Changement

L’individu et le changement Le changement peut être perçu selon deux optiques différentes. Soit l’individu est lui-même porteur de changement en raison de ses évolutions personnelles et des problèmes qu’il peut ressentir et ce qui le conduit à se transformer. Soit, il va être extérieur au changement et il va le vivre ou le subir sachant que ce changement ne provient pas de lui. Le cas où l’individu est porteur de changement : Les éléments corporels, biologiques, physiologique, culturels

L’accompagnement du changement dans les organisations publiques Hervé Chomienne, maître de conférences en Sciences de Gestion Laboratoire de recherche en management LAREQUOI Vice-président Pilotage et Qualité de l’UVSQ / herve.chomienne@uvsq.fr Introduction : origines publiques du management 1) Des organisations publiques en mutations 2) Quels impacts sur le rôle des cadres publics ? 3) L’accompagnement du changement : quelques repères conceptuels Conclusion : une mise sous tension au dosage

L’UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL GESTION DU CHANGEMENT DANS L’ADMINISTRATION PUBLIQUE EN VUE DE SA MODERNISATION : Études de cas canadiens et leçons pour le Maroc par Hayat BEN SAID Sciences de la gestion Mémoire présenté en vue de l’obtention du grade de maître ès sciences (M. Sc.) Avril 2000 © Hayat BEN SAID, 2000 ii ÉCOLE DES HAUTES ÉTUDES COMMERCIALES AFFILIÉE À L’UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL Ce mémoire intitulé : GESTION DU CHANGEMENT DANS L’ADMINISTRATION PUBLIQUE EN VUE DE

conduite du changement Au sommaire 1. Le changement, facteur d'apprentissage organisationnel 1.1. Qu'est-ce que l'apprentissage organisationnel ? 1.2. Les facteurs de développement de l'apprentissage organisationnel 2. Le changement : les questions à se poser: 2.1. Pourquoi changer ? 2.2. Qu'est ce qui doit changer ? 2.3. Comment changer : des styles de conduite de changement.... 2.4. ... pour faire face aux résistances 3. De la théorie à la pratique: les étapes du changement 3.1. Les acteurs

CONDUITE DE CHANGEMENT ANNA Telecom 1. Visiophonie 2. SMS Gratuit (100 SMS à 20 dhs) Commercialiser (IPHONE, Black Berry, Tablette...) ____Les adapter aux besoins des entreprises ____Offre promotionnelles à forfait réduit. CONDUITE DE CHANGEMENT ANNA Telecom 1. Visiophonie 2. SMS Gratuit (100 SMS à 20 dhs) Commercialiser (IPHONE, Black Berry, Tablette...) ____Les adapter aux besoins des entreprises ____Offre promotionnelles à forfait réduit. Les produits : Puce

Douala ? a) Complexité des formalités à l'import et à l'export, b) Gestion manuelle des séquences d'opérations, c) Lenteurs administratives Partie 2 : PROCESSUS DE CONDUITE DE CHANGEMENT ORGANISATIONNEL IV. Recherche des solutions Quelles solutions préconisez-vous pour remédier à cette situation et réduire davantage les coûts et les délais actuels ? 1. La réorganisation de la chaîne des procédures

Chapitre 11 – Les changements de méthodes comptables 1. Evaluation des engagements En matière d’engagement de retraire, l’enregistrement de provisions est la méthode préférentielle. Il faut constater l’impact de cette méthode sur les capitaux propres, et calculer cet impact de manière rétrospective à l’ouverture de l’exo. 119153 | 01/01/NRANProvision pour retraite | 156 000 | 156 000 | 6815153 | 31/12/N (les salariés ont acquis des droits en plus, puisqu’un an de plus dans l’entreprise)Dotation

Conduite du changement 1. Le mix social (ou RH) Le mix social, ou RH, est un plan d’action tant comme le mix marketing. On retrouve 4 variables RH : - - Rémunération : pour faire évoluer son management (mix prix) o Analyse quantitative de la masse salariale Employés : ou effectif (mix produit) o Analyse des caractéristiques de l’effectif comme pyramide des âges, organigramme, CSP & types de contrats Participation : (mix communication) o Tout ce qui touche à la communication interne, le CE, la représentation

Déviance et changement social Introduction En 1857, Charles Baudelaire - pour les Fleurs du Mal - et Gustave Flaubert pour - Madame Bovary - étaient traduits en justice pour offense à la morale publique (atteinte aux bonnes mœurs). Flaubert en sort acquitté mais Baudelaire est condamné, plusieurs de ses pièces censurées et lui-même privé de ses droits civiques. Aujourd’hui deux auteurs parmi les plus cités et respectés, Bret Easton Ellis et Michel Houellebecq peuplent leurs ouvrages de descriptions

Après avoir présenté les différentes formes que peut prendre l'innovation, vous étudierez ses effets sur le changement social. TRAVAIL PREPARATOIRE: 1. L'innovation, c'est l'application industrielle et commerciale d'une invention. Il existe deux types d'innovation: l'innovation de produit et l'innovation de procédé. L'innovation de procédé conciste à adopter et à mettre en oeuvre de nouvelles méthodes de production (capital technique plus performant, moyen de transport plus rapide, utilisation