Choix Du Stage En Crèche

RAPPORT DE STAGE Stage du Lundi 4 Janvier au Vendredi 5 Février 2010 Effectué à la Direction des Approvisionnements et de la Restauration de Rennes. Ville de Rennes 170 Rue EUGENE POITIER Année 2010 35000 CLEUNAY SOMMAIRE Introduction............................................... p Présentation de l'entreprise et du service p Historique................................ p Organigramme

page 2 1.3 - Description des lieux page 2 1.4 - Fonctionnement de l’établissement pages 2 à 3 1.5 - Organisation du personnel page 3 II - DEROULEMENT DU STAGE 2.1 - Les conditions de mon arrivée en crèche page 4 2.2 - Mes observations page 4 à 5 2.3 - Ma place de stagiaire page 5 III - MA RELATION AVEC LES ENFANTS 3.1 - Mon implication pages 6 à 7 3.2 - Autres objectifs développés page 7 IV - MES QUESTIONNEMENTS

spécialisée “ Vous adorez vous occuper d’enfants ? Faites-en votre métier, c’est un secteur porteur ! Mais pour cela, vous devez acquérir des connaissances validées par un diplôme : le C.A.P. Petite Enfance. Celui-ci vous ouvre de nombreux débouchés en crèche, en haltegarderie… et même en maternelle si vous passez le concours d’ATSEM ! Une formation bien encadrée Le Centre Européen de Formation est spécialisé dans la formation aux métiers du secteur sanitaire et social. Nous sommes l’établissement

La découverte de l'entreprise L'entreprise où j'ai effectué mon stage est Orchestra. Elle se situe à , dans la Galerie Marchande de . C'est une entreprise au secteur tertiaire. C'est en juillet 1995 que Pierre et Chantal Mestre fondent la société Orchestra avec pour objectif le lancement d'une marque de vêtements pour enfant et d'un concept de distribution unique. Cette entreprise vend des vêtements de 0 à 14 ans, c'est donc une entreprise commerciale. Cette boutique compte 5 salariés. Pour

d'implantation et de suivi de Crèches communautaires dans les quartiers défavorisés de Fortaleza (jusqu'en 97) et Sao Luis (jusqu'en 95). Ce travail s'est déroulé en partenariat avec des Associations Communautaires locales. Il a concerné une quinzaine de structures. Depuis 95 à Sao Luis et 97 à Fortaleza, ces crèches ont été reprises par l'état (qui avait commencé, avant la reprise totale, à finançer les salaires des équipes). Durant toute cette période (85-97), ces Crèches ont bénéficié de l'appui technique

de trois ans est devenu un enjeu de société majeur. À travers le plan « Métiers de la Petite enfance », le Gouvernement a fixé des objectifs ambitieux : n 50 000 nouvelles places dans les crèches collectives, n 15 000 à 20 000 places dans les jardins d’éveil et micro-crèches, n 20 000 à 25 000 places en crèches d’entreprises, n 80 000 à 100 000 places supplémentaires de garde chez les assistantes maternelles. Les perspectives d’embauche vont se prolonger jusqu’en 2020 avec le départ en retraite des

enrichissante pour moi. Quand j’ai fait le choix de m’intégrer au groupe sur la petite enfance, je ne l’ai pas choisi par rapport à des affinités personnelles envers les autres filles qui l’on composés, j’ai seulement choisi un thème. Par la suite j’ai pu constater que cela avait des avantages, ainsi que des inconvénients. L’avantage principal étant que j’ai travaillée sur un thème qui m’intéresse vraiment et qui je pense me donnera des bases de recherches pour le stage de la seconde ou de la troisième

Jaune et Blanc Grille Grand Type Gouvernement ODD Rapport d'AvancementRAPPORT DE STAGE LYCÉE VINCENT DE PAUL DI BERNARDO LÉA 2°2 0 5 / 0 3 / 2 0 2 3SO MM AIR E 01. 04. 02. 05. 03. 06. 07. Remerciments (p.3) Introduction(p.4) Présentation du lycée (p.5 et 6) Mes activités et découvertes durant le stage (p.7 et 8) Profil d'un poste (p.9) Mon projet d'orientation (p.10) Conclusion (p.11)REMERCIMENTS Di Bernardo Léa 197 avenue joseph d'arbaud 84170/monteux l.dibernardo95@gmail.com 0633700395 Lycée

différentes structures. Mes stages se sont déroulés sur 4 mois dans trois structures. Tout d'abord, j'ai été accueillie par la crèche collective « Sucre d'Orge » de Cornebarrieu du 11 Janvier 2010 au 04 Février 2010. Puis j'ai effectué mon second stage dans la structure multi-accueil « Tom Pouce » de Cornebarrieu du 01 au 31 Mars 2010 et enfin j'ai terminé par la crèche associative « Gros Câlin » d'Aussonne du 01 au 30 Avril 2010. Afin du mieux comprendre mon évolution au sein des différentes

observations et questionnements sur mes différents lieux de stage que j'ai choisi d'aborder le thème de l'éducateur face à la violence. Selon la méthodologie suivante, je présenterai brièvement l'institution, puis je décrirai la situation choisie, j'observerai ma pratique, la mettrai en lien avec les bases théoriques recherchées, puis j'analyserai mon positionnement professionnel. Je suivrai cette méthodologie pour chaque lieu de stage. Dans un souci de conserver l'anonymat des personnes, j'utiliserai