Déclin Ou évolution Des Conflits Du Travail

Glorieuses » - 1945-1974 - 1945-1965 Après la guerre : forte croissance, pénurie de main d’œuvre = appel exode rurale, femmes, immigration ; création de la SECU 2 organisations de travail : Taylorisme : division verticale et horizontale du travail, salaire au rendement et contrôle du travail Fordisme : travail à la chaine, standardisation des produits, accès à la consommation Dans les années 60 : 80% des entreprises ont une DRH - 1965-1975 Nouvelle génération = nouvelles revendications :

industrielle et que son évolution est corrélée au développement de l’occident. Sa consommation concerne presque l’ensemble de la population, elle est devenue une habitude, un comportement social. Cependant, on assiste à un déclin de la presse, qui est la conséquence de la démocratisation de l’information et des nouvelles pratiques médiatiques, mais ce déclin est aussi la conséquence de la modification de consommation de l’information chez les lecteurs. Néanmoins le déclin du nombre des lecteurs

L'HISTORIEN ET LES MEMOIRES DE LA SECONDE GUERRE MONDIALE Pb : Le devoir d'indépendance de l'historien par rapport aux mémoires de ce conflit peut-il être réel et total ? I/ L'Historien peut participer à l'établissement des mémoires 1- L'historien semble pouvoir être un témoin plus objectif par sa démarche 2- La participation des historiens aux grands procès des collaborateurs et responsables nazis 3- En ayant lui-même un vécu, l'historien peut apporter

Un peu d’histoire selon JM Peretti α Emergence de la fonction : 1850 ▪ Beaucoup de main d’œuvre mal organisée ▪ Peu de méthode ▪ 1880 : Taylor « OST » : ✓ Accroitre la performance du travail des salariés ✓ Parcellisation des taches ✓ Formation des salariés (un effet d’apprentissage) ✓ Exploitation des capacités maximale des salariés ▪ Développement de la taille des organisations

Aujourd’hui les grandes villes du monde brillent de milles feux. Les évolutions rapides des pratiques nocturnes et des techniques d’éclairage durant le XXème siècle y sont pour beaucoup. La société actuelle a tendance à effacer les frontières entre le jour et la nuit. Et de leur côté les entreprises de transport urbain font face à une demande croissante de services de nuit, qui ne semble pas liée uniquement aux nécessités du travail. Les magasins glissent lentement vers la ville à temps continu, ouverte

petites : vers 1330, les deux tiers des exploitations paysannes ne suffisent pas à garantir l’autonomie de leurs détenteurs. Les derniers défrichements se sont attaqués aux terres moins fertiles, mais les résultats ne sont pas à la hauteur de l’énorme travail fourni. Ces tentatives s’arrêtent, la production agricole stagne désormais, faute de réels progrès techniques, alors que la population continue d’augmenter. Le monde rural apparaît donc en crise dès le début du XIVe siècle. Or les frontières sont

l'individu face à l'état. Le 18ème siècle La régence de Philippe d’Orléans puis le très long règne de Louis 15 et ses guerres perdues, notamment la Guerre de Sept Ans (1756-1763) fragilisent la monarchie absolue du 18ème. La guerre de Sept Ans fut un conflit majeur du 18ème souvent comparé à la Première Guerre mondiale[] par le fait qu’il s’est déroulé sur de nombreux territoires (Europe, Amérique du Nord, Inde) et s’est traduit par un rééquilibrage important des puissances européennes[] : - l’Empire

Niveau : terminale ES Matière : sciences économiques et sociales Dissertation sur le sujet : Les transformations du marché du travail dans les pays industrialisés suffisent-elles à expliquer les nouvelles formes d’action collective ? Introduction : Ces 25 dernières années, dans les pays industrialisés, les transformations du marché du travail ont été nombreuses, la flexibilité de l’emploi s’est renforcée tout comme la désindustrialisation et les délocalisations des activités. Mais ces

Analysez la flexibilisation du marché du travail dans les PDEM au cours des 30 dernières années Introduction : Définir : flexibilisation : processus qui consiste à ajuster les quantités de travail et les rémunérations aux variations de la demande : Marché du travail : lieu réel ou fictif de rencontre entre l’offre de travail qui émane des travailleurs et l’offre de travail qui émane des employeurs. Cadre : PDEM, depuis 30 ans = correspond au retour des idées libérales

alimentée de pays sous développé est rurale. C'est en milieu rural et non dans les villes que le taux est le plus catastrophique. Résultats de différents facteurs: difficultés d'approvisionnement liées à l'enclavement, à des aléas climatiques, à des conflits locaux, ainsi qu'à un ensemble de déterminants comme la faible productivité agricole des pays en développement, liée à l'accès à la terre et à l'eau. S'y ajoute la grande variabilité des cours des produits agricoles, ainsi que les stratégies et les