MRH

1228 mots 5 pages

G
R
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Farid
CHAOUKI
Professeur

La Gestion des Ressources
Humaines

Farid CHAOUKI
Professeur
f.chaouki@competencesconseil.net

Plan du cours

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H

INTRODUCTION GENERALE

- Évolution et Objectifs de base de la GRH
ACQUISITION DES COMPÉTENCES

Farid
CHAOUKI
Professeur

STIMULATION DES COMPÉTENCES
DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES

Introduction générale

Les 3 Piliers de la GRH

G
R
H
Acquérir

Stimuler

Développer

Farid
CHAOUKI
Professeur

Les compétences

Évolution de la Fonction RH:

G
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H

Partage du MRH

Innovateur
Stratégique
Gestionnaire
Psychologique
Juridique

Farid
CHAOUKI
Professeur

Administratif
1945

1960

1975 1990

Logique de L’EGALITE

2000

Expertise

Logique de L’EQUITE

Introduction générale

De l’administration du Personnel à la GRH

G
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Farid
CHAOUKI
Professeur

Gestion personnel

Gérer court terme
Management réactif
Relations collectives
Coûts à minimiser
Système: bureaucratique
Centralisé
Postes spécialisés

GRH

Stratégie long terme
Pro actif
Privilégie l’individu
Ressources à optimiser
Self control: implication
Flexibilité
Compétences + équipe

Un modèle intégré pour plus de valeur ajoutée
Fonction
RH

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Stratégie
Farid
CHAOUKI
Professeur

Fonction
RH
Administrer

Agent de changement Coacher

Fonction personnel Fonction personnel Quatre Défis pour La Fonction RH

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Farid
CHAOUKI
Professeur

• Le Défi du Partenariat : renforcement du rôle stratégique et appropriation par la hiérarchie des responsabilités de MRH

• Le Défi de la Crédibilité :

Professionnalisme renouvelé dans une véritable relation fournisseur- client vis-à-vis des structures opérationnelles

• Le Défi du Changement :

Promotion et conduite de transformation des entreprises et des organisations

• Le Défi de la Reconnaissance :
Reconstruction des relations sociales et développement des collaborateurs- acteurs

Les nouvelles formes d’organisation RH
L’organisation des services RH:

G
R
H

Toute une palette de solutions selon le positionnement

en relation

Mdmdmq
1514 mots | 7 pages

Questions permis | | 1. Contrôler l’état et la propreté de tous les rétros extérieurs du véhicule. Qu’apelle-t-on angle mort ? Les angles morts sont des zones sans visibilité depuis le poste de conduite. Quels sont les 3 principaux dangers….

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Mfsw
1116 mots | 5 pages

Ça c’est une idée ! Profitez d’un bon plan avec HTC htc.com/fr Bénéficiez d’un remboursement de 40€* pour l’achat d’un smartphone HTC Desire S Du 1er au 31 mai 2011 > Comment le consommateur peut-il bénéficier de l’offre de remboursement HTC ?….

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Dm
505 mots | 3 pages

Il s'interdit de transférer la franchise dans un autre point de vente sans l'accord du franchiseur. Il doit s'acquitter du payement de la somme de 10000 euros, payable à la signature du contrat, qui correspond au droit d'entrée dans la franchise. De plus il s'engage à verser à la franchise une redevance annuelle correspondant à 3,5% du chiffre d'affaires hors taxes. Il s'engage à ne pas exercer d'activité concurrente au franchiseur en quelque lieu que ce soit durant la durée d'éxécution du contrat.….

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Dm hg
500 mots | 2 pages

Pourquoi ce port a-t-il tant d'importance en Europe et dans le monde ? En quoi excelle-t-il au niveau géopolitique et géostratégique ? - Les grandes étapes de construction du port de Rotterdam : Le port de Rotterdam est composé de plusieurs ports.….

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Mgmt
400 mots | 2 pages

Ben Goldwasser et Andrew VanWyngarden créent le groupe en décembre 2002 alors qu'ils étudient tous les deux à l'Université wesleyenne, dans le Connecticut. Leur musique est alors orientée rock psychédélique3 et électronique. En 2005, après l'obtention de leur diplôme, ils commencent à partir en tournée pour promouvoir leur premier maxi Time to Pretend. À l'automne 2006, MGMT s'engage avec Sony/Columbia Records pour la production de 4 albums.….

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mnjl
425 mots | 2 pages

Taux de rendement annuels de cinq fonds mutuels 20 16 Taux de rendement en % 12 8 4 0 1995 1996 1997 1998 1999 -4 -8 -12 Alco Boudro Canado Dio Ello Fonds mutuels En regardant le graphique on peu tout de suite constater qu’en 1998 tout les fonds mutuel ont eu un rendement négatif. On peu aussi constater qu’en 1999 tout les taux de rendement se sont amélioré, mais le fond Canado es tout de même resté négatif.….

