Accenture

d’euros, Club Med Gym Corporate, grâce à sa stratégie de développement et à ses prestations haut de gamme et personnalisées, a pour ambition d’accroître son chiffre d’affaires de 20 % d’ici trois ans. Les références du Club Med Gym Corporate : Accenture, Crédit Lyonnais (Carré Pleyel), Calyon (Ex-Libris), Rothschild et Cie, Aforge Finance, Eurazeo, Marionnaud et AMP Property, Canal+, Renault, Danone, Sanofi-Aventis, Pernod-Ricard, Eurocrystal, Gaz de France (Le Colisée), Le Corosa, Rive Défense

pour nouer des partenariats et des alliances stratégiques selon une étude de Markess International12. Plateforme/logiciels Commercial: VMWARE, Microsoft, Oracle, … Open source13: Linux, XEN, apache, Mysql, … Opérateurs Intégrateur SI: Accenture, Atos, Bull, Capgemini, CSC, Logica, Osiatis, Sogeti, Steria, Unisys… Telecoms: Orange, SFR, British Telecom, Cogent, Neotelecoms, Mediaserv… Pure Player14: Amazon, Google L’un des premiers qui a eu l’idée de commercialiser du Cloud

certains auteurs appellent la Zairi , M . And Peters, J. (2000) Social responsibility and impact on society. The TQM Magazine 12 (3): 172 – 178. Annexe A Tableau A1 : Tableau de l’échantillon des entreprises utilisé pour l’étude. 3M FedEx Motorola Accenture Ford Motor Company Nike Amazon.com Gap Inc. Oracle Anheuser-Busch General Electric PepsiCo Apple Gillette Pfi zer AT & T H.J. Heinz Polo Ralph Lauren Boeing Hewlett-Packard Procter & Gamble Caterpillar Hilton Hotels Starbucks Cisco Systems IBM Texas

services, sortes d’usines de développement de logiciel. Les cabinets de conseil à forte dominante informatique se sont lancés dans une course effrénée à la rentabilité multipliant ainsi les initiatives en matière de délocalisation au Maroc. CAP Gemini, Accenture, Logica et bien d’autres cabinets de différentes tailles se sont lancés, tête baissée, dans cette nouvelle épopée. Les autres cabinets ont opté pour les politiques de fusions/acquisitions, et ont acheté ou été rachetés par CONTEXTE D’EXPANSION

http://www.ecole.org Séminaire Vies Collectives organisé grâce aux parrains de l’École de Paris : Accenture Air Liquide1 Algoé2 ANRT Arcelor Caisse des Dépôts et Consignations Caisse Nationale des Caisses d'Épargne et de Prévoyance CEA Centre de recherche en gestion de l'École polytechnique Chambre de Commerce et d'Industrie de Paris CNRS Conseil Supérieur de l'Ordre des Experts Comptables Danone DARPMI3 Deloitte & Touche DiGITIP École des mines de Paris EDF Entreprise et Personnel Fondation

sous-traités en Inde. Les délocalisations touchent ensuite des emplois plus qualifiés : informatique, finance, conseil, biotechnologie. L’inde accueille le centre de R&D de Microsoft. Oracle emploie 4 200 personnes à Bangalore, HP 8 000. IBM et Accenture (conseil) 10 000. D’autres entreprises s’y sont installées1. CHAPITRE II : L’impact des FMN sur les pays d’origine et sur les pays d’acceuil La contribution des firmes multinationales au développement économique des pays d’accueil (pays d’hôte)

la coalition politique SPD-Verts. Quant à l'opinion publique, l'électricité nucléaire (qui n'émet pas de CO2) lui semble de moins en moins inacceptable, à mesure qu'augmentent les craintes du réchauffement climatique. Selon un sondage du cabinet Accenture (qui a interrogé 10 000 personnes dans 20 pays), 62 % des Français affirment que leur pays doit continuer à investir dans le nucléaire, car les énergies renouvelables ne suffiront pas à elles seules à assurer l'indépendance énergétique. Des figures

rivalité Coca-Pepsi fait figure de dispute de préau ! Ce combat de titans ne fait pourtant que commencer. «D’ici 2030, il va se vendre autant d’appareils que depuis les débuts de l’aviation civile», assure Damien Lasou, consultant aéronautique chez Accenture. Soit près de 27 000 avions, confirment les prévisionnistes d’Airbus et de Boeing, pour une fois d’accord. Principaux clients : «Les compagnies asiatiques et les low-cost, explique Eric Bernardini, du cabinet Alix Partners. Ces deux catégories en

appliquée en trois temps: gestion de la demande, soutien pratique des projets et déploiement opérationnel visant une amélioration de la performance. 5. La GSI selon Thierry MENNESSON, IT Transformation&Optimisation Campaign Lead chez Accenture, Mennesson a resitué la gouvernance dans le cadre plus général de la problématique de l'entreprise. Le directeur informatique, sollicité par la pression du marché et confronté à plus de 20 ans d'évolutions incrémentales, doit développer une politique

comptabilité d’Axa ou la facturation d’ING. 300 000 ingénieurs arrivent tous les ans sur le marché, et en 2010, l’effectif indien de Capgemini sera le double de celui de la France.62 De la même façon, l’Inde devance les EtatsUnis et l’Europe chez Accenture avec bientôt 35 000 employés. Depuis 2003, l’entreprise a multiplié son nombre de salariés par 10 en Inde, et ce uniquement en croissance interne. La filiale indienne a d’autres atouts que son coût, elle est également certifiée : CMMI niveau 5