Touche pas à mon poste !

intervention au sein du club J’entraine en volley-ball à Dole au club de la MJC, une équipe mixte d’une dizaine de joueurs âgés de 8 à 12 ans le Samedi de 10h à 12h, c’est la première année que cette section d’entrainement existe dans le club. Nous sommes deux intervenants pour entrainer cette équipe. Je dispose du même statut que lui. Lors de l’absence de l’entraîneur diplômé, je planifie et réalise les entrainements. Lorsqu’il est présent, chacun à son tour planifie le contenu de l’entrainement et

organisation. L’ouvrage de PIERRE LOUART « GESTION DES RESSOURCES HUMAINES » est une initiation à la gestion des ressources humaines, il y décrit le cadre économique et social menant à l’apparition de cette discipline mais aussi l’évolution de cette dernière. Il y cite les différentes activités et le différents outils qui mettent en place, développent et mobilisent les hommes dont l’organisation a besoin pour réaliser ses objectifs. 1- L'AUTEUR : Biographie : Né

siècle. A. La gestion des Ressources humaines, entre évolutions et concepts une discipline à part entière complexe. La fonction « personnel » a considérablement évolué au cour des dernières décennies, mais à des rythmes différents d’une entité à l’autre ; en l’espèce, la situation est caractérisée par une relative hétérogénéité dans la conception de la gestion des hommes. Si dans certaines unités on peut déjà parler de gestion des ressources humaines, on observe que d’autres en sont seulement à mettre

2- Présentation du service 10 3- Infrastructure 11 4- Les machines présentes sur le réseau hospitalier 12 5- Les services offerts par la cellule informatique 13 a) Le service help-desk CSU « support utilisateur » 13 IV/ L’INFORMATIQUE DANS MES TACHES QUOTIDIENNES 15 1- Comptes- rendu hebdomadaires 15 a) Semaine 1: du 5 au 9 Janvier 15 b) Semaine 2 : du 12 au 16 Janvier 16 c) Semaine 3: du 19 au 23 Janvier 17 d) Semaine 4: du 26 au 30 Janvier 22 e) Semaine

combiné(s) supplémentaire(s), - le(s) chargeur(s), - les batteries, la trappe et le bloc d'alimentation électrique de chaque combiné. Pour connaître l'essentiel de votre téléphone VERSATIS, nous vous suggérons de lire attentivement ce guide. / Les touches du combiné - Accès au répertoire - Sortir de la liste des appels émis / reçus* Navigateur - En réception d'appel : augmenter le volume de la sonnerie - En conversation : augmenter le volume de l'écouteur ou du haut-parleur - En veille : bis (accès

I-Avant le stage J'ai effectué mon stage dans le club Aéronautique d'Annemasse: -L'entreprise où j'ai effectué mon stage est un club aéronautique qui a été crée en 1935 par François Durafour. Le président du club est maintenant Jacques Abédecaroux. -L'élément qui a motivé mon choix est en rapport à ma passion et à mon projet de métier qui est de devenir pilote, je voulais donc voir les différents métiers qui entourent la vie d'un pilote. -J'attends du stage que l'on me présente

Discrimination à l’embauche, comment lutter ? 1. La couleur avant les compétences ? Trouver un emploi lorsqu’on est jeune et issu de l’immigration relève du défi. 2. 1ère difficulté, lutter contre le regard des autres. L’avis du président du MRAP(Mouvement contre le Racisme et pour l’Amitié entre les Peuples). 3. L’obstacle du « plafond de verre » L’avis du fondateur de l’association Africagora. 4. Que font les entreprises ? La lutte contre les discriminations devient

communication lui permettant une singularité dans le monde du prêt à porter. La marque a recours à la technique dite des « canaux sensoriels » ou encore appelé « VAKOG » (Visuel, Auditif, Kinesthésique, Olfactif et Gustatif) qui signifie qu’elle communique en passant par des sens sensoriels. Dans le cas d’Abercrombie & Fitch, on peut parler d’une stratégie « polysensoriel » où le consommateur est amené a utiliser plusieurs sens à la fois. Ils en utilisent 4 sur 5 pour être plus précis. Le premier

IV/ PANORAMA A L’INTERNATIONAL Les disparités salariales entre hommes et femmes pour des postes à haute responsabilités ne concernent pas que la France. En effet l’ensemble de la scène internationale est touché par ce phénomène ainsi il nous semblait intéressant d’élargir notre vision afin de faire un état des lieux de la situation au niveau mondial. A : Les Chiffres Ecarts de rémunération en pourcentage entre hommes et femmes en Europe : Ces données de 2008 nous montrent que le salaire

divers éléments. C’est pourquoi, je vais commencer par vous faire part du poste, ainsi que les tâches habituelles et quotidiennes sur lequel ce devoir se réfère. Le maintien dans l’emploi des personnes de la fonction publique territoriale. Il faut savoir que tout employeur public territorial a une obligation de maintien dans l’emploi et le reclassement professionnel, pour chaque agent touché par une inaptitude physique à occuper un emploi sur lequel il est affecté. Le handicap peut susciter des