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Audit de la paie AUDIT de la PAIE Audit financier et comptable 1 Audit de la paie Introduction : La paye est une fonction extrêmement complexe en raison de la diversité des éléments qui la composent (Regroupés en rubriques de paie) et de la multiplicité des opérations à réaliser pour la mettre en uvre. Elle est un outil essentiel de gestion, et dans ce sens, elle doit répondre et respecter des règles de conformité et d efficacité. L audit est un moyen de détecter et de maîtriser les problèmes

L’EXERCICE DU CONTROLE INTERNE : 1. Le système de contrôle des opérations et des procédures internes Les établissements doivent mettre en place un dispositif de contrôle interne à deux niveaux : un contrôle permanent et un contrôle périodique (Audit/Inspection). Le contrôle permanent doit lui-même être effectué d’une part, par des opérationnels (contrôle hiérarchique) et d’autre part, par des équipes dédiées indépendantes. Enfin, les établissements doivent désigner un responsable « chargé de

29/08/2013 Audit et certification des comptes Septembre 2013 Responsable : Catherine Maillet Département FRA ESCP EUROPE CCA audit 28 /09/2013 1 I. Définition de l’audit Ce que vous allez découvrir ….. • • • • • Qu’est-ce que l’audit ? (quoi? par qui? Quel but? Comment?) Qu’est-ce que l’audit financier? Quelles sont les catégories d’audit? Quels sont les métiers de l’audit ? Quelles sont les bonnes pratiques pour un professionnel? CCA audit 28 /09/2013 2 1 29/08/2013

contre 14,5 % en 2006. La capacité d’autofinancement (625 M€) progresse fortement par rapport à 2006. Elle ne suffit pas cependant à enrayer la progression de l’endettement. Les investissements totaux s’élèvent à 933 M€, dont 115 M€ d’investissements hors périmètre du contrat STIF. Ils sont en progression de 65 M€ par rapport à 2006. L’endettement net s’établit à 4 294 M€ à fin 2007, en progression de 93 M€ par rapport à 2006. L’ensemble des ressources constatées ne permet de couvrir en effet que 86

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