Droit Des Procédures Collectives

Droit du travail Introduction : notion récente apparu dans les années 50 et part de l’idée que le travail est ressenti à la fois comme une action libre et créatrice et comme pénible (manuel ou intellectuel peut être un besoin vital, l’occasion de réaliser une œuvre, être un moyen pour l’homme de s’accomplir). Le travail peut être une nécessité pour gagner sa vie, incompréhensible car destructeur des libertés. La vie commence donc qu’à la fin du travail, avec le loisir et le repos. Cette ambiguité

les procédures collectives ; est nécessaire afin d’en saisir l’esprit ; Classiquement, les procédures collectives visent à protéger les créanciers impayés et assurer leur désintéressement dans les meilleures conditions possibles ; d’ où le rôle relativement important des créanciers dans le déroulement et le dénouement de la procédure ; Ensuite, les procédures collectives permettent la sauvegarde des entreprises redressables, même au prix d’une certaine entorse aux droits des

n'est pas illégale. L'Ouverture d'une procédure collective intro Procédure de redressement ou de liquidation judiciaire. Art L631-2 du code du commerce. Réformes successives du droit des procédures collectives de 1967 à 2009. Traduites par une expansion des entreprises soumises à redressement ou à liquidation judiciaire. A l'origine s'adressait seulement aux entreprises commmerciales ou aux artisans. Mais une loi de 1988 a soumis à une procédure collective les entreprises agricoles. En 2005, une

MISSION 2 - LES PRINCIPES GÉNÉRAUX DU DROIT DU TRAVAIL 2.1 - Définir le droit du travail Ensemble des règles juridiques qui régissent la relation entre l'employeur et le salarié 2.2 - Présenter un schéma simplifié de la hiérarchie des sources du droit du travail. 1) Constitution 2) Traités internationaux 3) Les lois 4) Décrets, arrêtes 5) Convention collective et accords collectif Il faut aussi tenir compte de la jurisprudence. 2

difficultés professionnelles. Donc très durement ressenti par les familles. Il existe un principe d’unité du patrimoine en droit français, figure à l’art 2284cciv : quiconque s’est obligé personnellement est tenu de remplir son engagement sur tous ses biens mobiliers et immobiliers, présents et à venir. Ce principe est appliqué chaque fois qu’il y a une procédure collective qui frappe un entrepreneur. Exemple : possible de mettre un commerçant en redressement judiciaire car ne paie pas son loyer

d'appel de commerce - Casablanca  | Arrêt n° 974 du 20 Juillet 2005  | Entreprises en difficultés : Procédures collectives - Syndic - Qualité - Mainlevée de la saisie arrêt - Saisie arrêt est une mesure exécutoire (oui)   | Le syndic a qualité pour déposer une demande tendant à la mainlevée de la saisie arrêt, puisque cet acte fait partie des actes nécessaires à la conservation des droits de l'entreprise et à la préservation de ses capacités de production (Art. 646 du code de commerce). Aussi

donnant droit au paiement d'une somme d'argent. L'escompte est l'avance avant l'échéance faite au porteur d'un effet de commerce de la somme portée sur celui-ci diminuée des frais du service. Le compte en banque se définit comme le document comptable qui retrace les opérations effectuées par le client dans sa relation avec un établissement de crédit. Deux opérations juridiques principales sont à  distinguer et à  définir plus spécialement. Il s'agit de la notion de procédures collectives, qui sont

L3 Ȃ Relations collectives du travail TD 2010-2011 Relation collectives du travail Galop dǯessai Monsieur BOUZEKRI travaille dans lǯentreprise FUNPHONE, opérateur téléphonique qui emploie 127 salariés et dont les locaux sont situés à Mundolsheim. Les bureaux de la société sont organisés en « open space ». En octobre 2010, une terrible pandémie de grippe porcine sǯest abattue sur lǯAlsace. Dès la connaissance de la lǯapproche de la maladie, le lundi 25 octobre 2010, lǯemployeur a diffusé

de la procédure pour les créanciers Section I. Les créanciers concernés par les difficultés de l’entreprise A. L’ordre de paiement des créances non salariales 1. La diversité des situations Les créances privilégiées Les créances chirographaires 2. Les créances nées après un jugement d’ouverture de procédure collective B. Le sort des créanciers 1. En cas de continuation de l’entreprise 2. En cas de liquidation de l’entreprise Section II. Les salariés dans les procédures collectives A. Le

trésorerie à distinguer des notions voisines C'est la comparaison entre deux masses, le passif exigible et l'actif disponible, qui va permettre d'établir l'état de cessation de paiements au moment où la juridiction statut sur l'ouverture de la procédure. Quatre notions voisines à la cessation des paiements : * L'incident de paiement : il est insuffisant pour établir l'état de cessation des paiements. * L'insolvabilité : on parle ici de la totalité du passif et de l'actif, et pas seulement