Constitution Dossier Client

la situation d'un prestataire de service juridiquement indépendant. L'auditeur interne rend compte aux responsables de l'entreprise : Direction, managers etc. L'auditeur externe certifie les comptes pour tous ceux qui en ont besoin : Actionnaires, clients, fournisseurs etc. Objectifs de l'audit : L'audit interne a pour objectif d'apprécier la bonne maîtrise des activités de l'entreprise et de recommander des actions d'amélioration. L'audit externe a pour objectif de certifier la régularité, la

DE LA FACTURATION I-LA FACTURATION : 2EME PARTIE : APPROCHE DES COMPOSANTES D’UNE FACTURE DE TRANSIT IMPORT : CAS D’UNE D3 DEFINITION DES CONCPTES SUIVANT: SECTION I : MECANISME DE TRAITEMENT D’UN DOSSIER CLIENT I-MECANISME DE TRAITEMENT D’UN DOSSIER CLIENT SECTION II : CONSTITUTION COMPOSANTES D’UNE FACTURE DE TRANSIT IMPORT : CAS D’UNE D3 II- DESCRIPTION DE LA FACTURE DE TRANSITAIRE : 3EME PARTIE: CAS PRATIQUE Table

DOSSIER DE CANDIDATURE INITIALE ALTERNANCE 01 40 95 13 00 FORMATION ALTERNANCE c c c c c c c c c c c c c c c c c c ph ’ide oto d ntité FORMATION INITIALE c c c c c c c c c c c c c c BTS - Assistant(e) de Manager (AM) BTS - Assistant(e) de Gestion PME/PMI (AG) BTS - Comptabilité et Gestion des Organisations (CGO) BTS - Management des Unités Commerciales (MUC) BTS - Négociation et Relation Client (NRC) BTS - Technico-Commercial (TC) BTS - Commerce International (CI) BTS - Communication

cosmétiques, de produits de parfumerie Chaque compétence est évaluée obligatoirement pour tout ou partie. L’épreuve est de forme orale et prend appui sur un dossier rédigé par le candidat, dans lequel sont décrites des situations professionnelles variées, qui font l’objet d’une présentation et d’une analyse des actions mises en œuvre. Constitution du dossier : 20 pages maximum, annexes comprises • • Présentation de(s) l’entreprise(s) d’accueil (2 pages maximum) selon le modèle proposé (document 1) Quatre

Page Distinguer structure et activité.......................................... Page Choisir la structure juridique adaptée .............................. Page Répondre aux principaux critères de choix ..................... Page Préparer le dossier de constitution de l’entreprise........... Page Aides à la création d’entreprises……………………………Page 9 9 9 12 12 14 15 16 19 21 22 23 24 24 25 27 33 34 Troisième phase : Le lancement des opérations ........................................... Page 36

Évaluation de la formation en milieu professionnel Consignes d’élaboration du dossier de synthèse Au terme des différentes périodes de formation en entreprise, le candidat doit constituer un dossier de synthèse comprenant les comptes – rendus des activités réalisées en entreprise lors de chaque PFMP, ainsi qu’une étude de cas. Ce document a pour objet de fournir les consignes au candidat pour l’élaboration du dossier. Il pourra être communiqué au tuteur en entreprise. (aide à la rédaction du

caractéristiques spécifiques des marchés étrangers ;  Évaluer les potentialités des clients actuels ;  Organiser la prospection et communiquer avec les clients potentiels (sur le marché national ou sur un marché étranger) ;  Analyser, évaluer et suivre la prospection ;  Constituer, gérer et mettre à jour un réseau de contacts pertinent et pluriculturel ;  Animer un réseau de vente et un portefeuille de clients ;  Rassembler, analyser et sélectionner des informations sur les processus décisionnels

exercice : BDDF, BNL, Marchés Emergeants, BancWest (USA), Personal Finance, Equipment Solutions. Ce domaine d’activité représente 4 marchés domestiques (français, italien, belge, luxembourgeois), 7 100 agences (dont 2 100 en France) et 17 millions de clients. BDDF (Banque De Détail en France) propose une large gamme de produits et services, adaptés à chaque type de clientèle (Particuliers, Professionnels Entrepreneurs, Banque privée, Entreprises et Institutions), qui s'étend de la tenue du compte

fiduciaire…………………………….……... 7 2. Composition de l’équipe…………………………….….… 8 3. L’organigramme de la société ……………………….….… 8 B) Taches effectuées ………………..……………………….… .. 9 1. La réception des dossiers et classement……………………9 + La remise du dossier au gestionnaire……………………….9 2. Autres taches qui m’étaient confiées……………………... 10 3. Les Travaux de la TVA………………………………….... 10 - Définition - Taux de TVA au Maroc - Les types

dédiée aux tâches accomplies durant mon stage. SAS SAFIREC : cabinet d’expertise-comptable et d’audit 1 Historique La société Safirec fut créée en 1995. Un historique succinct est présenté ci-dessous : |1995 |Constitution de la société | | |Rachat de Fiducial Chambéry | | |Intégration au