Crise Du Fordisme

-Mine d'or Afrique du Sud (1890) et Alaska (1902) -2nd révolu° indust. => améliora° de la produc° / pétrole, électri. / Auto, chimie / Taylorisme et Fordisme => + productivité -Transi° démo. => Europe occident. et Amérique => + de conso.(classes moyennes) Altéré par crise éco. : -Dépression de 1873 à 1896 =>Faillite banque (Krach Vienne 1873)/ -Crise agricole Entre 1945 et 1973, le taux de croissance explose (De +1,7% à +4,9% soit +0,1%/an) Facteurs explicatifs : -Explosion de la pop. Mondiale

« automobile » « téléphone » etc.… -Mise en place du Taylorisme (Chaque ouvrier à une tache précise à effectuer dans un temps déterminer, travail à la chaine). Puis du Fordisme (Taylorisme + revenue haut) 2) Une croissance économique fluctuante - période (1850 à nos jours) croissance interrompu par des crises. - 1ére crise de 1873 à 1896. Puis crise de 29 (1929 à 1944). - Pdt les périodes croissance : entreprise embauches, investissent, prdct° augmente =/= Pdt les crises : entreprises en faillites, chômage

le personnel doit strictement appliquer les ordres. Taylor écrit que le recrutement doit privilégier « les gros chevaux balourd et obéissance » ; Le taylorisme va être le modèle dominant durant les 30 glorieuses (50’s-70’s) ce modèle est entré en crise dans les 70’s pour plusieurs raisons : 1. Le ras-le-bol des OS. Les OS ont un niveau d’étude du BAC, il n’acceptent plus d’être soumis à un travail déqualifié, il demande une transformation des conditions de travail au delà d’une augmentation. 2

début du fordisme. Dès 1973, les pays industrialisés subissent une crise économique importante. Dans l’industrie automobile, la production mondiale de véhicules chute et de nombreuses firmes commencent à enregistrer des pertes. Dans ce contexte, le constructeur japonais Toyota présentait de meilleures performances. Les autres firmes se sont donc interrogées et ont fini par découvrir que Toyota s’appuyait sur un autre système que celui qui dominait à l’époque. Au lieu d’appliquer le fordisme comme

historique du capitalisme (1 point) - il naît à la fin du XVIII ème siècle - fin XIX ème1ère crise due à la contradiction entre l’exploitation de la main d’œuvre et l’enrichissement - Constitution de grandes entreprises fin XIX ème - Crise de surproduction : faillite des entrepreneurs - Début XX ème de nouveaux modèles apparaissent tels que le Fordisme 2. Caractérisez la doctrine Marxiste (2 points) - Marx pense que les contradictions économiques

contemporain : le travail à la chaîne, le chômage, la crise économique, bref tout ce qui dans les années 30 caractérisait le travail dans les grandes usines américaines. Licencié, il rencontre une jeune fille ( Paulette Goddard ) pauvre et tous deux tentent de trouver à manger. Après quelques temps en prison, Charlot devient serveur dans un café. Chômeur à nouveau, il quitte la ville en compagnie de la jeune fille… Nous allons aussi parler du fordisme, qui désigne le mode dʼorganisation du travail mis

capitalisme, celui de l’OS. A. L’impact marginal du taylorisme avant 1914. B. 1914/1945: la révolution taylorienne inachevée. C. 1945/73 : l’âge d’or de l’OS en France. 1. Taylorisation généralisée et fordisme. 2. L’âge d’or de l’OS. D. La crise du taylorisme depuis le début des années 70. 1. La crise du travail taylorisé. 2. Des tentatives de réformes du taylorisme. 3. Un nouveau contexte socio-économique. Le taylorismeest-il mort ? Guy CAIRE, 1985, «lectures du taylorisme», Revue de l’Economie Sociale

chaine) + fordisme (standardisation des produits + hauts salaires)), baby-boom, population mieux éduquée => main d'œuvre plus qualifiée, travail salarié des femmes => main d’œuvre plus nombreuse. Limites : la formation n’incite pas les jeunes à s’orienter vers l’industrie ; fin années 60 : essoufflement des investissements ; pas assez d’entreprises de grande taille capables de s’imposer sur le marché mondial. 3) Depuis 1973 : crise et croissance différenciées Facteurs de la crise : - Conjoncturels

Principles of Scientific Management, 1911. Disponible à : http://www.eldritchpress.org/fwt/taylor.html JP Rennard 12/39 Management opérationnel Le Fordisme Ford : la chaîne Introduction Organisation du travail Typologie Les temps modernes de Charles Chaplin 1936 JP Rennard 13/39 Management opérationnel Le Fordisme Dans l’organisation de la production, on a une double évolution à partir des années 1920 : • Le convoyeur permet d’imposer le rythme de production d’un

mondialisation depuis 1850 1) La croissance un phénomène nouveau 2) Les moteurs de la croissance dimanche 23 septembre 2012 12:08 Innovations, progrès techniques, progrès au niveau de la productivité Tellorisme, tellorisation : travail en chaine Fordisme : chaque ouvrier a 1 tâche précise. (contremaître) Croissance portée par croissance démographique ---> Cercle vertueux 1950 -> Baby-Boom 3) Les phases de la croissance 1ère phase d'expansion : Grande-Bretagne 1945 -> Les Trente Glorieuses : 30