Vie Privée Licenciement Dissertation

2009-2010 TRAVAUX DIRIGÉS 1ère Année de Licence Cours de Madame Leroyer Méthodologie Distribution en cours Fiches de méthode 1) méthodologie des TD -chaque semaine des exercices écrits seront demandés : des fiches d’arrêt plus une dissertation ou un commentaire. Ces devoirs écrits seront relevés et notés, la note sera prise en compte dans le contrôle continu. -chaque semaine la partie de cours concernant le TD devra être connue par cœur, une interrogation orale d’un ou deux étudiants

BAUGARD PROGRAMME DES SEANCES Séance 1 : Introduction : sources et méthodes de droit du travail Séance 2 : Le contrat de travail : qualification et clauses Séance 3 : Les contrats de travail particuliers Séance 4-5-6 : Le licenciement pour motif personnel Le licenciement pour motif économique Séances 7-8 : Le transfert d’entreprise La modification du contrat de travail Devoir sur table Séance 9 : Les autres modes de rupture du CDI Séance 10 : Les pouvoirs de l’employeur 2 DIRECTIVES ET

Dissertation : Droit et religion : On retrouve entre le droit et la religion les mêmes types de rapport qu’entre le droit et de la morale : de nombreuses règles juridiques sont inspirées de règles religieuses (l’octroi de délais supplémentaires par le juge est ainsi inspiré par la charité), certains commandements religieux dont des interdictions au sens juridique (« tu ne tueras pas », « tu ne voleras pas »… sont autant de prohibitions pénales). Mais, depuis la séparation des Eglises et de l’Etat

: Introduction et éléments de méthodologie Séance 2 : Le contrat de travail : qualification et clauses Séance 3 : Les contrats de travail particuliers Séance 4 : Le licenciement pour motif personnel (I) Séance 5 : Le licenciement pour motif personnel (II) Séance 6 : Le licenciement pour motif économique (I) Séance 7 : Le licenciement pour motif économique (II) Séance 8-9 : Le transfert d’entreprise Modification du contrat Interrogation Séance 10 : Pouvoirs de l’employeur (I) Séance 11 : Pouvoirs

LA MALADIE ET L’ACCIDENT DU TRAVAIL §1. La maladie et l’inaptitude physique de droit commun §2. La maladie professionnelle et l’accident du travail SECTION 2- LA MATERNITE §1. L’aménagement de l’emploi 4 §2. L’interdiction du licenciement SECTION 3- LES DIFFERENTS TYPES DE CONGE CHAPITRE II- LES SANCTIONS DISCIPLINAIRES §1. Le blâme, le rappel à l’ordre, l’avertissement : procédure et effets §2. La mise à pied §3. La rétrogradation CHAPITRE IIISECTION 1- LA

TD3   : DISSERTATION «   DROIT ET RELIGION   » De manière générale et presque rudimentaire, le Droit pourrait se définir comme l'ensemble des règles qui régissent les rapports sociaux. Ainsi, grâce à la mise en œuvre de règles de droit, un équilibre se forme afin de garantir l’intérêt général. Les règles de droit objectives ou positives se caractérisent comme l'ensemble des règles juridiques qui régissent les hommes dans la vie en société, et dont la violation est sanctionnée

Sujet de la dissertation de SES : En quoi la dégradation du marché du travail depuis le début des années 1980, contribue-t-elle à modifier le système de protection sociale français ? Depuis quelques années, en France, nous insistons à une mutation du système de protection sociale. Cette mutation est remarquée grâce à l’apparition de nombreux changements, au niveau des différentes branches de la protection sociale, mais aussi, au niveau du marché du travail, élément majeur, contribuant à ce

Précisez et évaluez les éléments d’optimisme et les manifestations de pessimisme quant à l’évolution de notre civilisation. D’un point de vue scientifique, la bactérie aurait été la première forme de vie sur terre. Elle a évolué pour donner d’autres organismes plus développés comme les vers qui ont eux même subi des transformations. L’homme descendrait de toute cette évolution. Ce qui nous amènes à constater une évolution, qu’elle soit positive ou négative. Dans un premier temps, nous

de la calculatrice est strictement interdit. Dès que ce sujet vous sera remis, assurez-vous qu’il est complet. Ce sujet comporte 8 pages numérotées de 1/8 à 8/8. Le candidat traitera au choix soit la dissertation, soit la question de synthèse. 11ECOEME2 Page : 1/8 Dissertation appuyée sur un dossier documentaire Il est demandé au candidat : − − − − de répondre à la question posée explicitement ou implicitement dans le sujet ; de construire une argumentation à partir d’une problématique

Droit du travail Bibliographie : * Jean Emmanuel Ray « Droit du travail, droit vivant » * Mazeud «  Droit du travail » Montchrestien * Code du travail Dalloz/ Code du travail Lithec → partiel : Cas pratique ou dissertation Séance 1 : Contrat de travail Le contrat de travail : s’assurer que le travailleur est un salarié identifié un lien contractuel. L’E pense que le droit du travail est contraignant. L’employeur doit payer les charges sociales du travailleur. 1ère question :