Entreprise De Gestion De Carrière En Algerie Cas Pratique

KPMG N° 2 Juillet 2009 KPMG Algérie Actualité trimestrielle Sommaire 1. Attestation de transfert : avis de la DGE dispensant certaines opérations 2. La mise en œuvre, étape par étape, du Nouveau Système Comptable et Financier Algérien 3. Entrée en vigueur de la Convention fiscale entre l’Algérie et l’Allemagne : quelle nouveauté pour les entreprises ? 4. Enquête internationale sur les fonds d’investissements 5. Actualité législative, en bref © 2009 KPMG Algérie S.P.A., membre du réseau KPMG

ID_REVUE=MAV&ID_NUMPUBLIE=MAV_005&ID_ARTICLE=MAV_005_0045 Apprentissage stratégique des pratiques de GRH, internationalisation des firmes et espace euro-maghrébin par Soufyane FRIMOUSSE et Jean-Marie PERETTI | Management Prospective Editions | Revue management et avenir 2005/3 - N° 5 ISSN 1768-5958 | pages 45 à 61 Pour citer cet article : — Frimousse S. et Peretti J.-M., Apprentissage stratégique des pratiques de GRH, internationalisation des firmes et espace euro-maghrébin, Revue management et

La responsabilité sociale interne, quelle place dans les pratiques du management ? Mr :Benabou djilali : Maitre de conférence ,université de Mascara. E-mail : djbenabou@yahoo.fr Mr : Boumesbah Nabil : Maitre assistant à l’université de Bejaia. E-mail :b_nabil30@hotmail.fr Résumé : Ces dernières années ont été marquées par une multiplication des appels à la Responsabilité sociale de l’entreprise. Au delà d'une vision strictement économique, de nombreux acteurs institutionnels (Etat, syndicats

Chapitre 1 : humaines La gestion des ressources Section 1 : La définition de la GRH : La gestion des ressources humaines est une pratique et elle entend bien être aussi une discipline. En tant que pratique, elle correspond à une fonction de l’entreprise au sens ou. H Fayol l’entend, même si celui –ci ne l’avait pas identifiée en tant que telle, La GRH désigne l’ensemble des activités ayant un rôle spécifique à jouer par rapport à la mission générale de l’organisation, notamment de permettre

». 1 3-2- Définition du Contrôle de Gestion « Le Contrôle de Gestion est le processus par lequel les dirigeants s’assurent que les ressources sont obtenues et utilisées avec efficacité (par rapport aux objectifs) et efficience (par rapport aux moyens employés) pour réaliser les objectifs de l’organisation ». Ce processus de décision est un processus d’accompagnement et de déploiement de la stratégie.2 3-3- Le rôle de l’Audit Interne et du Contrôle de Gestion dans le dispositif du Contrôle Interne

Dr NOURI MOUNIR la gestion des ressources humaines formation à distance des fonctionnaire / UFC la version française PREMIERE PARTIE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 1- L'origine et l'évolution de la gestion des ressources humaines Historique: Nombre de cadres de référence véhiculent des versions sur l'origine et révolution de la gestion des ressources humaines. Pour retracer cette origine et cette évolution, nous utiliserons une approche qui met en relation d'une part les diverses

Les Perspectives de L’assurance Islamique Dans Les Pays Emergents – Cas De L’Algérie Mme Rachida Bouchoul - M A université Bejaïa & Chenini Abderrahim - M A université Ghardaïa Les perspectives de l’assurance Islamique –Bouchoul & Chenini - Introduction Les assurances vie sont devenues le moteur de croissance dans la plupart des pays du monde surtout dans les principaux pays industrialisés. Elles prennent une dimension prépondérante dans l’économie moderne et elles représentent un instrument

HISTORIQUE DU CIMENT ET SITUATION DE LA PRODUCTION DU CIMENT EN ALGERIE DE 1962 A 2005 Présenter par : Mr BENDIB Abdelhamid P D G du GROUPE E R C E / GIC . . INTRODUCTION 1 Définition du processus de fabrication et domaines d’utilisation du ciment 1.1 1.2 1.3 1.4 2 Définitions Processus de fabrication du ciment portland Contrôle de qualité en usine, essais et spécification Domaine d’utilisation Historique de l’industrie du ciment en Algérie 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 La période avant 1962 La période entre

par le Directeur Général du Trésor, vient d’être installée par le Ministre des Finances. Un arrêté de 2007 a rendu possible la bancassurance et un premier accord de collaboration entre la compagnie française Cardif, déjà première à s’implanter en Algérie, et la banque algérienne CNEP, spécialiste du crédit immobilier, vient d’être conclu. Deuxième signe du mouvement d’ouverture en marche, la Mutuelle Assurance des Commerçants et Industriels de France et des cadres et salariés de l'industrie et du

COMMERCIALES D’ALGER EHEC Mémoire de fin de cycle pour l’obtention du diplôme de licence en sciences commerciales Option : Management THEME : LE RÔLE DE LA FORMATION DANS LA PERFORMANCE DES RESSOURCES HUMAINES EN ENTREPRISE Cas : SONELGAZ (Filiale IFEG) Présenté par : Encadré par : M. Bilal HAMI M. Ibrahim Azzeddine KERKOUB M. Mohamed Assil AOUED