Gpec
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Présentation .................................................................................................................3
Présentation du Répertoire des métiers - Livre 1 ................................................................4 Présentation du Référentiel des emplois-types - Livre 2 ....................................................5 Présentation du Référentiel des compétences - Livre 3 .....................................................7
Glossaire ....................................................................................................................11
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Présentation
Le dispositif méthodologique au service de la GPEC est aujourd'hui constitué de trois outils, séparés en trois livres : Livre 1 Livre 2 Livre 3 le Répertoire des métiers le Référentiel des emplois-types le Référentiel des compétences
Ces trois outils sont en inter-action : Le Répertoire des métiers (Livre1) permet un repérage des emplois-types que l'on pourra ensuite consulter précisément dans le Référentiel des emplois-types (Livre 2). Les compétences identifiées dans la description des emplois-types sont présentées de façon exhaustive et détaillée dans le Référentiel des compétences (Livre 3).
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Présentation du Répertoire des métiers - Livre 1
Le Répertoire des métiers permet de repérer chacun des emplois-types par "famille professionnelle" selon leur métier et leur filière. Quatre filières ont été établies : - le Développement, - la Gestion, - les Fonctions support, - le Management. Les trois premières filières relèvent de la prise en compte des processus concourant à la la réalisation de la mission de l'entreprise : - La filière "Développement" regroupe