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ADMR
1509 mots | 7 pages

Commentaire d’arrêt 8 juillet 1992, ADMR Dès il y a plusieurs siècles, il est devenu difficile le rapport entre la liberté de ceux qui sont entrepreneurs et celle de ceux qui, en revanche, sont salariées. Cet arrêt de la chambre sociale de la Cour de Cassation du 8 juillet 1992 met en relief certaines questions plus concrètes qui dérivent du rapport entre le Droit des Sociétés et le Droit du Travail. En l’espèce, une Association d’aide à domicile rural avait embauché trois infirmières entre février 1984 et juillet 1985 dont le contrat de travail incluait une clause de non concurrence qui prévoyait que les salariées ne pouvaient pas s’installer à son compte dans la limite spatio-temporelle de cinq ans. Elles démissionnent en juillet 1989 et l’ADMR les demande pour violation de la clause de non concurrence.….

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r mu
2031 mots | 9 pages

LE SYSTEME DE REMUNERATION Le système de rémunération est un outil clé en termes de management, même s’il ne s’agit du seul outil de motivation. Le système de rémunération doit être adapté aux commerciaux dans l’entreprise sans quoi le turn-over de l’entreprise peut se développer.….

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Mmkj
810 mots | 4 pages

Brevet Blanc 2013. Histoire Géographie Education Civique. 1) Repères A : Les régions Françaises B : Les reliefs 2)….

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Mmmggdf
1050 mots | 5 pages

Introduction : nature de l'œuvre / titre / auteur / date Lecture (description) de l'œuvre selon la discipline et en utilisant le vocabulaire approprié : Interprétation qui répond à la problématique posée : - Source d'inspiration - Contexte historique - Périodisation ou courant artistique - Originalité de l'œuvre Corrigé Explication d’un document d’histoire Affiche de propagande nazie ( Les régimes totalitaires entendent utiliser tous les moyens de communication pour diffuser leurs idées. Le document proposé entre dans ces moyens de propagande puisqu’il s’agit d’une affiche mettant en scène Adolf Hitler, devenu chancelier d’Allemagne en janvier 1933. Cette affiche des années 30 présente le Führer avec tous les symboles du régime nazi, à la tête de ses troupes. Si l’auteur n’est pas précisément mentionné, on se doute que l’œuvre a été commanditée par le parti nazi certainement sous l’impulsion du chef d’orchestre de la propagande hitlérienne, Joseph Goebbels, pour être diffusée parmi la population allemande, afin de valoriser le message nazi et son promoteur. ( L’affiche se compose de trois plans.….

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mr ea h
1430 mots | 6 pages

Kamiar Karaoui a quatorze ans. Cherchant du travail, il se rend au garage de maître Mokhtar. Ce dernier lui a promis, il y a quelques années, de le faire travailler chez lui. J’arrivai au garage de maître Mokhtar qui se situait tout près du centre ville.….

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MR hulot
274 mots | 2 pages

Monsieur Hulot I- Jacques Tati 09.10.07 : né J. Tatischeff 23 : quitte l’école, rentre en apprentissage chez son père 24 : 1ers numéros de mime à St Tropez 28 : 1er service militaire 32-47 : 6 films (courts métrages), exemples : Oscar, Champion de tennis Va de ville en ville pendant l’occupation (Paris, Berlin…) Veut se faire oublier 47 : 1er film « jour de fête » à Ste Sévère sur Indre 51-53 : tournage des vacances de Mr Hulot 56 : fonde sa première propre maison de production Specta Film 58 : tourne « mon oncle » 64-67 : tourne « playtime » Depuis 52, a un collaborateur : J. Lagrange 71 : « trafic » 74 : « parade », maison de production fait faillite 77 : César pour l’ensemble de son œuvre 04.11.82 : meurt d’une embolie pulmonaire II- Monsieur Hulot Personnage comique, burlesque Echappé du cinéma muet dans le monde du parlant….

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Mjpm
1904 mots | 8 pages

LE CAHIER JURIDIOUE à i'ercédent d'exploitation que 1'ESAT peut décider de verser à la personne handicapée n'est pas prise en compte pour ie calcul de l'AAH (l). A noter: la prime d'intéressement . :,i. .....….

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Mstr
1345 mots | 6 pages

Communication Positive Communiquer positivement c'est rassurer, mettre en confiance. C'est également de faire en sorte qu'une mauvaise nouvelle puisse être perçu positivement. La manière dont nous exposons les choses influence notre compréhension de celles-ci. Dans la communication l'émetteur envoie un message et ce message a un effet sur le récepteur : celui ci réagissant a ce message.….

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LM M
343 mots | 2 pages

Mes responsabilités au sein du FHTH consistait en l'accompagnement dans la vie quotidienne d'adultes travailleurs en situation de handicap. Les travailleurs habitaient dans deux foyers distincts, accueillant chacun une dizaine de personnes, où j'effectuais des permanences de soirées, de veilles de nuit, de levers ainsi que de week-ends. Mon travail à l'ESAT consistait en l'accompagnement des personnes au travail, principalement pour des travaux forestiers (Abattage, élagage, débardage), mais également dans l'entretien d'espaces vert D'autre part j'ai été….

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