Coaching Sportif Entreprise

France sur le marché des céréales pour le petit déjeuner. Son chiffre d’affaires pour 2008 était de 13 milliards de dollars. Les produits Kellogg's sont aujourd'hui fabriqués dans 19 pays et commercialisés dans plus de 180 pays dans le monde. Cette entreprise compte plus de 32 000 salariés dans le monde. Depuis 1992, Kellogg’s s’est implanté dans les céréales minceur et Special K reste le leader dans cette catégorie depuis dix ans. C’est un marché qui a connu une forte baisse avant de se stabiliser.

atteignent des valeurs incroyables voire irraisonnables. Pour rentabiliser les budgets de clubs, les dirigeants utilisent entre autre les loges et les business-seats dans les stades. Ce sont des places de luxe appartenant pour la plupart à des entreprises et qui sont louées à des coûts importants. Plus bas, on retrouve dans le stade des places moins coûteuses qui sont occupées par des supporters dont les plus démunis. Deux classes sociales opposées sont en fait réunies dans un même espace, quoiqu'il

Analyse du système sportif Analyse du système sportif La structure du marché et le processus de professionnalisation Bibliographie : L’emploi sportif Jean CALLY La professionnalisation des organisations sportives Pascal CHANTELAT Sport, relations sociales et actions collectives Article de Bernard MICHON : « Le marché des formations sur les APS » Sport et sciences sociales Christian POCIELLO Il faut analyser le système sportif sous l’angle de la professionnalisation et il faut le définir

Mesures Coaching Réseaux sociaux Par rapport à ses principaux concurrents, Fitbit Flex est le coach électronique connecté qui propose le plus de mesures des progrès de wellness. CIBLE 1/3 Socio-démograpiques Socio-démograpiques Population suisse par sexes et tranches d’âge de 5 ans au 31.12.2013 Notre cible : Hommes & Femmes de 15 à 65 ans • Soit environ 5.5 millions de citoyens suisses avec 15% de clients potentiels soit 800’000 unités Fitbit Flex. • Dépense moyenne pour l’équipement sportif: 246

L’UNIVERSITÉ CHOISIE mouvement 2 3 4 4 5 5 Une université en mouvement La 1re université française accréditée EQUIS Un campus à taille humaine dans Paris et dans le quartier des affaires Une bibliothèque de référence Des équipements sportifs de bon niveau Une Fondation pour soutenir le développement de Dauphine international 6 7 8 8 9 Une priorité stratégique : l’international Développement des partenariats internationaux en recherche Des cursus internationalisés Des programmes

de décision, donne une direction et aide à faire des choix. Toute vision tend à se développer au dépend de l’évolution du contexte et des opportunités qui se présenteront au fil du temps. Que doit contenir une Vision ? La vision de toute entreprise doit être réaliste pour que tous les collaborateurs y adhérent et elle doit représenter un challenge ambitieux pour qu’elle suscite la motivation de chacun des collaborateurs. Pour déterminer l’état futur souhaité de l’organisation à travers la

-Le Micro-environnement p4 -Le Macro-environnement p6 II) ANALYSE INTERNE  p9 III) ANALYSE SWOT DU CMG  p11 IV) SEGMENTATION SUR LAQUELLE LE CMG DOIT SE FOCALISER : p13 -Les seniors -Les sportifs en dilettante V) LA STRATeGIE DE FIDELISATION p14 VI) NOUVELLE STRATEGIE MIX p15 VII) ACTUALISATION DE LA NEWSLETTER p 17 VIII) CONCLUSION p18 I°) ANALYSE EXTERNE : LE MICRO-ENVIRONNEMENT -Partenaires

vecteurs de cyber-attaques contre les grandes entreprises ? p.7 Il faut investir dans l’avenir de l’Europe et insuffler une dynamique nouvelle. p.8 Thierry Smets, CEO de Puilaetco Dewaay. p.16 PUILAETCO DEWAAY Opinion SUPPLÉMENT DE LA LIBRE BELGIQUE – SAMEDI 29 NOVEMBRE 2014 – 26E ANNÉE – N°40 – www.lalibre.be Bébés entrepreneurs Le VentureLab, lancé par HEC-ULg, est une couveuse d’entreprises unique en Belgique francophone. Elle offre un coaching à des étudiants ou à de jeunes diplômés qui veulent

pratique en milieu urbain - l’âge : < 35 ans - le niveau social - le revenu de la famille - le soutien familial pour les femmes - activité individuelle ou activité encadrée - le tarif des activités - la sécurité de la pratique - sport en entreprise - lieu de pratique : agréable, tendance nature Frein et résistance à la pratique : Femmes | Jeunes | Globalité | - la culpabilité vis-à-vis des enfants- l’épuisement au cumul des tâches- les naissances | - manque de temps- la vie de couple-

très importante est jugée selon : La quantité : combien de fois on communique... . La qualité : des sujets de communication important... . Deux outils indispensables pour les managers : le feedback le coaching 3/ Communiquer efficacement Les responsables dans les entreprises ont des objectifs bien définis qu'ils s'agissent de l'activité et des projets, mais ne les communiques pas efficacement à leur personnel pour des résultats attendus. De la même manière, les collaborateurs ne mettent