Pour les sociétés non cotées

Bien vrai que l'introduction en bourse à part son caractère économique n'en demeure pas moins rigoureuse pour les sociétés et entreprises qui veulent y adhérer .Ainsi les sociétés non cotées doivent savoir que l'introduction en bourse requiert un effort de la part de la société voulant entrer en bourse et devra se traduire par :
· Un sacrifice en termes de coût et de temps :
L'introduction en bourse évoque tous les sacrifices qu'il faudra consentir pour la bonne marche de l'opération .D'une part toute l'équipe dirigeante doit être mobilisée pour les causes et la bonne marche de l'introduction, d'autres part l'introduction sera extrêmement coûteuse .En effet l'entreprise devra dépenser au bas mot, 15 à 20% du produit de l'introduction pour payer le comite du syndicat d'émission, les comptables et les conseillers juridiques .Elle doit de même prendre en compte le risque que des problèmes imprévus sur les marchés financiers viennent interrompre le processus après que l'entreprise cotée ait déjà engagé de fortes sommes.
· Le manque de confidentialité
Les entreprises cotées devront pratiquement tout dévoiler .Les informations de création ,de ventes de la société nouvellement cotées, ses marges, ses salaires, ses projets et ses perspectives dans l'avenir devront être accessibles a tous. Cela signifiera que ses concurrents, clients, fournisseurs, employeurs auraient accès à toutes les informations possibles.
· Perte de contrôle dans la gestion de l'entreprise
Les dirigeants de la société nouvellement introduite ne possèdent généralement pas plus de 60% de la société. Une offre publique importante normale ramènerait presque ce pourcentage a 15%. Les autres actionnaires importants voudront sûrement être représentés au conseil d'administration et pouvoir intervenir dans la gestion et la bonne marche de l'entreprise, ce qui fera perdre aux actionnaires majoritaires le contrôle de la société.
· Une pression accrue sur les résultats à