Tres De Mayo

Peintre : Pablo Picasso Technique : Huile sur toile/ noir et blanc Dimension : 752x351cm Lieu de conservation : Musée de la Reina Sofia (Madrid, Espagne) Date : mai- juin 1937 Fiche d’identité de l’auteur : Pablo Picasso (1881-1973) Il apprend très tôt la peinture avec son père, professeur aux Beaux Arts. A 13 ans, son père arrête de peindre et lui lègue son atelier, lui permettant ainsi de vivre de son art. En 1900, il part pour Paris avec un de ses amis, et s’y installe. Il crée la Compagnie

le personnel doit être polyvalent, autonome et s’impliquer dans la réalisation d’un produit sans défaut. Le « juste à temps » caractérise le toyotisme dans sa méthode de production. Une fois la commande du client enregistrée, il convient de réaliser très vite le produit. Mais comme il n’y a volontairement pas de stocks en attente, les quantités nécessaires à la production doivent être rapidement livrées. Cette politique est également qualifiée de « flux tendus ». En partenariat avec : © Tous droits

* La direction des ressources humaines * Les représentants du personnel * Ou qu’ils remplissent une partie des missions : * Les décideurs (Direction générale) : le personnel est le cœur d’une entreprise, la RH est donc très importante pour les décideurs afin d’éviter les licenciements * Encadrement opérationnel (Lignes hiérarchiques intermédiaires) * Actionnaires Missions qui sont également influencées par des acteurs extérieurs à l’entreprise :

apparaître. Ceci entre en résonnance avec l’épisode historique sombre. Ce peut être aussi un rappel des couleurs du journal par lequel Picasso a appris la nouvelle du bombardement. Lumière : Elle vient du plafond. L’œuvre à la loupe : Le taureau : Très présent dans l’œuvre de Picasso (Espagne, tauromachie). Symbole de cruauté, de force brute (corrida). Représente les nationalistes. 2560320694055                   Picasso, tête de taureau Une mère qui hurle avec son enfant dans les bras : Ses

augmentation des salaires par ex, même si il y a eu des dérives par la suite, puis il y a eu Ford (cf cours). Elton Mayo (1930) est un pionnier de l’école des ressources humaines. Il est à l’origine arrivé pour développer les travaux de Taylor et pour comprendre le pourquoi des dérives de ce système. Mayo a travaillé à la Western electric à Hawthorne ayant une main d’œuvre essentiellement féminine. Mayo va étudier deux équipes • Une pour laquelle il améliore les conditions de travail (éclairage, accentue

rendement. Les principes de Taylor restent de nos jours largement discutés et constituent toujours un élément central des débats sur les nouvelles formes d’organisation du travail. Les limites du modèle de Taylor reposent tout d’abord sur une vison très appauvrie du potentiel humain. En effet Taylor a cru que l’on peut rationaliser le travail en réduisant ou en supprimant l’initiative et l’autonomie au travail. En fin de compte , on peut reprocher à la théorie Taylorienne de voir essentiellement

flammes : Picasso fait référence au tableau Très de Mayo La femme qui fuit : tout son corps mais surtout son visage et son cou démesuré sont entièrement tendu vers la lampe La femme à la lampe : symbole d’espoir Les joueurs de skat Présentation de l'auteur Otto Dix est un peintre allemand du XXe. Il est né en 1891 à Untermbaus et est mort en 1969 à Singuen. Il a combattu pour l’Allemagne lors de la 1ere Guerre Mondiale en France et en Russie. Il reste très marqué par la  guerre. Peindre lui

croissant pour les différentes interindividuelles, et apparait le premier test d'orientation professionnel. - 2 eme mouvement début X X eme Siècle = En 1935 intérêt des psychologues (surtout USA) pour les " relation humaine " (exemple ; MAYO, LEWIN, MORENO = Mayo chaise électrique jusque 350volt). Il y'a un intérêt croissant pour les notions purement psychologiques satisfactions au W: motivations, interactions. Il y'a essor de la psychologie sociale - 3 eme mouvement âpres la 2 GM = il y'a besoin

l’indexation des salaires sur les prix, mensualisation. Le salaire de base peut être un salaire au temps fixé selon un taux de salaire horaire qui dépend de la nature du poste de travail. Il peut s’agir d’un salaire au rendement, qui recouvre des pratiques très diverses comme le salaire aux pièces (retouches à domicile) ou encore les commissions calculées sur les ventes réalisées (vendeurs). La rémunération composée d’une partie fixe et d’une partie variable est appelée « salaire mixte ». Le salaire au

: La monochromie du tableau s'explique car, le noir et blanc évoque la presse. Et Picasso était informé par les journaux. Le personnage le plus à droite, aux attributs féminins et qui lève les bras au ciel, reprend l'expression du fusillé du Très de Mayo de Francisco de Goya. Le choix d'un effet en de noir et blanc évoque les photos de guerre de la presse écrite : Picasso vivait en France depuis 1900. Dora Maar, qui apportait régulièrement des photographies du massacre au peintre dans son atelier