? Cas 2 : Fonctionnement constaté actuel (avec optimisation transporteur) Au global 21 621 1 535 14 43% ? Cas 3 : Fonctionnement type

l’entretien professionnel à sec. Pas d’entretien professionnel à sec Entretien professionnel à sec cycle modéré Entretien professionnel à sec cycle normal Entretien professionnel à sec cycle modéré Entretien professionnel à sec cycle normal E N TRE TI E N PROFESSIONNEL TA B LEAU DES S Y MBOLES D’ENTRETIEN D E S T E X T I L E S ETITEX – GINETEX BELGIUM SYMBOLES D’ENTRETIEN DES TEXTILES © by ETI T E X – G I N E T E X B E L G I U M : Editeur responsable. Ces symboles sont une marque déposée. Ce

55 prévoit que les TI ont autorités supérieures aux lois internes sous réserve d’être appliqués par les autres états signataires. 1) L'autorité supérieur du traité sur la loi interne. a) Les rapports entre les TI et la Constitution. L'article 54 affirme qu'un traité international (TI) ne peut être ratifié par le président de la république s'il contient des dispositions contraires à la constitution. On en déduit que la constitution à une force supérieure à celle des TI. Cependant très souvent

modification fondamentale de l'équilibre des pouvoirs. La plupart des juristes critiquèrent également cette procédure, au motif qu'elle conduisait à réviser la Constitution sans respecter le cadre défini par la Constitution elle-même (procédure de l'article 89 : L'initiative de la révision de la Constitution appartient concurremment au président de la République sur proposition du Premier ministre et aux membres du parlement. Le projet ou la proposition de révision doit être voté par les deux assemblées en

I B 11 II B 12 13 Al 26,98 14 Si 28,09 15 P 30,97 16 S 32,07 17 Cl 35,45 18 Ar 39,95 8 9 10 4 19 K 39,10 20 Ca 40,08 21 Sc 44,96 22 Ti 47,90 23 V 50,94 24 Cr 52,00 25 Mn 54,94 26 Fe 55,85 27 Co 58,93 28 Ni 58,71 29 Cu 63,55 30 Zn 65,39 31 Ga 69,72 32 Ge 72,59 33 As 74,92 34 Se 78,96 35 Br 79,90 36 Kr 83,80 5 37 Rb 85,47 38 Sr 87,62

VII. VIII. IX. X. Les précurseurs. Lao-tse. K’oung -tse (Confucius). Le taoïsme classique après Lao-tse. Mei-ti et le meitisme. Les sophistes et le développement de la logique en Chine. Les successeurs de K’oung -tse : Mong-tseu et Siun-tse. L’aube d’une ère nouvelle . DEUXIEME LIVRE : DE LA DYNASTIE DES HAN A L’ÉPOQUE ACTUELLE Avant-propos Troisième partie : De Ts’in Che -Houang-ti à la dynastie des Soung (206 av. J.-C.-960). XI. XII. XIII. XIV. XV. Le mouvement spirituel aux époques des Han

6 % 89:50 71'50 Teleí. Nác. España 5 % 1929 92'50 ... ... ... 93'50 79'50 ídem 5 % 1945 Altos Hornos de Vizcaya 6 % 91'50 Productos Pirélli 6 % 100'— 97'25 86'50 ACCIONES 96'50 FERROCARRILES 101'— Cataluñas pref. 5 % ... ... ... 154'— 99'50 88'— TRANV1AS V ¥ AUTOMÓVILES 69'— Tranvías Barcelona ord.... :.. 107'ídem 6 % . . . Ptas. 190'— Fzas. Hidroe ; Segre 5 % ... 74'— Catalana de Gas 4 1/2 % F ... 81'— ídem 5 % G . 90'— ídem 5 % Bunos 89*50 Esp. Gas Lebón 6 % 1950 ... 91'— ídem Bonos ti % ..

stratégiques de la réussite des entreprises œuvrant dans les technologies de l’information (TI). La préoccupation d’une saine gestion des ressources humaines assure non seulement un climat de travail motivant et stimulant, mais mobilise le personnel dans l’atteinte des objectifs de l’organisation, maximise l’engagement des employés et assure l’adhésion à la mission. Le succès des entreprises du secteur des TI repose en grande partie sur leur capacité à conserver, à optimiser et à accroître le savoir

de ce court roman, sont semés des jalons qui s'appellent mutuellement et créent ainsi un système d'écho narratif d'un chapitre à l'autre (de la page 18 à la page 87 ; de la page 28 à la page 69 ; de la page 46 à la page 72 ; de la page 59 à la page 89 - pour ne citer que les références les plus explicites), mais aussi d'un paragraphe à l'autre. Ensuite, dans le dernier tiers du roman, le récit progresse en suivant alternativement le cheminement de l'une et de l'autre moitiés. Sous une apparente